丈夫性无能离婚补偿,离婚哪些情况下可以要赔偿?
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在结婚时隐瞒自己没有性能力的事实侵害了你的配偶权和同居权。因此,这种情况应当属于《民法典》所称的“其...
夫妻离婚时什么情况能够申请经济补偿
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夫妻离婚时可以申请经济补偿的情况是一方当事人因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的,...
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丈夫有外遇妻子可以要经济补偿吗
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男方外遇要离婚女方可以要求经济补偿吗
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夫妻离婚经济补偿哪些情况需要申请
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《》第四十条规定,夫妻书面约定婚姻关系存续期间所得的财产归各自所有,一方因抚育子女、照料老人、协助另一方工作等付出较多义务的,时有权向另一方请求补偿,另一方应当予以补偿。一方在离婚时依据该规定要求经济...
经济补偿情况都有哪些
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经济补偿情况如下: 1、用人单位违法解除劳动合同的; 2、经劳动合同当事人协商一致,用人单位解除劳动...
下列情况哪种有经济补偿金
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有经济补偿金的具体情况如下: 1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的,未及时足额支...
不明白,就问一问
夫妻离婚哪些情况下可以要求经济补偿,律师怎么看
哪种情况下用人单位不必向劳动者支付经济补偿
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一方外遇离婚,对方如何要求经济补偿
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经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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夫妻离婚时经济补偿金什么情况下可以获得
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离婚经济补偿是对夫妻一方在婚姻生活中的付出所给予的经济补偿。离婚经济补偿应满足什么条件呢? (一)首先,双方约定婚后财产归各自所有。 适用家务补偿的一个前提条件就是夫妻对婚后财产进行了约定。这种约定只...
劳动者在哪些情况下可辞职并可以要求经济补偿并可以要求经济补偿吗
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出现以下情况劳动者可以辞职并可以要求经济补偿:——劳动合同法第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动...
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经济补偿指的是什么?什么情况下可以拿到经济补偿
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经济补偿指的是什么?经济补偿,是指用人单位依照《劳动合同法》规定,与劳动者解除或终止劳动合同时,应当...
经济补偿金有哪些情况下不用支付?
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用人单位在下列情形下不用支付经济补偿金:由劳动者提出的,用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同;用人单...
收养人在什么情况下可以索要经济补偿
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出现以下情形时,收养人可以对被收养人主张经济补偿:收养关系解除后,养父母缺乏劳动能力又缺乏生活来源的...
合同在哪些情况下可以终止
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离婚女方经济补偿标准
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夫妻离婚可以要求离婚赔偿的情况有哪些
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离婚时无过错可以提出损害赔偿请求的情形有: 根据《民法典》第一千零九十一条规定,有下列情形之一,导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿: (一)重婚; (二)与他人同居; (三)实施家庭暴力; (四)虐...
经济补偿金在什么情况下可以要求赔偿?
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1.经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。 2.法律规定 《劳动合同法》第四十七条规定:经济补偿按...
离婚经济补偿申请咋办,哪些情况可以申请经济补偿
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一、夫妻离婚时哪些情况可以申请经济补偿在婚姻法里,经济补偿,经济帮助和损害赔偿,是完全不同的三个法律概念。经济补偿,是指夫妻之间在婚前,或者婚后,有书面的财产AA制协议,约定说婚后各自所得,归自各所有...
哪些情况下应该给劳动者经济补偿
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因以下情形与劳动者解除劳动合同的,单位必须给劳动者经济补偿: 一、劳动者因单位存在法定过错情形主动与...
有哪些经济补偿金的情况
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经济补偿金的规定如下:经济补偿金的标准是每满一年支付一个月工资的标准;如果是六个月以上不满一年的,按...
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离婚经济补偿多久时效
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女方起诉离婚,男方可以要求哪些赔偿
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用人单位会经济补偿金,经济补偿金什么情况下可以要求
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3、经济性裁员:有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政...
夫妻感情破裂请问哪些情况可以要求离婚
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人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如感情确已破裂,调解无效,应准予离婚。有下列情形之一,调解无效的,应准予离婚: (一)重婚或有配偶者与他人同居的; (二)实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员的; (三...
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劳动者在哪些情况下可以向单位主张经济补偿
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劳动者主张经济补偿的情形有: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额...
离婚可不可以要求赔偿
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丈夫在什么情况下可以要求离婚, 夫妻感情破裂的情形有哪些
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假如感情破裂的话,是可以判决离婚。(1)一方患有法定禁止结婚疾病的,或一方有生理缺陷,或其他原因不能发生性行为,且难以治愈的。(2)婚前缺乏了解,草率结婚,婚后未建立起夫妻感情,难以共同生活的。(3)...
劳动者可以赔偿哪些情况下的经济补偿金
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劳动者向用人单位支付赔偿金的情形: 1.用人单位给劳动者提供了专项培训,劳动者违约,按照约定支付违约金。 2.劳动者违反竞业限制,泄露用人单位商业秘密和知识产权。 3.劳动者违反法律规定解除劳动合同,...