加班不给加班费,没有指定时间不给加班
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你可以向劳动监察大队投诉或者提起劳动仲裁。...
星期六不给加班费是否合法
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如果周六周日上班不加班费是违法行为,应该给予相应处理。...
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加班不给加班费给调休违法吗
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合同无效后违约条款是否有效
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劳动合同能否约定加班费, 如何约定加班加班费是否属于合法的
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在劳动合同中可以约定“工资已包含加班费”,但合同条款不能显失公平,同时要满足以下条件: 1、劳资双方约定的加班工资数目和加班时间必须明确,简单地规定月工资包含加班费有避重就轻之嫌。 2、约定“工资已包...
加班给不给加班费国家有规定吗?
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《中华人民共和国劳动法》第四章第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常...
合同约定工资包含加班费是不是合法
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1、劳资双方约定的加班工资数目和加班时间必须明确,简单地规定月工资包含加班费有避重就轻之嫌。 2、约...
不明白,就问一问
合同约定不给加班费是否能有效,律师怎么看
合同无效违约责任约定有效吗
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合同约定仲裁能否起诉
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合同无效能否主张违约责任
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劳动合同约定加班免付加班费是否合法
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用人单位应依法安排员工的加班时间,并按规定支付相应的加班费。用人单位与员工“加班免付加班费”的约定,违反了法律规定的内容,不管是否属于员工自愿签订,该约定都是不具法律效力的。 《劳动法》第三十六条,国...
本合同中关于合同期间加班费是否能约定
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可以在劳动合同中明确约定加班工资,但是加班工资不得低于以下标准: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资...
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自愿加班是否不给加班费,具体的规定是什么
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自愿加班不给加班费。用人单位支付加班费的前提是用人单位根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工...
公司不签合同,不给加班费
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《劳动法》规定了劳动者有合法休假的权利,具体来说,有以下几点: 1,每日工作不超过8小时,每周工作不...
用人单位无故让加班还不给加班费是否合理
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用人单位不给加班费,劳动者可以打电话给劳动监察大队,让他们来查处,劳动大队来人时,劳动者主动去举报,...
签订合同不给合同违约吗
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加班费国家是怎么规定的
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不给加班费周末是否加班
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1、用人单位安排劳动者在周末加班后不给加班费,而是进行调休的,不违法。对于周末加班的劳动者,单位可以选择至少支付双倍工资的加班费或者安排劳动者调休。 2、法律依据;《中华人民共和国劳动法》 第四十三条...
劳动合同中约定的加班费是否合法,该加班费怎么认定
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在劳动合同中可以约定“工资已包含加班费”,但合同条款不能显失公平,同时要满足以下条件: 1、劳资双方约定的加班工资数目和加班时间必须明确,简单地规定月工资包含加班费有避重就轻之嫌。 2、约定“工资已包...
合同约定不给加班费我该怎么办呢?
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1、悄悄准备好录音录像器材,找单位主管谈一谈,请求单位按法律规定发给你应得的工资(注意在谈话中尽量实事求是地将你工作和应得工资的来龙去脉情况叙述详细一些,并弄清楚对方拒发你工资的理由,明确告知对方该理...
不给加班费规定
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按照劳动部《关于印发工资支付暂行规定的通知》,应按以下标准支付工资: (1)用人单位依法安排劳动者在...
无确定加班费的合同有效吗?
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合同中约定加班不支付加班工资的条款是无效的,而且是违法的,违反了我国《劳动合同法》的规定,自合同签订...
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劳动法加班费规定
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行政协议约定仲裁是否有效
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能不能在合同中约订好加班费
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可以在劳动合同中明确约定加班工资,但是加班工资不得低于以下标准: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资...
工资中能否约定加班费
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一般不能约定工资中已包含加班费。正常的工资和加班工资是两回事,合同中约定加班费包含在工资中属于非法约定,因此没有法律效力,用人单位在工资之外仍然需要支付加班费。 《北京市高级人民法院关于劳动争议案件法...
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不安劳动法给加班费,能不能让他补加班费
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有加班证据可以申请劳动仲裁索要加班费...
合同主体变更合同是否有效
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不给加班费加班是否违反法律,有哪些规定
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公司加班但是不给加班费,这算是违法的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费。去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份...
约定不能解除合同能否有效
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约定不能解除合同是无效的。合同的解除有约定解除和法定解除。《民法典》第五百六十二条规定:当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。...