到家办丧事回到单位要求隔离要不要扣工资
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不要扣工资,对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政...
居家隔离单位扣钱吗
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如果居家隔离时,用人单位安排职工居家工作,则职工在此期间应享受与正常工作相同的工资收入;如符合需要隔...
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单位让自己去办工资卡
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工程监理单位可以转让工程监理业务吗
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被隔离在家有工资吗
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在家自我隔离是有工资的,但职工首先应该与单位说明情况并协商居家隔离期限。根据人社部发布的关于疫情防控期间稳定劳动关系支持企业复工复产的意见规定,单位对于因为被隔离而不能提供正常劳动的职工,应该按照正常...
被集中隔离14天结束后回单位前还需居家隔离吗
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有的,如果居家隔离时,用人单位安排职工居家工作,则职工在此期间应享受与正常工作相同的工资收入;如符合...
单位没有岗位安排让员工回家等待安排岗位会发工资吗
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在一个工资支付周期内,用人单位应当按照提供正常劳动支付劳动者工资超过一个工资支付周期的,可以根据劳动...
不明白,就问一问
单位让回家隔离有工资吗,律师怎么看
建设单位和施工单位有什么区别
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单位拖欠工资找什么部门
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单位代发工资证明怎么开
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单位没有岗位安排让员工回家等待安排岗位会发工资吗
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第一个月按照原工资发放,第二个月开始每月发放不低于最低工资70%的基本生活费。...
2022年在家隔离有工资吗
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1、在家自我隔离期间是有工资的。 2、对因依法被隔离导致不能提供正常劳动的职工,要指导企业按正常劳动支付其工资;隔离期结束后,对仍需停止工作进行治疗的职工,按医疗期有关规定支付工资。 3、病人、病原携...
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单位工资隔月发合法吗
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1、工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。 2、拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打1...
隔离期间用人单位给发工资吗
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隔离期间用人单位是否给发工资要视情况而定。如果劳动者是因新冠肺炎隔离治疗或者医学观察,以及因为政府实...
疫情期间居家隔离,单位不给我发工资
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在隔离期间,实施隔离措施的人民政府应当对被隔离人员提供生活保障;被隔离人员有工作单位的,所在单位不得...
用人单位长期拖欠工资怎么办
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单位一直拖欠工资不发怎么办
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单位要求居家隔离应该扣钱吗
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疫情期间要求在家隔离,单位并不能因此扣当事人其他费用,隔离期间企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的...
在家隔离上班工资有必要吗
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企业因疫情防控影响不能上班的员工,应当支付报酬。根据《关于妥善处理新型冠状病毒肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》,对因疫情防控工作影响无法提供正常劳动的企业职工,企业应当支付职工工作报酬,劳动合同不...
已经被隔离的工资工资能要回吗
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被隔离的劳动者,企业应当在此期间支付劳动者的工作报酬,不得通过非过失解雇或者经济裁员解除劳动合同。用人单位非法解除劳动合同的,应当按照经济补偿标准的两倍支付赔偿金。...
疫情期间回单位隔离14天工资怎么样发
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在隔离期间,实施隔离措施的人民政府应当对被隔离人员提供生活保障;被隔离人员有工作单位的,所在单位不得...
单位在隔离期期间可以发工资吗
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在疫情期间需要发工资,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。...
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单位不发工资去哪个部门投诉
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不回老家可以离婚吗
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单位半夜下班不让职工回家算违法吗
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是否违法要根据实际情况判断,按照劳动法的规定,对于实行标准工时制度的职工,我国实行每天8小时工作制,一周工作5天,周末安排加班的应当给予倒休或者支付加班工资。《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作...
单位职工集资建房,离职后,单位单方有权收回该房屋吗
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而在这种情况下,单位以房产证作为挡箭牌,以此作为要挟,向职工收房。笔者从以下几个方面加以分析:一、购房合同的效力根据《合同法》第四十四条的规定,依法成立的合同,自成立时生效。职工之所以与单位签订购房合...
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工作上单位需要隔离吗?
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依据我国相法律的规定,新型冠病毒感染都隔离治疗期间,不能提供正常劳动的,不属于旷工,企业应当支付职工...
家里的社保卡和在单位的社保卡有分别吗?
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个人在家自我隔离一次有工资吗
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是的。人力资源和社会保障部7日发布《关于稳定新型冠状病毒肺炎疫情防控期间劳动关系,支持企业复工复产的意见》,明确指导企业按照正常劳动支付因依法隔离而无法提供正常劳动的员工工资;隔离期结束后,仍需停止工...
怀孕期间被隔离单位开除, 公司还发工资吗
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失业人员不享有工资。工资是用人单位按照法律法规的规定和劳动合同的约定,支付给劳动者的劳动报酬。失业人员没有用人单位,不提供劳动,不享有工资报酬。但失业人员中断就业期间,之前缴纳失业保险费满1年,非本人...