竞业禁止协议是公司签订的吗
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竞业禁止是指根据法律规定或用人单位通过劳动合同和保密协议禁止劳动者在本单位任职期间同时兼职于与其所在...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>竞业禁止协议和离职协议的区别
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劳动者离职后用人单位在竞业禁止期限内依法给予劳动者经济补偿,竞业禁止协议有效,但期限不得超过两年。竞...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对我必须签订保密协议和竞业禁止协议吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
赠与协议必须要公证吗
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高笑雪律师|专职律师,4年经验在线咨询被迫签订的协议有效吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询竞业禁止协议书必须是员工签的吗
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可不可以拒签,首先要明白你是不是属于应该签订竞业限制协议的人员,竞业禁止的人员仅限于以下这些人,用人单位不得对普通员工随意约定竞业限制义务: 1、对负有保密义务的劳动者; 2、用人单位的高级管理人员;...
上海在线咨询顾问团咨询我>>是否签订保密协议或者竞业?
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要不要签订保密或者竞业限制协议,依据具体情况而定,如果劳动者负有保密义务的,用人单位可以和劳动者签订...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>竞业协议和保密协议是一样的吗
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不一样。保密协议和竞业限制协议有如下区别: (1)保密义务一般是法律的直接规定或劳动合同的随附义务,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我必须签订保密协议和竞业禁止协议吗,律师怎么看
协议离婚必须有30天冷静期吗
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许莉律师| 专职律师,11年经验 在线咨询什么是竞业禁止
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张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询补充协议必须写的条款有哪些
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询签订竞业禁止协议后单位不签订竞业禁止协议,协议有什么法律后果?
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协商不成可提起仲裁要求认定为无效,该协议的效力有瑕疵。法律依据,应当向劳动者每月支付二倍的工资、单位未签署劳动合同,可以协商解除:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的1...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>退伙协议必须有竞业禁止条款吗
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1、如果退伙的人是用人单位的高级管理人员、高级技术人员或者其他负有保密义务的人员,可以约定竞业禁止条款。如果退伙人员不是上述人员,未与单位建立劳动关系的,一般不能与其签订竞业限制协议。 2、根据《中华...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对我必须签订保密协议和竞业禁止协议吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
禁止竞业协议一般签几年
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竞业禁止协议的期限由用人单位与劳动者约定,不得超过二年。用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>要求员工离职前签订竞业禁止协议吗
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如果用人单位和劳动者双方对这份补签协议存在较大争议,劳动者可以拒绝签署。 特别提醒,竞业协议必须在双...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>禁业协议还是竞业协议
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所谓竞业限制(也称竞业禁止、竞业避止),是指用人单位与劳动者约定在解除或者终止劳动合同后一定期限内,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>保密协议违约责任怎么约定
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询政府签订的协议不履行怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到我必须签订保密协议和竞业禁止协议吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
保密和竞业禁止协议是否有区别
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保密和竞业禁止协议是有区别的,我们可以分别从以下几个方面来看待这个问题: 一、竞业禁止义务和保密义务义务性质不同 竞业禁止义务是一种约定义务。竞业禁止义务来源于劳动者和用人单位在劳动合同中的约定,若在...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>竞业禁止协议必须在后者签字才有效吗
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并不是所有劳动者都要与用人单位签订竞业禁止协议的。竞业限制义务可只针对高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务人员,“其他负有保密义务人员”应以知晓商业秘密的人群为限。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>与私人只签订员工培训协议、保密协议(2年竞业禁止)、肖像协议;
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《劳动合同法》中的竞业限制条款:第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>保密协议是什么?是竞业协议吗?
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不是,保密协议和竞业限制协议有如下区别: (1)保密义务一般是法律的直接规定或劳动合同的随附义务,不...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同和保密协议是否必须同时签订
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劳动合同和保密协议不必同时签订的。 保密协议与劳动合同不在一个时间签订,也是有效的。因为保密协议可看...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
保密义务和竞业限制的区别
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苏明明律师| 专职律师,4年经验在线咨询婚前协议书有必要么
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迟本波律师| 高级合伙人,15年经验在线咨询保密协议能否约定竞业禁止
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鉴于你们双方的合同是在2008年1月1日之前签订的,那么有关保密协议的内容约定就必须符合当时的法律、法规的规定。按照当时的规定,该竞业禁止的补偿并不违法。但有失公平,如果你们将来就此问题实际发生了争议...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>竞业禁止协议多长时间签订
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竞业禁止协议一般在签订劳动合同的时候一起签订,具体的时间就要根据劳动者所在岗位什么时候签订。《中华人民共和国》第二十三条规定:用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的和与相关的保密事项。对负...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我必须签订保密协议和竞业禁止协议吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签订合同时是否必须要签订竞业限制协议
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不是必须签订。《劳动合同法》中只是规定可以约定竞业限制条款,同时对竞业限制人员范围有限制。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同和就业协议的区别
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询企业和职工签订竞业禁止协议是否合法,适用竞业禁止协议有什么条件
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企业和职工签订竞业禁止协议是有法可依的,但用人单位制定为期三年的竞业禁止条款是无效的,因为根据我国法律规定,竞业限制期限不得超过两年。 关于禁止协议的具体规定,可参考劳动合同法如下条款: 第二十三条用...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>签订竞业禁止协议需要本人去吗?
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第一、竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。所以,看你是否有必要签。第二、用人单位在竞业限制期限内应该按月给予劳动者经济补偿。雇佣双方自愿签订的竞业禁止条款,...
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