工资一直拖欠怎么办没签合同
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没签订劳动合同拖欠工资的,劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成,可以向劳动争议仲...
汽车维修厂拖欠工资,没有签合同怎么办?
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用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障...
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老板拖欠工资怎么办 没签合同的去哪里告
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拖欠工资没有证据的情况下怎么办
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老板拖欠工资,我该怎么办,我没有签合同,没有欠条,怎么要回工资
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请先收集下述证据后维权: 1、社会保险记录 社会保险缴费记录是证明存在劳动关系的一个强有力的证据。 2、工资发放记录 如盖章的工资条、工资卡的银行记录 3、胸卡、门禁卡、工作证、工作卡或工作记录单(表...
签的第三方合同被拖欠工资怎么办
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直接申请劳动仲裁。至少要在2月份发工资的时候给你结清。 1、没签劳动合同,书面提出离职后,除要求单位...
老板拖工资怎么办也没签合同
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老板拖工资,员工可以携带银行工资流水等证据到当地劳动局监察大队进行投诉。如果投诉没有效果,可以申请劳...
不明白,就问一问
没有签合同的工资拖欠该怎么办,律师怎么看
拖欠工资半年以上该怎么办了
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员工离职工资拖欠怎么办
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拖欠工资应该怎样维权
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工地拖欠工资怎么办, 没有签合同, 也没有打欠条
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建议到公安机关报案。 拒不支付劳动报酬罪,是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。 最高人民法院关于审...
工地老板拖欠工资怎么办没有合同又没签合同的工人工资应该怎么维权
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你好最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报...
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拖欠工资签了合同
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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动...
没签合同拖欠工资能投诉吗
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如果有公司没有给工作人员签订合同,那么还拖欠工资,是需要对劳动人员支付经济补偿的。如果用人单位超过一...
没有签劳动合同不发工资怎么办工资拖欠多久算违法
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超过在自然月结束的30天就构成拖欠工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠...
劳动法工资拖欠怎么办
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拖欠工资两年了怎么办
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有工作没签合同被拖欠工资要怎么办
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没签合同被拖欠工资怎么办这个问题整理了一下信息供您参考 1、用人单位拖欠工资,如果不能协商解决,你可以去当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁; 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系...
没签合同拖欠工资怎么办,怎么规定的
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劳动者与用人单位没有签劳动合同,是不会影响劳动者请求用人单位支付劳动报酬的权利,只要劳动者能够双方存在有事实上的劳动关系,如工牌、会议纪要上劳动者的姓名、面试通知等等。...
暑假工上班没有签合同拖欠工资没有理由应该怎么办?
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申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年! 2、劳动争议,有证明劳动关系...
老板拖欠工资怎么办 没签合同的去什么地方告?
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没签合同情况下,单位拖欠工资,协商索要不成,可以向劳动者行政部门投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请...
拖欠农民工工资没签劳动合同
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用人单位拖欠工资是常见现象,协商不成,可以向劳动监察投诉,可以申请劳动争议仲裁。...
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不给工资没有合同怎么办
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工资要不到怎么办没签劳动合同
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没有合同拖欠的工资该怎么解决呢,是签署工资吗?
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如果是公司拖欠你工资可以申请劳动仲裁或向劳动监察大队投诉;谁欠你钱以谁的名义开;可以标注还款时间,标注有时效限制;没有保人也有效;单位和个人之间劳动争议必须先仲裁。...
工资拖欠没签合同
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1、工资一直拖欠没签合同劳动者可以先与公司协商,协商无法解决可以向当地劳动保障监察机构投诉举报;或者向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,仲裁需要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请...
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公司不签合同,拖欠并扣发工资,我该怎么办
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公司不签合同,拖欠并扣发工资,员工是可以向劳动行政部门进行投诉、举报,由劳动行政部门责令单位支付拖欠...
广州农民工工资拖欠怎么办
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没有签劳动合同怎么拖欠工资
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申请劳动仲裁,由劳动监察部门协商要求公司支付足额工资。劳动仲裁解决下列劳动争议: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、...
拖欠工资没有签订合同如何办
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工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法,你可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。 不签定劳动合同是...