公司不给工资单我不签名就不给领取工资
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一般情况,单位只让员工签字,不发工资单,你如果不同意,可以喝单位协商,或者向劳动监察投诉。...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>离职当月社保公司能领取吗
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员工在当月的下旬离职的,公司需要为其缴纳当月的社保。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>针对公司离职单领取工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师|团队负责人,5年经验在线咨询擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师|律所主任,20年经验在线咨询领取三个月工资离职会退回公司吗
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员工被单位辞退,单位需要支付员工经济补偿。在没有获得之前,员工再次进入公司,需要看情况来决定单位是否需要支付员工经济补偿或者赔偿金。如果员工和单位协商一致,撤销辞退员工,那么员工回单位上班,单位是不需...
福建在线咨询顾问团咨询我>>离职,工资怎么领取,离职当月的工资怎么结
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离职当月工资=月工资收入÷月计薪天数21.75天×实际出勤天数(+补助-社保-公积金) 根据相关法律...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>和公司没有合同先要离职可以领取应得的工资吗
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工资不关合同的事,至于你说能否拿到补偿,看你以什么理由去拿,当然你以单位不给你钱的劳动合同为由,想离...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司离职单领取工资吗,律师怎么看
公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师| 律所主任,20年经验 在线咨询领取失业金对公司有影响吗
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郝科名律师| 专职律师,5年经验 在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询公司搬迁导致员工离职后,何时能领取工资?
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根据规定,公司搬迁后需向员工发出解雇通知书,并规定15天内结清赔偿金。工资则需一次性支付。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>生育津贴和产假工资单离职后可以领取吗
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辞职了不可以领生育金.生育保险是通过国家立法,在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。主要包括两项:一是生育津贴;二是生育医疗待遇。生育保险是有条...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司离职单领取工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司职工失业金怎么领取
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公司职工失业后,60日内到指定的失业保险经办机构,办理失业保险金申领手续。申领失业保险金的时候,企业...
罗立志律师| 创始人,23年经验 咨询我>>离职如何领取压15天工资?
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辞工到期压十五天工资是不合法的。 可依法向当地劳动监察部门举报投诉或申请劳动仲裁维权。在双方依法解除...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司发工资不给职工工资单和社保单
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你可以要求公司出具,在公司拒绝的情况下,你可以举报,也可以提起劳动仲裁。...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司员工离职赔偿标准
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询离职怎么领取失业保险金
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到公司离职单领取工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不办理离职手续可以领取离职工资吗
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1、根据法律规定,员工在办理离职时单位需要结清所有的工资。但是在实际操作过程中存在一定的困难,比如计件工资的,需要计算员工的产量,根据产量计算工资再申请到财务进行发放。在制造型企业中人员流动太大,所以...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者自动离职可以领取上月工资吗, 自动离职能否领取上月工资
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劳动者自动离职可以领取上月工资,但是对于劳动者擅自离职,给用人单位造成经济损失的,劳动者应当承担赔偿责任。劳动者应当与用人单位协商解决,当协商无法达成一致时,劳动者应当收集证据到劳动争议仲裁委员会申请...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>离职领取工资条怎么写
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辞职前后程序都一样,区别是辞职可以要求单位支付补偿金 以单位拖欠工资的理由辞职,要求单位按在本单位工作年限支付补偿金,每工作满一年补偿一个月工资,以离职前十二个月平均工资做补偿标准 同时要求单位补发工...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>关于公司规定自动离职员工能领到工资吗
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如果是因为劳动者的离职给公司造成了一定的损失,公司是可以从劳动者的工资中扣除一定的金额作为赔偿的,但...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>离职后工资怎么领取,工资迟迟不发
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工资不发怎么办,第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
兼职中途离职被扣工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询自离有失业金领取吗
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询单位领取离职补偿金时怎么计算工资
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基本工资即劳动者所得工资额的基本组成,它由用人单位根据规定的工资标准支付,较之工资额的其它组成部分具有相对稳定性。 岗位工资即指以岗位权利、责任、劳动条件、劳动强度、劳动技能、安全系数、重要性等评价要...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠员工工资辞职能领取失业保险金吗
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可以的。用人单位,未及时足额发放工资的,属于法定过错,劳动者有权立即解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿金。该情形下,可以申请领取失业保险金并享受其他待遇。拖欠工资,属于“非因本人意愿”中断就业的...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司离职单领取工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
兼职员工辞职后领取工资有用吗
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兼职辞职后工资一般是立马结算。按照我国相关规定,用人单位与劳动者解除劳动关系的应当一起结算剩余薪资,...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司破产工资能追回吗
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丁睿律师| 专职律师,6年经验在线咨询试用期内领取了离职工资能领回来吗
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1、试用期离职工资应当按照劳动者正常出勤的天数以及加班时间的多少来进行计算其工资。 2、《劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>自动离职工资自动领取可以吗
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自动离职有工资。但是劳动者擅自离职,没有提前30天书面提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》第三十八条的情况,劳动者属于违法。用人单位应该全额支付劳动者工资,但是该劳动者给用人单位造成的直接经济损失...
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