竞业禁止与保密条款的区别
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区别如下: 1.性质不同。竞业禁止义务是一种约定义务,竞业禁止义务来源于劳动者和用人单位在劳动合同中...
如何区分保密协议和竞业协议
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保密协议是约定劳动者对用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项负保密义务的合同条款。违反约定保密...
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什么是竞业禁止
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协议和合同有什么区别
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保密协议不等于竞业禁止
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保密协议是用人单位与劳动者就保守用人单位的商业秘密而作出的书面约定。其目的就是通过约定使可能接触到商业秘密的员工承担保密义务,使自己的商业秘密不被外界知悉,从而保持自身在竞争中的地位。竞业限制只是保密...
保密及竞业禁止协议一般怎样写呢?
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司法实践中撰写保密及竞业禁止协议没有固定格式,你可以这样写: 甲方(用人单位): 名称: 法定代表人...
竞业禁止协议有什么作用及禁止原因
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竞业禁止是指根据法律规定或用人单位通过劳动合同和保密协议禁止劳动者在本单位任职期间同时兼职于与其所在...
不明白,就问一问
公司竞业禁止协议与保密协议有什么区别,律师怎么看
公司章程和股东协议区别是什么
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离婚协议和离婚证有什么区别
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协议出让和招拍挂有什么区别
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保密协议中的竞业协议和保密协议有哪些区别
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保密协议是约定劳动者对用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项负保密义务的合同条款。违反约定保密义务的行为是指劳动者在劳动关系存续期间和依法或违法解除或终止劳动合同后的保密期内,泄露用人单位商业秘...
保密协议能否约定竞业禁止
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鉴于你们双方的合同是在2008年1月1日之前签订的,那么有关保密协议的内容约定就必须符合当时的法律、法规的规定。按照当时的规定,该竞业禁止的补偿并不违法。但有失公平,如果你们将来就此问题实际发生了争议...
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竞业禁止协议没有具体公司有效吗
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依照我国现行相关法律规范,竞业限制条文确属合法存在,然而在此方面具有限制限制资格的人群仅限于机构雇佣...
具体什么叫竞业禁止协议
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竞业禁止协议是指用人单位与劳动者协商后签订的,禁止劳动者到与其有竞争关系的相关单位就业或者禁止劳动者...
竞业禁止协议明确了什么
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竞业禁止协议是指根据法律规定或用人单位通过劳动合同和保密协议禁止劳动者在本单位任职期间同时兼职于与其...
公司股权协议有什么作用
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转让协议与购销合同的区别
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竞业禁止资格补偿与竞业禁止协议
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《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》 第六条当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制,但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿,劳动者履行了竞业限制义务,要求用...
保密协议和竞业合同的区别,员工竞业合同和保密协议有
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员工保密协议是指用人单位针对知悉企业商业秘密的劳动者签订的要求劳动者保守用人单位商业秘密和与知识产权相关的保密事项的协议。一般包括对商业秘密保密和竞业协议两部分。 劳动者履行对商业秘密保密义务的期限较...
竞业禁止协议中规定保密条款与保密协议的冲突,应如何处理
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根据劳动部《关于企业职工流动若干问题的通知》第二条的规定,“用人单位可规定掌握商业秘密的职工在终止或解除劳动合同后的一定期限内(不超过三年),不得到生产同类产品或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位...
竞业限制和保密协议的区别是什么
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竞业限制和保密协议的区别具体如下: 1、保密义务一般是法律的直接规定或劳动合同的随附义务,不管用人单...
公司股东竞业禁止协议如何写
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甲方: 法定代表人: 乙方: 身份证号: 风险提示: 竞业禁止的人员具有针对性,不是所有人都必须遵守...
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劳动合同和就业协议的区别
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协议解除和约定解除有什么区别
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与私人只签订员工培训协议、保密协议(2年竞业禁止)、肖像协议;
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《劳动合同法》中的竞业限制条款:第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定...
竞业限制和保密协议的共同点是什么,竞业限制和保密协议有什么区别
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一、竞业限制和保密协议的共同点《劳动合同法》第二十三条规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密...
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哪些叫竞业禁止协议
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1、竞业禁止协议是指企业与雇员通过雇佣劳动合同中的专门条款或者采用单独订立合同的形式,约定掌握企业商...
租赁合同和租赁协议有什么区别
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签订竞业禁止协议后单位不签订竞业禁止协议,协议有什么法律后果?
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协商不成可提起仲裁要求认定为无效,该协议的效力有瑕疵。法律依据,应当向劳动者每月支付二倍的工资、单位未签署劳动合同,可以协商解除:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的1...
什么是竞业禁止协议, 竞业禁止规定有哪些
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竞业禁止是指根据法律规定或用人单位通过劳动合同和保密协议禁止劳动者在本单位任职期间同时兼职于与其所在单位有业务竞争的单位,或禁止他们在原单位离职后从业于与原单位有业务竞争的单位,包括创建与原单位业务范...