劳动争议工伤保险是从工伤保险中赔付吗
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工伤保险待遇属于劳动纠纷而不是劳动争议,可以申请劳动仲裁。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>工伤保险赔偿问题,工伤保险赔偿争议怎么处理?
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可以,《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条第(五)款规定,工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对工伤保险争议案件,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤待遇争议该如何处理
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周旋律师|专职律师,6年经验在线咨询工伤保险和意外险的区别
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询劳动争议案件属于工伤保险问题吗
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工伤保险待遇纠纷属于劳动争议,需要按照处理劳动争议的有关规定处理,即只有劳动仲裁后不服或者仲裁不受理才能起诉。根据法律规定,劳动者因工伤、职业病,请求用人单位依法给予工伤保险待遇的纠纷,属于劳动争议。...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>工伤案件的工伤争议要解决前置仲裁吗
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如果当事人是对工伤认定结果有争议的,则不适用仲裁前置,而是依法去申请行政复议或者提起行政诉讼。如果是...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>2023工伤保险争议处理的法律流程
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(1)劳动争议调解和仲裁程序目前我国工伤保险法律制度中部分工伤保险待遇的规定并非属于“社会保险待遇”...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤保险争议案件,律师怎么看
工伤意外保险多少钱
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陈畅律师| 专职律师,6年经验 在线咨询工伤保险理赔流程是怎样
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询工伤保险赔偿标准是什么
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤保险关系与民事损害赔偿怎样解决案件争议
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工伤保险与民事损害赔偿的关系,在审判实践中长期存在争论。从性质上看,工伤保险属于社会保险范畴,与民事损害赔偿性质上存在根本的差别。但是,由于工伤保险赔付是基于工伤事故的发生,与劳动安全事故或者劳动保护...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤保险争议的参加诉讼条件有哪些
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根据《民事诉讼法》、《工伤保险条例》和《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》等的规定,工伤待遇争议的当事人要提起民事诉讼的,应当具备以下几个条件: (1)起诉人是工伤待遇争议的直接...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤保险争议案件,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离婚争议案件
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离婚诉讼,是指婚姻关系当事人一方向法院提出与另一方解除婚姻关系的诉讼。人民法院审理离婚案件,应当进行...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>仲裁争议案件
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依据我国相关法律的规定,仲裁庭处理人事争议案件,一般应当在受理案件之日起九十日内结案。需要延期的,经...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工友受伤遇到工伤保险待遇劳动争议怎么办?
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像你这种遇到工伤保险待遇劳动争议可参考如下: 一、关于停工留薪待遇的认定问题 停工留薪期的认定问题根...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤保险费应当由什么缴纳
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到工伤保险争议案件,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤赔偿争议案件诉讼前置
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工伤职工与用人单位就工伤保险待遇发生争议,是劳动争议,劳动争议仲裁是诉讼的前置程序。 《工伤保险条例》第五十四条职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。 《劳动争议调解仲...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>工伤争议案件应该具备哪些条件
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根据《民事诉讼法》、《工伤保险条例》和《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》等的规定,工伤待遇争议的当事人要提起民事诉讼的,应当具备以下几个条件: (1)起诉人是工伤待遇争议的直接...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工伤保险赔偿问题,工伤保险赔偿争议怎么处理?
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可以,《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条第(五)款规定,工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议是劳动仲裁的范围。相关条款如下:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工伤赔偿案在法院是属于劳动争议案件吗
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因工伤待遇赔偿属于劳动争议案件,但一般情况下应先认定为工伤并作出劳动能力鉴定后再进行仲裁,因为伤残等...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤伤残与劳务纠纷劳动争议案件的区别
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劳务纠纷伤残与工伤,是有区别的。工伤是建立在劳动关系,而提供劳务者受害责任纠纷的是建立在劳务关系。当...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
破产清算职工安置的劳动争议?
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询工伤保险费根据什么原则确定费率
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤保险待遇争议包括哪些?
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根据《工伤保险条例》第二条的规定,我国境内企业的职工,均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。被告作为原告的职工,因工作遭受事故伤害已被认定为工伤,可以享受工伤保险待遇。双方就工伤保险待遇赔偿事宜...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>工伤保险待遇争议怎么解决
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申请工伤认定和劳动能力鉴定,按鉴定结论主张工伤保险待遇,与用人单位发生争议申请劳动争议仲裁。工伤认定是社会保险行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性进行...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤保险争议案件,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤争议案件被告不去开庭该怎么办
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工伤纠纷开庭被告不去的,如果没有正当理由,法院可以缺席判决。因为被告的缺席导致判决对被告不利的,应该...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>经济案件能保释吗
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尹鸣鹤律师| 专职律师,1年经验在线咨询工伤保险怎么赔偿劳动争议
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如果认定了工伤,评定了伤残等级,那么,可以根据评定的伤残等级要求支付工伤赔偿,单位参加工伤保险的,工伤赔偿由工伤保险基金和用人单位按照工伤赔偿的标准支付,如果单位没有参加工伤保险,工伤赔偿全部由用人单...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>社会保险争议是否属于案件的受案范围?
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属于。根据《企业劳动争议处理条例》第2条和《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第1条的规定,劳动者与用人单位之间因社会保险缴纳问题发生的争议属于劳动争议,属于劳动争议仲裁委员会和...
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