在工厂做了五六天老板不应该给我工资吗
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应当支付工资...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
暑假工怎么跟老板说不做了
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
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工地老板不给工资一直托怎么办
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杨前飞律师|高级合伙人，8年经验在线咨询
老板拖欠工资不给去哪里告他
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张静律师|高级合伙人，20年经验在线咨询
暑假工干了十天有点事离职了应该给不给工资
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需要根据双方签订的合同以及根据实际履行情况，如有约定的，一般可按合同约定主张实际工资...
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暑假工工资老板不给该如何办
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暑假工不给工资怎么维权？如果签订劳动合同的，可以到劳动部门投诉或申请劳动仲裁，没有劳动合同的，当是雇...
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员工不做了自己走了老板用给工资吗
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需要发，离职员工当月的工资，公司应该在办理完离职手续后一次结清，但很多公司经常按照以往发放工资的习惯...
孟金龙律师|
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不明白，就问一问
做了11天的暑假工，走了，老板应不应该给工资？，律师怎么看
给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?
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陈家静律师|
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试工期7天不给工资合法吗
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做高仿老板犯法员工也犯法吗
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郑晓明律师|
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在工厂不做了，老板不给工资，还不让走，应该怎样办
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可以先协商沟通处理，不成，再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。...
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做暑期工十天了，老板提岀辞退，应怎么讨工资？
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建议同用人单位协商处理，协商不成可以去劳动监察大队投诉。...
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帮私人老板做了10天工作应该叫老板付工资吗
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收集欠条起诉要求对方还款...
孟金龙律师|
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暑假工做了4天不做了不发工资他们犯法么
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劳动仲裁或者起诉维权。...
孟金龙律师|
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我在饭店干11天不干了老板给不给我工资
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只要你干一天，工资是应给的。如果不给，你可以向劳动监察进行投诉。...
张丽丽律师|
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老板突然辞退员工工资怎么赔付
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老板拖欠工资报警有用吗
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黄世皓律师|
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暑假工工作两天就辞职了应该给工资吗
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上班了就有工资的，离职也是有发工资的，如果没签合同还可以要求单位双倍工资赔偿。...
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暑假工做了8天有工资拿吗？老板不发工资如何办
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若对方不发放工资，请与当地的劳动监察大队联系，带上用工证明及身份证原件去填写举报表。...
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暑假工干了一半走了，给的工资给不到，该怎么办？
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劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为劳动合同制范围以内的劳动合同和劳动合同制范围以外的劳动合同;按合同的形式分为要式劳动合同和非要式劳动合同。...
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不给暑假工工资应该去哪告
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劳动者应当向当地的劳动行政部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被拖欠的工资。根据相关法律规定，及时足...
张丽丽律师|
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暑假工做了6天不想做可以领工资吗？
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您可以与公司协商处理，如有争议，可起诉维权。...
张丽丽律师|
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拖欠工资应该怎样维权
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刘沛文律师|
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1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|
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可老板说不让走,说这几天不让走,走了不给工资,我想请假,老板说这几天也不能请假,我应该怎么办?
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拖欠工资的：根据我国《劳动法》的规定：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的； (二)...
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暑假工做8天辞职，工资应该当天结吗？
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看双方如何约定，如拖欠时间过长，可以起诉要求支付。...
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如果在工厂做了几天不做了，老板要不要给工人工资。
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去劳动局投诉。...
孟金龙律师|
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工伤后老板不管怎么办
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覃程律师|
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给老板做完工作老板不发工资给应该怎么样办
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这是违法的行为，可以向劳动监察部门投诉 《中华人民共和国劳动法》第50条规定：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。此处的“无故拖欠”应理解为，用人单位无正当理由...
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老板不给工资咋半说走了不给工资
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搜集证据可以申请劳动仲裁，如需帮助可以致电与我联系。...
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