2014劳动能力鉴定职工工伤骨折鉴定标准是什么
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轻微骨折和隐裂无法达到伤残标准。更严重的可以被鉴定为十级甚至更高。 工伤鉴定的标准在2016年没有变...
鼻骨骨折工伤已认定,劳动能力鉴定能评几级?谢谢!
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申请工伤认定以及劳动能力鉴定,以鉴定结论为准并索赔。需要法律帮助可以来电...
针对工伤骨折劳动能力鉴定都有什么啊???,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
哪些骨折能鉴定为十级伤残
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工地工伤骨折怎么处理
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肋骨骨折7根工伤劳动能力鉴定的谷底是什么
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第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,肋骨骨折7根工伤劳动能力鉴定标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的...
手指骨折劳动能力是怎么鉴定的
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现在的工伤伤残等级的标准基本都降低了。建议去当地的劳动部门申请鉴定。 关于手指骨折工伤鉴定标准的问题...
劳动能力劳动能力鉴定工伤
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劳动能力鉴定,是指劳动者因工负伤或非因工负伤以及疾病等原因,导致本人劳动与生活能力产生不同程度的影响...
不明白,就问一问
工伤骨折劳动能力鉴定都有什么啊???,律师怎么看
工伤骨折内固定算几级伤残
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工伤骨折可以评定伤残等级吗
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没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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工伤肋骨骨折一根劳动能力可以鉴定评级吗?
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应当评定为十级伤残。职工劳动能力鉴定适用国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与致残等级》GB/T,职工工伤致一肋骨骨折,符合该标准“5.10十级”“12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者”之规...
手指骨折工伤劳动能力鉴定标准是什么?工伤如何赔偿?
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首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请; 2、如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出...
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为什么要先做工伤鉴定在做劳动能力鉴定啊
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劳动能力鉴定,是指劳动者因工负伤或非因工负伤以及疾病等原因,导致本人劳动与生活能力产生不同程度的影响...
厦门市工伤骨折内固定未取出能做劳动能力鉴定吗?
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可以,鉴定流程 1、提出申请 凡因工、因病需进行劳动能力鉴定的职工,用人单位应在规定时间内组织职工进...
工伤事故,劳动能力鉴定骨损伤能评级吗?
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可以,骨折即可。...
工伤脚趾骨折怎么赔偿
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工地骨折工伤赔偿标准
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肋骨骨折必须做劳动能力鉴定吗
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直接做劳动能力等级鉴定就可以了。一根肋骨可能不构成最低的十级伤残,但是工伤构成的话其他的补偿还是有的。...
劳动法对工伤鉴定标准指骨骨折有什么规定
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我来为您解答劳动法对工伤鉴定标准指骨骨折有什么规定这个问题一、依据GB/T 16180-2006《劳动能力鉴定―职工工伤与职业病致残等级分级》规定:九级16)一拇指末节部分1/2缺失,17)一手食指2...
膝盖骨折多久能做劳动能力鉴定
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设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。...
工伤劳动能力鉴定和劳动能力评定
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第一,职工发生工伤后,经治疗病情相对稳定后,由职工或者用人单位向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请...
工伤骨折鉴定什么时间
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工伤骨折鉴定时间:经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员...
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肋骨软骨骨折算轻伤吗
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工厂受伤骨折如何赔偿
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撕脱性骨折没有做劳动能力鉴定有什么影响
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因为你已经有了撕脱性骨折工伤认定,可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,一年内您可以自己申请,并根据工伤等级要求其赔偿,如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。建议来电咨询,为您进一步分析。...
手指骨折劳动能力鉴定算轻伤还是轻微伤
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首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请; 2、如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出...
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我肝挫伤肺挫伤肋骨骨折软组织损伤劳动能力鉴定几级
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根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级B》,“身体各部位骨折愈合后无功能障碍”构成十级伤残,你的...
脚后跟骨折算几级工伤
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手指骨折没有劳动合同能不能作工伤鉴定
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能做工伤鉴定。工伤待遇包括:(1)医疗费,(2)住院伙食补助费,(3)护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定...
轻微骨折的劳动能力鉴定会怎么样
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职工工伤致轻微骨折,皮质欠连续,应评定为十级伤残。中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T5.10十级5.10.1定级原则器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或...