用人单位无过错是否有责任解除劳动合同
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如果用人单位与无过错的员工解除劳动合同,属于违法解除的,用人单位应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>用人单位举证责任的要求是什么呢
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劳动争议中,用人单位对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,由...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对用人单位要求解除劳动合同的举证责任有哪些,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位单方面解除劳动合同怎么赔偿
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询用人单位没有任何责任解除劳动合同
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辞职是你的权利,但在正常的情况下,要按规定提出,如果是试用期,提前3天书面辞职,试用期过后提前1个月书面辞职,没签劳动合同、克扣加班费等可以以企业违法为由,书面通知立即解除劳动关系,(记得保留好证据)...
山西在线咨询顾问团咨询我>>没有劳动合同和社保用人单位的责任有哪些
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没有劳动合同和社保用人单位的责任:没有签订劳动合同用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。没有缴纳社...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没签劳动合同如何口头要求用人单位解除合同
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解除劳动合同的应当支付赔偿金,数额为经济补偿的二倍。经济补偿金以在本单位工作的实际年限计算,每工作一...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
用人单位要求解除劳动合同的举证责任有哪些,律师怎么看
发包人的合同解除权有哪些
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姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询单位犯罪承担的刑事责任有哪些
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肖洪林律师| 专职律师,13年经验 在线咨询劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询试用期内用人单位解除劳动合同,是否有证明证明的举证责任的规定?
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考核标准必须透明化,用人单位负举证责任。 《劳动法》在关于劳动合同的解除问题上,对用人单位设置了严格的责任义务。根据《劳动法》第32条及劳动部《关于劳动法若干条文的说明》的规定,在试用期内,劳动者可以...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除后用人单位要负什么责任?
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1、劳动合同依法解除或者终止,劳动关系结束后,劳动合同中约定的权利义务结束,但是原劳动合同双方当事人仍应履行有关法定义务。 2、用人单位有出具解除或者终止劳动合同证明的义务,用人单位有在15日内为劳动...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对用人单位要求解除劳动合同的举证责任有哪些,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
七级工伤能否要求用人单位解除劳动合同
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能,但需进行赔偿。工伤七级,劳动者要求解除劳动合同关系的,用人单位可以解除劳动合同关系,并根据工伤保...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动者用人单位不承担举证责任
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用人单位不认为是工伤的由用人单位承担举证责任。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同解除后用人单位的义务包括哪些
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(1)在解除或者终止劳动合同时为劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明。解除或终止劳动合同证明对劳动者...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询遇到用人单位要求解除劳动合同的举证责任有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位负举证责任的举证责任包括哪些
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1、对用人单位负举证责任的具体要求:用人单位对自己提出的主张有责任举证,其证据必须真实合法;以及证据由用人单位掌握管理的,也要由单位及时提供,否则要承担不利的后果。 2、法律依据: 《中华人民共和国劳...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位解除劳动合同的举证责任谁承担,考勤记录是由谁承担举证的
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2001年4月30日起施行的《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条规定:“因用人单位做出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位解除劳动合同要符合什么要求?
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根据《中华人民共和国实施条例》第十九条规定,有下列情形之一的,依照法规定的条件、程序,用人单位可以与劳动者解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同:(一)用人单位...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>企业试用期可以要求用人单位解除劳动合同吗
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在试用期内用人单位不可以随便解除合同。必须符合法定的情形,例如员工严重违反单位的规章制度的,单位才可...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动争议案件中用人单位的举证责任
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发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。这是劳动争议举证责任的一般原则。同时,考虑到用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询单位不签劳动合同后,用人单位有哪些责任?
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用人单位故意拖延不订立劳动合同,即招用后故意不按规定订立劳动合同对劳动者造成损害的,应赔偿劳动者损失。 (一)造成劳动者工资收入损失的,按劳动者本人应得工资收入支付给劳动者, 并加付应得工资收入25%...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>哪些劳动争议由用人单位承担举证责任
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发生劳动争议,一般由当事人对自己提出的主张承担举证责任。但下列情形由用人单位承担举证责任: (1)与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果; (...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到用人单位要求解除劳动合同的举证责任有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者的单方解除合同要告知用人单位吗
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劳动者行使一般解除权,单方解除劳动合同无需其他任何实质条件,但必须提前30日以书面形式通知用人单位,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询用人单位违法解除劳动合同,可以要求哪些补偿
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可以要求的补偿包括:1、按《劳动合同法》第四十条、第四十一条规定解除合同的,应当按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金,满半年不满一年的按一年支付,不满半年的按半年支付。其中,《按劳...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位非法解除劳动合同的情形有哪些,用人单位应该承担什么责任
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用人单位有下列情形之外的,都是非法与劳动者解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制...
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