2024年工伤伤残赔偿标准

2024-06-21 44人已浏览

章法律师律所主任

广东律参律师事务所

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专业分析

工伤伤残赔偿标准，具体如下： 1、工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，一级伤残补助金为27个月的本人工资； 2、二级伤残为25个月的本人工资；三级伤残为23个月的本人工资； 2、四级伤残为21个月的本人工资；六级伤残为16个月的本人工资； 3、七级伤残补助金为13个月的本人工资；八级伤残为11个月的本人工资； 4、九级伤残为9个月的本人工资； 5、十级伤残为7个月的本人工资；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

法律依据

《工伤保险条例》
第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

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