不让节假日休息违反劳动法吗
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节假日不让休息违不违反《中华人民共和国劳动法》,需视情况而定: 1、如果公司不放假,按规定支付延长劳...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>法定节假日调休合法吗法定节假日调休合法吗
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《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对公司不让休,法定节假日可以不休吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位不按照国家法定节假日休假
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询探亲假不让休违法吗
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张伯乐律师|专职律师,5年经验在线咨询节假日不让休息违反劳动法吗
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节假日不让休息违不违反《中华人民共和国劳动法》,需视情况而定:1、如果公司不放假,按规定支付延长劳动时间报酬的,不违反;2、如果公司既不按规定放假,又不按规定支付延长劳动时间报酬的,违反,劳动者可以向...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>公司不让工人休礼拜天及节假日请问公司违法吗
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公司不让少数员工国庆节加班不违法。根据《劳动法》第四十一条、第四十四条规定,加班由用人单位根据生产经...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司节假日不休息如何举报
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一、公司节假日不休息如何举报 1、法定节假日强制上班劳动者可以向当地劳动监察大队投诉,前往劳动部门或...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司不让休,法定节假日可以不休吗,律师怎么看
法院法定节假日放假吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询私企节假日不放假违法么
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询产假法定节假日顺延吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询不停规定加班节假日可以调休吗
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工资支付暂行规定第十三条规定:用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资;用人单位依法安排劳动者在法定休假日工作...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>法定节假日调休合法吗法定节假日调休合法吗
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《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: 一、企业如果安排本公司员工在工作日加班的并且时间较长的话,需要支付不低于工资的百...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司不让休,法定节假日可以不休吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司节假日不休息怎么投诉
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一、公司节假日不休息如何举报 法定节假日强制上班劳动者可以向当地劳动监察大队投诉,前往劳动部门或者拨...
李辉律师| 合伙人,17年经验 咨询我>>单休以及平时法定节假日不按时休息合法吗
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看实际情况以及工资支付情况...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>国家法定节假日公司不给休息怎么办
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国家法定节假日公司不给休息的,可以要求用人单位支付加班费。用人单位不支付加班费的,劳动者可以向劳动行...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>产假节假日算不算在内
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询假期安排2021法定节假日
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到公司不让休,法定节假日可以不休吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司法定节假日调休不给3倍工资?
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虽然派遣员工系与派遣单位建立劳动关系,应由派遣单位支付工资,但实际上该工资是体现在用工单位支付给派遣单位的派遣费用中。鉴于《》第九十二条规定,派遣单位违法法律规定,侵害派遣员工权益的,用工单位应承担连...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>国家公休日法定节假日
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1、自2008年以来,新年、春节、清明节、端午节、劳动节、中秋节和国庆节共有七个国家法定公共假日。2、除了所有公民的假期外,还有一些公民的假期和周年纪念日,包括妇女节(3月8日妇女半天假期)、青年节(...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>法定节假日不足一周日,不享受年休假吗
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根据我国《企业职工带薪年休假实施办法》人力资源和社会保障部令第1号第五条规定:职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的,当年度年休假天数,按照在本单位剩余日历天数折算确定,折算后不足一整天的部分不享受...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>婚假不含法定节假日及公休日怎么理解?
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婚假不含法定节假日及公休日的意思是婚假期间内遇公休假日、法定节假日的,不算作假期天数。 正常情况下,...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我在这个单位法定节假日不让休息
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轮班制在法定节假日可以休息吗看单位安排。轮班制职工的工作性质属于综合工作制。在交通、铁路、邮电、航空...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
占用国家法定节假日犯法吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询学校法定假日不放假算不算违法
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司节假日不休息如何举报
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法定节假日强制上班劳动者可以向当地劳动监察大队投诉,前往劳动部门或者拨打全国人力资源社会保障电话都可以的。用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>节假日和双休日休息日间可以加班吗?
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节假日和双休日安排值班算加班,加班工资应当按以下方式计算: (一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司不让休,法定节假日可以不休吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
法定节假日和公休日区别
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公休假日又称“公休日”。指法律规定或者依法订立的协议规定的每工作一定时间必须休息的时间。如每工作5天...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>产假可以提前多久休
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询法定节假日公司休息日怎么安排?
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单休的公司法定节假日应当放假,公司安排员工在法定节假日工作的,应当依法支付加班工资。 劳动法规定,法定休假日安排劳动者工作的,单位应当支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>企业法定节假日、休息日上班,可以用补休代替法定节假日加班工资吗
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如果企业安排职工法定节假日、休息日上班,依据《劳动法》第四十四条按两倍或三倍足额支付了工资报酬,则不存在补休或在享受的年假中首先冲抵补休的问题。《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下...
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