老板规定30号发工资,老板不给工资应该怎么样办。
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法律手段,时间一月满未发工资的属于拖欠工资,你可以举报1、向当地劳动监察部门投诉,或拨打热线1233...
老板总是不按时发工资的法律规定有哪些
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老板总是不按时发工资的法律规定有,有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经...
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工地老板不给工资一直托怎么办
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老板拖欠工资不给去哪里告他
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不给老公给老婆的工资法律有哪些规定
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法律上没规定老公的工资一定要给老婆保管,夫妻在婚姻关系存续期间所得的工资、奖金、劳务报酬;生产、经营、投资的收益为夫妻的共同财产,归夫妻共同所有。...
老板不给工资去哪投诉,法律是如何规定的?
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老板不给工资可以拨打12333投诉,也可以向当地劳动部门投诉,申请劳动仲裁,对仲裁结果有异议向法院提...
工地工资不给怎么解决,法律有哪些规定
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工地拖欠工资的,劳动者可以与用人单位协商,要求其尽快支付工资;或者依法向劳动行政部门举报,请求其责令...
不明白,就问一问
老板不给工资怎么办,有哪些法律规定,律师怎么看
给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?
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老板拖欠工资怎么办应该找哪部门
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集资诈骗罪有哪些法律规定
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工地老板不发工资怎样讨回,法律有哪些规定
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1、若是给单位工作建立了劳动关系的,不给工资可以到当地劳动监察大队进行投诉或者直接申请劳动仲裁、向人民法院提起劳动诉讼。 2、但要是给个人工作,这个时候就不能成立劳动关系,那么在不给工资的情况下,就可...
老板一直不给工资,老板欠工资不给怎么走法律程序
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一共有七步,具体如下: 1、提交书面劳动仲裁申请; 2、等待申请审核,拿《受理案件通知书》和《开庭通知》; 3、劳动仲裁调解庭调解; 4、开庭审理,冲裁裁决; 5、拿仲裁裁决书; 6、对结果不服可起诉...
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老板拖欠员工工资不给怎样办,法律是如何规定的
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可以向仲裁委员会机关申请仲裁,也可以直接向人民法院支付令。 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,...
老板欠工资不给怎么办最有法律效力的方法
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老板欠工资不给最有效的方法: 1、找老板协商。双方各让一步,争取能尽快达成和解。 2、投诉到劳动监察...
老板欠工资不给触犯了什么法律法规
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老板欠工资不给,属于劳动关系的,违反《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律规定;属于劳务关系的,违反《...
工伤后老板不管怎么办
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老板拖欠工资怎么办 没签合同的去哪里告
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老板一直拖欠工资不给怎么办的,规定是哪些
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可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题...
辞职老板不给给工资老板不结清工资怎么办?
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向劳动监察投诉。《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动...
老板托欠工资不给怎么处理,有没有法律规定
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老板拖欠工资不给的,员工可以找劳动行政部门来处理,由其责令单位限期支付,否则责令单位加付赔偿金给员工;或者也可以依法找调解组织、劳动争议仲裁委员会等机构来处理。...
给老板做完工作老板不发工资给怎么样办
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这是违法的行为,可以向劳动监察部门投诉 《中华人民共和国劳动法》第50条规定:“工资应当以货币形式按...
老板不给工资怎么搞他老板不给工资怎么搞他
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(一)如果你是给用人单位工作,有三个途径可以要求支付工资: 1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点...
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老板找各种理由拖欠工资怎么办
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老板拖欠工资能不能起诉
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怎么办老板不给工资
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1、到劳动行政部门举报。到劳动仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。《劳动合同法》规定,用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由...
工地老板欠工人工资不给怎么办,法律是如何规定的
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1、劳动者因被拖欠工资发生争议时,应先向用人单位提出支付的要求,主动与用人单位沟通协商。 一般来说,多数用人单位会考虑到诉讼成本和造成的负面影响,会同意支付合理工资的要求。 在双方达成一致意见后,劳动...
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老公不给老婆工资法律上有什么规定
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法律上没规定老公的工资一定要给老婆保管,夫妻在婚姻关系存续期间所得的工资、奖金、劳务报酬;生产、经营...
私人老板拖欠工资怎么处理最有效
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老板拖着工资不给怎么办,怎么规定的
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老板拖着工资不给,劳动者可以通过以下方法讨要工资:与老板协商;向劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼,或者直接向人民法院请求支付令。...
老板欠工人工资不给法律有没有什么样的规定
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劳动法的相关规定:第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补...