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什么是党员设岗定责

2021-11-03 22人已浏览
  • 章法律师

    章法律师律所主任

    广东律参律师事务所

    擅长:民事诉讼、房产纠纷

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专业分析
党员设岗定责就是根据岗位职责,初步定制制定具体目标任务,与上岗党员签订工作目标责任书,建立台账管理制度,规范引导党员认真履职。 党员设岗定责,让党员有岗有责,有位有为。 要抓牢“学思践悟”的常态化制度化,重点解决“怎么学”的问题,确保学有所获、学有所得。 要抓牢“真做实做”的常态化制度化,坚持学做互进、知行合一。 要抓牢“立查立改”的常态化制度化,突出问题导向,全面深入抓好整改。 要抓牢“关键少数”的常态化制度化,党员干部要走在前列、当好表率。抓牢“基层支部”的常态化制度化,牢固树立“党的一切工作到支部 的鲜明导向”,让党支部书记在基层党建中唱主角,练好教育管理党员这个“看家本领”,切实当好“小郎中”、用好“处方权”。
法律依据
《中国共产党章程》
第二条  党内法规是党的中央组织以及中央纪律检查委员会、中央各部门和省、自治区、直辖市党委制定的规范党组织的工作、活动和党员行为的党内规章制度的总称。党章是最根本的党内法规,是制定其他党内法规的基础和依据。
第三条  党的中央组织制定的党内法规称为中央党内法规。下列事项应当由中央党内法规规定: (一)党的性质和宗旨、路线和纲领、指导思想和奋斗目标; (二)党的各级组织的产生、组成和职权; (三)党员义务和权利方面的基本制度; (四)党的各方面工作的基本制度; (五)涉及党的重大问题的事项; (六)其他应当由中央党内法规规定的事项。 中央纪律检查委员会、中央各部门和省、自治区、直辖市党委就其职权范围内有关事项制定党内法规。
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