事业单位特有的收入是
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事业单位特有的收入按来源分为财政补助收入、上级补助收入、事业收入、经营收入、附属单位缴款、其他收入和...
王焕坤律师|专职律师，4年经验咨询我>>
事业单位入职没有离职证明
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1、离职证明主要的目的是为了证明与别的单位不存在劳动关系，避免招用与别的单位的员工，造成纠纷。因此并...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
针对刚入职没有鼻炎，现在有了特严重，是不单位该？？？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
鼻炎手术医保可以报销多少
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尹鸣鹤律师|专职律师，1年经验在线咨询
在农村交了社保又在单位交了该怎么处理
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
刚刚入职鼻炎就犯了怎么办
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需要明确因果关系，如果是认为是职业病的，可以申请职业病鉴定。但是，一般而言，鼻炎不属于职业病的范畴。具体情况建议当面咨询律师。...
天津在线咨询顾问团咨询我>>
我是单位在职职工现在单位医保停缴了怎么办
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1、社保是可以随人工作地转而迁移合并的，不影响参保人的累计缴费年限。 2、参保人失业，可以申请暂停缴...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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现在办特病没有证了吗
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现在办特病有证。 特病证是可以减少患者长期治疗花费，门诊特殊病种待遇相对普通门诊待遇更高。根据查询相...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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不明白，就问一问
刚入职没有鼻炎，现在有了特严重，是不单位该？？？，律师怎么看
怎么查询有没有被列入失信名单
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陈家静律师|
专职律师，5年经验
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没有单位的人如何缴纳社保
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肖丹婷律师|
，7年经验
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入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
合伙人，12年经验
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有位刚刚从学校生涯出来入职单位不知道试用期该不该签订合同？
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试用期从来都不是以单独合同存在的，是在正式的劳动合同中约定的，试用期该不该签订合同呢？因为试用期的长度是以劳动合同的长度为根据来制定的，法律有强制性规定。没错，一定要交。但是交社保≠你的工资少了，而是...
甘肃在线咨询顾问团
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现在国营单位有三年没上了怎么辞职
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公司不依法购买社保，建议先收集双方存在劳动关系的证据，然后向劳动局或者社保局投诉，总体而言，投诉效果还是不错的。交社保是用人单位的法定义务，放弃社保的承诺是无效的，可以要求用人单位补缴劳动关系存续期间...
安徽在线咨询顾问团
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现在有没有入职前七天就没有工资的
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入职前七天是有工资的。劳动者有权依法取得实际劳动期间的工资报酬，拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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现在是不是没有违章了
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严谨的说，违反法律规定的行为是违法，违反法规及规章制度规定的行为是违规违章。以交通为例，以前交通法规...
章法律师|
律所主任，8年经验
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没办入职有工资吗？单位不给怎么办
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1．你与单位建立了事实劳动关系，这受法律保护的。若协商不成，你收集工作证、服务证、考勤卡、证人证言等...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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单位集体户口离职了怎么办
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郝科名律师|
专职律师，4年经验在线咨询
单位房没有房产证要拆怎么赔
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李龙龙律师|
，8年经验在线咨询
遇到刚入职没有鼻炎，现在有了特严重，是不单位该？？？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
员工刚入职有哺乳假吗是不是刚上班就没有的
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国务院《女职工劳动保护特别规定》规定，对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。...
山西在线咨询顾问团
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灵活就业缴纳五年了现在想转入单位入职工养老单位说不接
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办理离职手续后，你才能按灵活就业方式继续缴纳养老保险，你已不是该单位职工，现在想转入单位按职工身份缴纳养老保险，单位当然不会接受，用人单位没有义务为非单位职工缴纳社会保险费。...
上海在线咨询顾问团
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有腰间盘突出在单位又摔了更炎重了还疼这算吗
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你可以在受伤之日起一年内申请工伤认定，工伤认定书拿到之后，治疗结束后，可以申请伤残鉴定，伤残鉴定向当时作出工伤认定的劳动部门申请。工伤鉴定以后，就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。单位投了工伤保险的...
浙江在线咨询顾问团
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原单位有住房公积金,现在单位没有怎么办
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原单位有住房公积金，现在单位没有办理的，公积金会处于封存状态。员工可以直接办理提取手续，也可以要求新...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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因为这位职工刚来没有多久，单位还没有给他买社保
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这需要具体分析。...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
原单位的离职证明丢了怎么办
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卢志平律师|
，7年经验在线咨询
工伤不严重会赔偿吗
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李孟丽律师|
联合创始人，6年经验在线咨询
前单位工作8后在新单位入职工作不满一年没有吗？
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根据《企业职工带薪年休假实施办法》的规定：职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假。年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同...
湖南在线咨询顾问团
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没有入职单位不给工资怎么办
问答584人已浏览
1.你与单位建立了事实劳动关系，这受法律保护的。若协商不成，你收集工作证、服务证、考勤卡、证人证言等，向劳动行政部门投诉，也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 2.劳动合同法第八十五条用人单位有下列情...
云南在线咨询顾问团
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遇到刚入职没有鼻炎，现在有了特严重，是不单位该？？？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
上个单位没有办理退工是不是不能入职新公司
图文356人已浏览
能不能去新单位入职，一般要看新单位对入职是否有明确要求。目前许多单位都会明确要求提供与原单位解除劳动...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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离婚不告诉单位有什么后果
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刘云海律师|
高级合伙人，13年经验在线咨询
本人14年进入单位，现在想离职，请问有没有经济赔偿。
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因单位自身原因而要求员工主动辞职的行为是违法的。劳动者主动辞职有两种情况：一是非企业原因员工主动辞职的；二是由于企业原因导致员工主动辞职的；对于 第一种情况，用人单位可以不支付经济补偿金，而对于 第二...
黑龙江在线咨询顾问团
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今年刚在单位入的五险，新农合现在要交钱让把单位的五险停了
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根据青岛市新农合医疗保险条例，如在单位缴纳城镇职工保险，需推出新农合保险，两者是不可同时投保，也不可同时享受待遇的。...
重庆在线咨询顾问团
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