劳动法劳动关系的是哪些相关规定
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劳动法关于劳动关系的规定如下: 《劳动法》第一条规定,为了保护劳动者的合法权益,调整劳动关系,建立和...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>建筑工地劳动关系仲裁的相关规定是什么
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建筑工地劳动关系仲裁的相关规定有:《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定了未订立书面劳动合同但劳动关...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动合同书相关规定是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询劳动合同书相关规定是什么
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劳动合同书相关规定如下: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>新劳动合同法赔偿金的相关规定是怎样的
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劳动合同法赔偿金的相关规定是,员工在公司工作每满一年的,赔偿一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>固定期限劳动合同有没有相关法律规定
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固定期限劳动合同指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。固定期限的劳动合同可以是较短时间的,如...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同书相关规定是什么,律师怎么看
什么是无固定期限劳动合同
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询竞业限制的相关规定
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询劳动合同书种类有什么相关规定
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劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同三种 固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同,如三年或者五年 无固定期限劳动合同,是指用人...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法的相关规定是什么
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劳动合同法的相关规定:第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同书相关规定是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
根据相关法律规定劳动合同过期是否有效?
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根据法律规定劳动合同过期没有续签的话就无效,劳动合同到期,劳动者和用人单位应当按照法律规定协商续签劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动能力鉴定相关法律规定
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劳动能力鉴定是什么相关法律规定是工伤保险条例。劳动能力鉴定是通过对一个人从事体力工作的能力的鉴定,确...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同中的试用期的相关规定有哪些
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签订劳动合同的试用期的规定:劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期;三个月以上不满一年的,试用期不...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同和劳务派遣合同的区别是什么
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到劳动合同书相关规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同变更书.的相关规范是什么
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劳动合同的变更是指劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前,经用人单位和劳动者双方当事人协商同意,对劳动合同内容作部分修改、补充或者删减的法律行为劳动合同的变更是原劳动合同的派生,是双方...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法劳动者的相关规定是什么
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司法局是否有权认定该合同效力是值得商榷的。根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条的规定,下列劳动合同无效或者部分无效: (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同变更的相关规定是什么
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《劳动合同法》第三十五条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。其特征如下: 1、合同的变更必须经当事人协商一致,是在原来合同的基础上达成变更协议;...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限劳动合同订立的相关规定有哪些
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无固定期限劳动合同订立的相关规定:无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>主合同约定仲裁诉讼的相关规定是什么?
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主合同约定仲裁诉讼的相关规定是当出现了合同争议之后双方当事人应该先选择通过仲裁庭来解决当前的矛盾,在...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同赔款依据是什么
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动合同期限的相关规定是什么
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劳动合同期限是指劳动合同起始至终止之间的时间,或者说是劳动合同具有法律约束力的时段。它一般始于合同的生效之日,终于合同的终止之时。任何劳动过程,都是在一定的时间和空间中进行的。在现代化社会中,劳动时间...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法辞工的相关规定是什么
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用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同书相关规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么是劳动合同履行地,相关内容有哪些
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劳动合同履行地实际是指劳动者实际工作地点。劳动合同履行地为劳动者实际工作场所的地,指“合同规定履行义...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同法辞职的相关规定是什么
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《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁依据劳动合同法相关规定是什么?
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劳动仲裁依据劳动合同法的相关规定进行: 《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支...
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