我们国家劳动法对浙江省高温费规定是怎么样的？
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判断是否属高温补贴发放对象有两个标准，符合其一即算。分别是：从事露天岗位工作；用人单位不能采取有效措...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
你是不是了解江苏省高温费规定的具体内容呢？
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关于你提出的江苏省高温费规定的问题是这样的，今年，江苏的高温费暂不调整，标准依旧执行2024年的规定...
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江苏省社保缴费基数
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师，4年经验在线咨询
你是不是了解江苏省高温费规定的具体内容呢？
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关于你提出的江苏省高温费规定的问题是这样的，今年，江苏的高温费暂不调整，标准依旧执行2016年的规定，即每人每月200元。从6月起发放，连发4个月(6月、7月、8月、9月)。...
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高温费发放标准江苏的规定是什么
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高温费发放标准江苏的规定：江苏企业安排职工在6月、7月、8月、9月这四个月安排职工在33度以上高温天...
章法律师|
律所主任，8年经验
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江苏省高温津贴规定的补贴标准是什么？
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根据江苏省规定，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业，以及不能采取有效措施将工作场...
章法律师|
律所主任，8年经验
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不明白，就问一问
我想要了解江苏省高温费劳动法是怎样规定的啊？，律师怎么看
江苏省产假多少天
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验
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解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师|
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江苏省医保卡异地就医
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郝科名律师|
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江苏省现在对高温补助的政策是怎样的啊？
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企业夏季高温津贴的适用条件和标准企业安排职工在室外露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下工作的(不含33℃)，应当向职工支付夏季高温津贴，具体标准是每人每月200元，支付时间为4个...
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江苏省发高温费是怎么收取的？
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【法律依据】根据《防暑降温措施管理办法》第十一条用人单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。 不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料。防暑降温饮料不得冲...
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高温费劳动法的规定怎么写
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劳动法规定：国家发展社会福利事业，兴建公共福利设施，为劳动者休息、休养和疗养提供条件。对于高温假，法...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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2020劳动法高温补贴规定是怎样的？
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1、要求各地用人单位应当在高温天气期间，根据生产特点和具体条件，在保证工作质量的同时，适当调整夏季高...
章法律师|
律所主任，8年经验
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我在江苏工作，请问江苏高温费标准是什么？
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规定：不得安排怀孕职工等35℃以上高温天露天作业 近年来，我国一些地区因夏季高温天气导致中暑甚至死亡...
孟金龙律师|
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强迫劳动罪是怎样认定的
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郝科名律师|
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上海高温补贴费2021标准
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徐来福律师|
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遇到我想要了解江苏省高温费劳动法是怎样规定的啊？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
江苏省高温补助费费用发放规定
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根据江苏省人社厅、省国税局、省地税局《关于企业夏季高温补贴标准的通知》，企业夏季高温补贴的适用条件和标准企业安排员工在室外露天工作，不能采取有效措施将职场温度降低到33℃以下的（不含33℃），应向员工...
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江苏省高温费今年是什么时候提出来的啊?
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根据江苏省规定，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业，以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放夏季高温津贴。对于室内工作人员的高温津贴，江苏则将发放权下...
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江苏高温费有什么规定
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1、日最高气温达到40℃以上，应当停止当日室外露天作业 2、日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时，连续作业时间不得超过国家规定，且在气温最高...
吉林省在线咨询顾问团
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我个人来了解一下江苏高温费到底有多少
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进入6月，不少地区迎来夏季高温期，高温津贴也进入发放时间，年复一年的高温补贴话题又成为关注的热点。目...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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江苏省高温费标准是什么？你知道不？
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江苏近年来一直执行每人每月200元标准，支付时间为4个月（6月、7月、8月、9月），企业可以按月发放...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师|
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续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|
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江苏高温费规定时间是多久
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一、企业安排职工在室外露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下工作的(不含33℃)，应当向职工支付夏季高温津贴，具体标准是每人每月200元，支付时间为4个月(6月、7月、8月、9月)...
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浙江的高温补贴是怎么样的呢，想知道浙江省高温补贴
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根据《防暑降温措施管理办法》，《劳动保障监察条例》和《浙江省劳动保障监察条例》，正常工作时间工资及最低工资标准不包含高温津贴，用人单位不得因发放高温津贴而降低劳动者工资。需发放高温津贴但用人单位没有发...
新疆在线咨询顾问团
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我想要了解下江苏产假工资如何发放的啊？
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职工产假期间，停发工资，改发生育津贴。根据《国务院女职工劳动保护特别规定》第八条和《江苏省职工生育保...
刘伟长律师|
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劳动法经济补偿金的规定
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史素红律师|
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江苏省高温费是哪几个月,法律上该如何规定
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江苏：如果企业安排职工在6月、7月、8月、9月这四个月安排职工在33度以上高温天气(环境)工作的，要向劳动者支付高温补贴，具体的标准按照江苏省的规定，是每人每月200元。...
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高温费劳动法是怎样规定的，有没有法律规定
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关于高温费的规定：用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作，一般按每人每月不低于60元的标准发放津贴；不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的（不含33℃），按每人每月不低于4...
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