请病假三天,请病假算不算病假
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病假期间按公历自然日历计算。劳动者患病,星期六晚上到医疗机构诊治,执业医师根据病情,出具医学诊断证明...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>三天病假带薪,病假工资如何算呢?
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以下就是关于三天病假带薪,病假工资怎么算呢的回答,职工病假工资按不低于当地最低工资标准80%由用人单...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对病假算不算有薪假,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
产假节假日算不算在内
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询学校法定假日不放假算不算违法
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询职工请病假算不算带薪休息
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病假是指劳动者因病或非因工负伤需要停止工作和医疗时,企业应当根据劳动者的实际工作年限和在本单位工作年限给予一定的医疗假期。...
江西在线咨询顾问团咨询我>>病假节假日算不算天数
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病假节假日算天数。 病假包括双休日、法定节假日。病假期间按自然日历数连续计算,所以自然包括休息日。病...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤休假期间算不算病假?
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停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
病假算不算有薪假,律师怎么看
1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验 在线咨询员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询年休假怎么计算
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询病假1个月没工作算不算欠薪?
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职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。 除《劳动法》第二十五条规...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>请问这样算病假吗?请假算不算病假
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这是属于带薪休假,不能单纯的按照病假来计算。请问您现在是涉及工伤赔偿还是您目前的恢复情况是如何的需要更多的信息,建议您直接来电详谈,我给您做具体指导。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对病假算不算有薪假,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
有病历没有病假条算病假吗
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有病例但是没有病假条的,一般是不算病假的。需要提供病历,还需要有资质医院出具的建议休养的诊断证明。是...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>一个月都没上班,有法定假,算不算有薪假
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法定假日有工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>做试管婴儿请假算不算病假
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做试管婴儿不可以请病假。病假,是职工因为患病或者非因工负伤治疗期间的休假权利。职工做试管婴儿,不是疾...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>年假工资怎么核算
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询虚假合同算诈骗吗
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李驭律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到病假算不算有薪假,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
三天病假带薪,病假工资如何算呢?
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以下就是关于三天病假带薪,病假工资怎么算呢的回答,职工病假工资按不低于当地最低工资标准80%由用人单位自主确定支付办法。 《劳动法》 第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>太原4000底薪病假请病假35% 怎么算
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休息休假管理制度如下:1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>双薪工资怎么算病假
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双薪属于公司福利,根据与用人单位签订的合同约定发放,如未约定强制发放,根据用人单位规章制度决定是否发放。双薪发放的自主权在用人单位。但病假期间工资按相关法规发放。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>婚丧假是不是算带薪休假
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婚丧假属于带薪休假。婚丧假,是指劳动者本人结婚以及劳动者的直系亲属死亡时依法享受的假期。婚丧是每个劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>感染新冠算不算病假
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得了新冠是算病假的,算带薪假。因为这是地方当前对疫情的管控规定。一般情况下,得了新冠大部分都是居家隔...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师| 专职律师,4年经验在线咨询买假的证件算刑事案件吗
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询小产假算不算病假工资
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女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付”待遇。 计划生育津贴的产假期限如下: (一)妊娠7个月以上(含...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>请事假病假薪资计算国家有标准吗?
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1、根据《江苏省工资支付条例》(江苏省人民政府令第85号)第二十六条第一款规定,劳动者在事假期间的,用人单位可以不予支付其期间的工资。2、根据《江苏省工资支付条例》(江苏省第十届人民代表大会常务委员会...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到病假算不算有薪假,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
病假周末算不算在内
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包括在内。法定节假日、星期六日前后连续休病假的,假日期间计算在病假累计天数以内。医疗期的具体计算方法...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>国庆节节假日几天三薪
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询停工留薪期有多久?算病假吗?
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《工伤保险条例》规定在停工留薪一般不会超过12个月,伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。停工留薪期是因为职工遭受工伤或患职业病而引起;病假(...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>计算薪资是发现有员工请病假了,有病假的工资如何计算?
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、对于病假工资,用人单位可以在合同中与职工进行约定,只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定,职工全年月平均工作天数和工作时间分别调整...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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