强制调岗是否可以不上班
图文119人已浏览
依据我国劳动合同法的规定,劳动者被强制调岗后,不能通过不上班的方式消极应对,而是应该通过申请调解、劳...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>公司强制调岗,公司应该调岗员工吗
图文364人已浏览
有权拒绝,因为不符合劳动法的要求。公司若是强制,员工可以以此为由提出离职,并要求公司赔付补偿金。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对公司可不可以强制调岗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司调岗可以申请劳动仲裁吗
视频4,236人观看
霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询员工不愿意调岗的公司可否辞退
视频6,478人观看
王黎律师|专职律师,1年经验在线咨询强制调岗是否可以不上班
问答584人已浏览
依据我国劳动合同法的规定,劳动者被强制调岗后,不能通过不上班的方式消极应对,而是应该通过申请调解、劳动仲裁等的方式维护自己的利益。...
河南在线咨询顾问团咨询我>>如果员工不同意调岗公司可以调岗吗?
图文590人已浏览
如果用人单位已经和劳动者约定了工作岗位,现在要给劳动者调岗,双方必须协商,如果劳动者不同意,是可以不...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>自己不上班可以申请强制调岗吗
图文95人已浏览
用人单位强制调岗,劳动者不可以不上班。虽然强制调岗是不合法的,但是劳动者不可以据此而不上班,劳动者可...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司可不可以强制调岗,律师怎么看
公司被强制执行可以注销吗
视频9,516人观看
吴莉律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司调岗本人不同意如何解决
视频2,765人观看
吴莉律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司以调岗为由变相裁员怎么办
视频4,186人观看
陈海军律师| 合伙人,9年经验 在线咨询公司强制强制员工转岗可以吗?
问答584人已浏览
公司不能强制要求员工转岗。公司要求员工转岗,员工不同意是合法的。单位调动工作岗位的需要与员工一致协商签订变更劳动合同书,员工不同意变更的,不能以此为由将员工辞退。如果存在不能胜任工作,则公司有权调整工...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇能否拒绝调岗,公司可以采取强制调岗措施吗
问答584人已浏览
1、孕妇可以拒绝调岗。公司不能采取强制调岗措施,应当通过双方沟通协商,达成一致后进行调岗,否则属于违法行为。 2、据《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条。用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司可不可以强制调岗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司调岗可以维权吗?
图文180人已浏览
根据相关法律规定,除非单位有法定理由或者你们双方协商一致,单位才能对你实施调岗。从你说的情况来看,双...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司强制调岗会怎样处理
图文197人已浏览
如果劳动合同中写明如果要调整岗位必须经过员工本人同意。劳动者如果不同意调岗,属于合同约定条件改变,协...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司强制降岗降薪后还可以辞职
图文104人已浏览
用人单位强行调岗降薪劳动者可以辞职并索赔。调岗降薪属于对原劳动合同的变更,依法需与劳动者协商一致。 ...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司恶意调岗降薪怎么办
视频9,423人观看
金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询拆迁是否可以强制
视频2,069人观看
钱亚波律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到公司可不可以强制调岗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班强行调岗但公司主动调岗可以吗?
问答584人已浏览
公司强制调动工作,工人可以依法维持权利。公司调动应与工人协商处理,中国《劳动法》规定,工人不能胜任工作,经过训练或调整工作岗位,仍不能胜任工作的,使用者可以在30天前通知解除劳动合同。用人单位以该理由...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>强制调岗到底可不可以让人不上班
问答584人已浏览
依据我国劳动合同法的规定,劳动者被强制调岗后,不能通过不上班的方式消极应对,而是应该通过申请调解、劳动仲裁等的方式维护自己的利益。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>[]企业可以强制调岗调工资吗?
问答584人已浏览
企业不可以强制调岗调工资。 1、劳动法规定用人单位对员工调岗调薪应与员工协商一致才可以的。 2、《劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>员工具体如何拒绝公司调岗强制调整岗位
图文335人已浏览
拒绝公司调岗强制调整岗位属于合法行为公司不能强制要求员工调岗,根据相关法律规定,用人单位调岗应当与劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司部门解散能强制调岗吗
图文1,231人已浏览
公司部门解散的,一般也不能强制调岗。调岗应当经公司与劳动者协商一致,如果双方在该情形下达不成一致的,...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司变相调岗辞退员工怎么办?
视频3,328人观看
湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询分居几年可以强制离婚
视频2,072人观看
孔晓雪律师| 专职律师,10年经验在线咨询什么情况下公司可以强制的让员工调岗?
问答584人已浏览
1、公司不可以强制让员工调岗,调岗需要和员工协商一致。 2、根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>公司强制调岗不安排工作
问答584人已浏览
根据您所述,公司随意将您调换到一个您不能胜任的工作,后期您与公司协商过,但是公司不给您处理,更严重的是要您在家休息,不安排工作,这种情形,您是可以提出被迫解除劳动合同,您可以要求公司对您进行解除劳动合...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司可不可以强制调岗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司岗位调动让我不去可以吗?
图文559人已浏览
公司岗位调动劳动者可以不去。公司不能强制要求员工调岗,根据相关法律规定,用人单位调岗应当与劳动者协商...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单方面强制离婚可以么
视频417人观看
刘云海律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询公司不给员工调岗可以申请公司调岗员工呢?
问答584人已浏览
《》第26条规定“劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的”,用人单位可以提前30日通知解除。又根据《劳动法》第28条的规定,用人单位以该理由解除劳动合同的,要按照国家规定向劳动...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司规定员工在怀孕时可以强制性调岗吗
问答584人已浏览
用人单位不能随意调整怀孕女职工的工作岗位,即使基于保护女职工的原则将怀孕女职工调到相对轻松适宜的工作岗位,也不能降低女职工的工资性收入。员工怀孕公司强迫调岗的,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询