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一方有权随时解除合同的规定是什么是怎么回事的呢

2024-05-12 19人已浏览

丰培铭律师专职律师

天津东方律师事务所

擅长：婚姻家庭、刑事辩护、继承

近期30天评分：5.0 服务人数：177
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专业分析

立即解除是指用人单位存在严重违法行为时，劳动者可以立即解除劳动合同而无需事先告知用人单位。随时解除是指用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同而不承担任何责任。 1．未按劳动合同约定一共劳动保护或者劳动条件的。2．未及时足额支付劳动报酬的。3．未依法为劳动者缴纳社会保险费的。3．用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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