劳动合同试用期如何归纳?有哪些条件?
图文44人已浏览
劳动合同试用期的规定归纳为以下内容:试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳动合同法延长试用期有哪些合法条件
图文109人已浏览
法律并没规定不许延长试用期,但是对试用期的长度有限制。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对试用期解除劳动合同有限制条件有哪些,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期和劳动合同期限
视频8,741人观看
史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询劳动合同必备条款有哪些
视频10,553人观看
李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询试用期的解除有什么用,试用期解除劳动合同有什么条件
问答584人已浏览
试用期劳动合同解除的条件,试用期劳动合同解除的条件,根据《劳动合同法》第三十九条规定的情形包括:⑴劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的;⑵严重违反用人单位的规章制度的;⑶严重失职、营私舞弊,给用人单...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>试用期合同自动解除的情况有哪些
图文104人已浏览
试用期合同自动解除的情况如下: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的。 2、严重违反劳动纪律或用人单...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同解除的种类,劳动合同协商解除的条件有哪些
图文128人已浏览
一、劳动合同解除的种类主要有: (一)双方协商解除劳动合同; (二)劳动者单方解除劳动合同:具体又可...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期解除劳动合同有限制条件有哪些,律师怎么看
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
视频1,596人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询死缓犯限制减刑的条件有哪些
视频1,815人观看
周智律师| 专职律师,5年经验 在线咨询合法解除劳动合同的情形有什么
视频557人观看
湛青青律师| 创始人,5年经验 在线咨询试用期解除劳动合同条件和限制最新相关信息
问答584人已浏览
1、试用期内双方均可以解除劳动合同;2、用人单位解除劳动合同需要符合条件:不符合录用条件。否则,就是违法解除劳动合同;3、提前一个月通知只针对正式人员,试用期内劳动者只需要提前三天通知即可走人;4、如...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同的条件有哪些,无固定期限劳动合同
问答584人已浏览
无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,是指劳动合同没有一个确切的终止时间,劳动合同的期限长短不能确定,但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期解除劳动合同有限制条件有哪些,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期有效的劳动合同怎么解除
图文79人已浏览
试用期内劳动者有以下情形的,用人单位可以解除劳动合同: 1、在试用期间内被证明不符合录用条件的; 2...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>有试用期期间的劳动合同可以解除吗
图文54人已浏览
即使是在试用期期间,劳动合同也不可以随意解除,除劳动者有过失性辞退或者非过失性辞退等情形的,用人单位...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>犯罪后解除劳动合同是否有期限限制
图文95人已浏览
犯罪后解除劳动合同没有期限上面的限制。职工被依法追究刑事责任的,用人单位可以在确定判决结果后依法和劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>长期劳动合同解除赔偿方法
视频2,213人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询有限合伙企业的设立条件有哪些
视频450人观看
郭悦律师| 创始人,11年经验在线咨询遇到试用期解除劳动合同有限制条件有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
内有何条件可以解除试用期劳动合同
问答584人已浏览
在试用期解除劳动合同书需符合下列条件:用人单位与劳动者协商一致解除;劳动者存在非过失性辞退情形,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后解除;劳动者提前三十日以书面形式...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>试用期解除有哪些条件
问答584人已浏览
单位在试用期解约的限制,根据《劳动合同法》第二十一条规定:在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。 用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位有权限制在试用期内解除劳动合同吗
问答584人已浏览
用人单位不可以通过规章和劳动合同来限制试用期员工解除劳动合同。 1.《劳动合同法》第37条规定的“劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,就可以解除劳动合同”的权利是劳动者的一种绝对权利。 2.用人单位...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>员工解除劳动合同有哪些条件,劳动者单方
图文125人已浏览
劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。 订立和变更劳动合同,应当...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期合同的自动解除条件是什么
图文103人已浏览
试用期合同的自动解除条件如下:劳动合同期满的;劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;劳动者死亡,或者...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同没有约定履行期限如何解除
视频1,715人观看
王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询附解除条件的合同自动消灭吗
视频472人观看
严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询试用期可以解除劳动合同吗,哪些条件下才能解除
问答584人已浏览
《》规定试用期内用人单位可解除劳动合同仅限于劳动者有下列情形之一:1.在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反用人单位的规章制度的;3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;4、劳动者同...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>试用期解除劳动合同用人单位要满足哪些条件,才可以解除劳动合同?
问答584人已浏览
用人单位在试用期中,要解除与劳动者的劳动合同,必须有证据,有理由,证明劳动者哪些方面不符合录用条件,为什么不合格。劳动合同法第四十八规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期解除劳动合同有限制条件有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
有合同条款有哪些试用期
图文69人已浏览
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怎样写解除劳动合同
视频616人观看
胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询试用期不合格公司可以解除劳动合同吗, 试用期解除劳动合同的条件?
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第三十九条规定,试用期被证明不符合录用条件的劳动者,用人单位可以解除劳动合同。具体条款如下:第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>解除试用期的劳动合同的情形有哪些?
问答584人已浏览
第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的 2、严重违反用人单位的规章制度的 3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的 4、劳动者同时与...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询