上下班途中工伤认定工伤保险条例
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职工有六种情形之一,应认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工...
上班途中下班摔倒认定工伤是什么标准
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上班摔倒工伤认定标准的规定是上班途中摔倒受伤不能认定为工伤。职工上下班途中受伤认定为工伤或视同工伤,...
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在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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下班途中车祸算工伤吗怎么赔偿
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上下班途中工伤认定标准是什么?上下班途中工伤认定的标准是怎样的
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关于上班途中工伤认定标准问题。根据我国工伤保险条例规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。同时我国最高人民法院2014年颁布的《...
上下班途中工伤认定中的“途中”如何理解?
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《工伤保险条例》第十四条规定“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (六)在上下班途中,受到非本人...
劳动者在上下班途中受伤的工伤判定有什么条件
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中新网北京 8 月 20 日电 (记者 阚枫 ) 最高人民法院 20 日发布司 法解释,明确职工在上...
不明白,就问一问
上班途中工伤认定的条件是什么?,律师怎么看
工伤认定条件有哪些
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聚众斗殴罪认定条件是什么
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申报工伤的条件
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上下班途中工伤认定需要满足什么条件上下班途中被撞伤是否属于工伤
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以下《工伤保险条例》供参考:第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受...
上下班途中工伤认定的条件有哪些?上下班途中受伤的认定情况有哪些
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上下班途中工伤认定的条件: 1.上下班途中受伤算不算工伤? 根据我国《社会保险法》和《工伤保险条例》规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为...
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上下班认定工伤的条件
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上下班路上工伤认定的条件: 1、必须是在上下班的规定时间发生的交通事故; 2、必须是在上下班的必经线...
下班途中上班伤残认定需满足以下4个条件
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上下班途中工伤认定需满足四个条件:第一,双方建立的是劳动关系;第二,发生伤害事故是在合理的上下班途中...
上下班途中工伤鉴定需满足四个条件
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双方建立劳动关系;发生伤害事故是在上下班途中;责任事故认定非本人主要责任;伤害是由于交通事故或者城市...
职业病工伤认定程序是什么
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上下班受伤算不算工伤
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工伤认定什么是上下班途中的责任?
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工伤中的上下班途中包括以下情形:在合理的时间和路线上往返于工作地与住所地、经常居住地的上下班途中;往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的;或者去从事属于日常工作生活所需要的活动的等。...
在下班途中工伤的认定应具备什么条件
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上下班途中工伤认定的条件: 1.上下班途中受伤算不算工伤? 根据我国《社会保险法》和《工伤保险条例》规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为...
能认定工伤中的上下班途中是怎么样
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1、在合理的时间和路线上往返于工作地与住所地、经常居住地的上下班途中;往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的;或者去从事属于日常工作生活所需要的活动的等。 2、法律依据;《最高人民法院关于审理工伤保险...
员工在上班途中受伤,请问上下班的工伤认定标准
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对于广受社会关注的上下班途中的工伤认定,明确了四种认定情形: (一)在合理时间内往返于工作地与住所地...
工伤认定中的上下班途中要如何理解
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《工伤保险条例》第十四条规定“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:…… (六)在上下班途中,受到非...
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夫妻一方个人债务认定条件是什么
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自己在上班路上受伤算工伤吗
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上班途中发生交通事故工伤认定需要什么条件
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(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;首先时间、路线、地点得满足上下班途中的必要情形;其次必须是交通事故(双方或多方共同作用发生的道路交通事故,有...
我想问一下,关于上下班途中工伤认定什么条件
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认定上下班途中的伤害为工伤要符合下列条件:用人单位与劳动者存在劳动关系;发生伤害事故是在合理的上下班途中;非劳动者本人主要责任;其他。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起的30...
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我在来上班的途中受伤,认定不是工伤怎么办
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申请了工伤后,劳动部门觉得不是工伤的,会出具《不予认定工伤决定书》的,一切费用就自己负责了。...
累犯的认定是满足三个条件
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1上下班途中工伤需要什么条件,如何认定工伤才能认定为工伤呢?
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《工伤保险条例》第十四条规定了应当认定为工伤的七种情形,其中前三项是主要标准:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工...
上下班途中发生交通事故,是不是工伤认定,工伤认定的条件是怎样的
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不是,根本不符合工伤认定的条件。根据《工伤保险条例》第三章工伤认定第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,...