公司的实习生是否算劳动关系
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公司的实习生一般不存在劳动关系而是劳务关系,具体情况如下: 1、劳动关系中的劳动者具体是达到法定年龄...
陈友联律师|律所主任,15年经验咨询我>>实习生未签劳动合同,被公司拖欠工资如何解决?
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根据你的问题有如下的分析: 1、实习生没有签订劳动合同的,只要存在事实劳动关系的,也适用《劳动法》和...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对我是实习生,公司拖欠工资,劳动关系算解除吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
如何解除劳动关系
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师|创始人,8年经验在线咨询公司长期拖欠工资是否视为自动解除劳动关系
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一、公司长期拖欠工资不能视为自动解除劳动关系。劳动者可以解除劳动合同。根据《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。 二、支付赔偿金。《劳动法》第...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>与实习生解除劳动关系有补偿么
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1、因为实习生还是在校生,并没有与用人单位建立劳动关系,无法受到《劳动合同法》的保护,故不能请求补偿...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位拖欠的工资是否自动解除劳动关系
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单位吊销了劳动关系终止,不是自动解除。除此之外,有下列情形之一的,劳动合同终止:劳动合同期满的;劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我是实习生,公司拖欠工资,劳动关系算解除吗?,律师怎么看
怎么告公司拖欠工资
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询我是一名实习生,现在公司故意拖欠工资不发,请问公司拖欠实习生工资怎么办
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可以向劳动监察大队投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。第 一、据《工资支付暂行规定》第七条的规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>实习生因感冒发烧能解除劳动关系吗
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1.可与用人单位进行协商处理。 2.《劳动合同法》规定劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对我是实习生,公司拖欠工资,劳动关系算解除吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
拖欠实习工资
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用人单位拖欠工资,劳动者劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。也可以向劳动保障监察大...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>实习期拖欠工资
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实习期拖欠工资的解决方式具体如下: 1、电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依法对用人单位进行监督...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>病假,公司要与我解除劳动关系
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在试用期中,除劳动者有以下的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司拖欠工资找哪个部门
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询关于工资拖欠的法律
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到我是实习生,公司拖欠工资,劳动关系算解除吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我是公司的实习生,实习结束公司不发工资,请问被拖欠工资怎么办
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学会用法律维权。如果工资被拖欠了,可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行;如果掏不起...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司与实习员工属于劳动关系吗
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分情况确定: 1、一般在校生实习与单位不属于劳动关系。 在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。 2、以就业为目的的实习一般成立劳动关系。 以就业为目的的实习,在校...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>实习生会因为繁忙服病解除劳动关系吗
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可与用人单位进行协商处理。规定劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>最新劳动关系解除工资拖欠仲裁需要多久
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一般要45天内。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>欠款拖欠多久才会解除劳动关系
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用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动局不处理拖欠工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询2022年与实习生解除劳动关系需要赔偿吗
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与实习生解除劳动关系一般不需要赔偿。若实习生与实习单位签订实习协议的,要根据协议约定进行赔偿;若是在校生的,与工作单位不是劳动关系的,不适用《中华人民共和国劳动合同法》。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>有事实劳动关系的是实习生吗
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实习人员与单位不存在劳动关系,属于劳务关系,但是付出劳动,应给予一定的劳动回报。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我是实习生,公司拖欠工资,劳动关系算解除吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
大学生实习是否构成劳动关系
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实习是以学习为目的,到相关单位参加社会实践,没有工资,不存在由实习生与单位签订劳动合同、明确岗位、报...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工资多久不发算拖欠
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司拖欠工资不给我,公司拖欠工资劳动者解除合同怎么办?
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你可以先找老板协商,看能不能拿到钱,如果拿不到就走法律程序,去当地劳务局申请仲裁等。单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决: 1、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2、也...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期公司解除劳动关系产生的工资如何算?
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如果劳动者没有过错,哺乳期解除劳动关系属于违法解雇。用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按工作年限,每满一...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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