未成年工未上班失踪工资是否由家人领取
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未成年工未上班失踪,工资可以由家人领取,用人单位应当尽快报警。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>法律规定未成年工能上夜班吗
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用人单位可以安排已满16周岁未满18周岁的未成年工上夜班。 《劳动法》第十五条规定,禁止用人单位招用...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对我国未成年工是否能上班,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
未成年签订的合同是否有效
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郝世昌律师|合伙人,6年经验在线咨询未成年上网吧怎么处罚
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询我国未成年工是否能上班?
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我国未成年工能上班,但工作种类具有一定的限制。任何组织和个人依照国家有关规定招收已满十六周岁未满十八周岁的未成年人,应当在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面执行国家有关规定,不得安排其从事过重、...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>未成年工夜班可以不上吗
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16周岁以上的未成年工可以拒绝上夜班。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没上班家人能领取未成年工本人工资吗?
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如果有公安局的失踪报案证明,你们可以支付给其父母,同时也要求父母提供亲属关系证明,有这些在你们就基本...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我国未成年工是否能上班,律师怎么看
不让未成年人上学违法吗
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询未成年保护法是哪一年
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张伯乐律师| 专职律师,5年经验 在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询我国未成年工是否能上班
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根据《中华人民共和国劳动法》第十五条规定,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。 文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教育的权利。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>我国未成年工能上班吗
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年满十六周岁的未成年工可以上班,文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人必须遵守国家有关规定。用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监...
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未成年上班不给工资没合同
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用人单位不给工资,劳动者有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉; 2、...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>未成年是否是童工
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未成年不一定是童工,童工是指不满十六周岁的人,十六周岁到十八岁的是未成年工,所以满十六周岁就可以参加...
王彬律师| 律所副主任,6年经验 咨询我>>我国对未成年工保护的办法是什么
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1、不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>未成年人能办银行卡吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询未成年人是无民事行为能力人吗
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到我国未成年工是否能上班,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
未成年工是否能够上班
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西藏在线咨询顾问团 咨询我>>未成年工能否上夜班
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一般未成年工能上夜班,未成年工是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>未成年工是否可以上班?
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四川在线咨询顾问团 咨询我>>我国对未成年工有哪些保护规定
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我国对未成年工的特殊保护: 一、就业年龄的限制; 二、禁止未成年工从事有害健康的工作; 三、对未成年...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>企业能否使用未成年工
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企业能使用未成年工,但是对未成年工应当实施特殊的保护。未成年工年龄比较小,不能适应特别繁重及危险的工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
未成年打赏主播是否可以起诉要回
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询房子能不能过户给未成年孩子
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询未成年工能上班吗?
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山西在线咨询顾问团 咨询我>>未成年工能上班吗
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根据《中华人民共和国劳动法》第十五条规定,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。 文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教育的权利。...
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工伤不能上班是否算工伤
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工伤休假算缺勤,休假后不是全勤。全勤,顾名思义,是指职工在规定的工作和学习时间里没有缺勤,严格地来说...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>起诉未成年成立吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询未成年工几时能上班
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未成年工:是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者。 为了保障未成年工的正常发育和继续组织他们完成文化技术学习任务,一般对未成年工实行缩短工作日制度,并且不得安排未成年工从事加班加点和夜班工作、对于某些...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>未成年工是否可加班
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《中华人民共和国未成年人保护法》第三十八条任何组织或者个人不得招用未满十六周岁的未成年人,国家另有规定的除外。任何组织或者个人按照国家有关规定招用已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的,应当执行国家在工...
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