哪些情形会违反劳动合同
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违反劳动合同可分为两种情况: (一)违反已经履行的劳动合同。这时劳动关系已建立,违反劳动合同约定,就...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>违反合同有哪些情形关于劳动合同
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用人单位只有在法定情形下才能与劳动者解除劳动合同,否则,都属于违法解除。这里的法定情形有四类: 一是...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对违反劳动合同情形包含什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
包庇罪行为包含哪些情形
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严卫其律师|专职律师,9年经验在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询什么是终止劳动合同呢?包含什么情形呢?
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《》第二十三条规定,期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。劳动合同的终止是指劳动合同期满或当事人双方约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。[1]一、《》第四十四条有下列情...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>劳动争议具体包含什么情形
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(一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同诈骗罪包含什么情形
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根据《中华人民共和国刑法》第二百二十四条,本罪的诈骗行为表现为下列五种形式 (1)以虚构单位或者冒用...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
违反劳动合同情形包含什么,律师怎么看
劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询反索赔有哪些情形
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询违反劳动法规定,什么情形下可以解除劳动合同?
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同的情形包括: 1. 劳动者从事接触职业病危害作业的,未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同什么情况下包含工资
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劳动法中的‘工资’是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬,一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对违反劳动合同情形包含什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法包含什么
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用人单位有下列情形之 一,对劳动者造成损害的,应赔偿劳动者损失: (一)用人单位故意拖延不订立劳动合...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>违反劳动合同的法律责任包含哪些
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1.《劳动合同法》第91条规定,用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>交通违章包含什么情形
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1、最常见的也就是我们经常开车去哪玩,在哪里逛,遇到附近没有停车位,把车子停下了,进去逛游,结果发现...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>租房违反合同怎么办
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询机动车违反什么扣2分
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到违反劳动合同情形包含什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期自动续签的情形包含哪些?
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到期单位不续签,或者降低合同待遇本人不续签,按在本单位工作年限支付补偿金,每工作满一年补偿一个月工资,以离职前十二个月平均工资做补偿标准《》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>哪些情形才有可能违反劳动合同法
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劳动者有下列情形之一的,用人单位不得解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; (二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>违反合同法什么情形下可以解除合同,违反
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有下列情形之一的,当事人可以解除合同:(一)因不可抗力无法达到合同目的;(二)履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方延期履行主要债务,经催告后在合理期限...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>包含什么情形是用人单位不得解除劳动合同
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用人单位不可以解除劳动合同的有: 1、从事接触危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>违反合同协议包括哪些情形
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违反合同协议的情形如下: (1)合同当事人完全不履行自己的合同义务。又分为“根本违约”和“拒绝履行”...
张超律师| 律所主任,7年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
违反合同违约金怎么样赔偿
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张梅律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询怎么认定劳动合同的效力,违反劳动合同的情形有哪些
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劳动合同依法订立即具有法律效力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同规定的义务。 违反劳动合同可以分为两种情况:一种是违反已经履行的劳动合同。另一种就是违反已生效但尚未履行的劳动合同。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议包含哪些情形
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(一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到违反劳动合同情形包含什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者承担违约金包含哪些情形
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劳动者承担违约金有哪些情形 《中华人民共和国劳动合同法》第二十五条规定:“除本法第22条和第23条规...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司乱扣工资违反劳动法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询昆明市终止劳动合同的情形包含哪些
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(1)合同期限已满。定期的在合同约定的期限届满后,除非双方是依法续订或依法延期,否则合同即行终止;(2)合同目的已经实现。以完成一定的工作为期的劳动合同在其约定工作完成以后,或其他类型的劳动合同在其约...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>可变更合同都包含什么情形
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1,由合同性质和内容决定当事人一方可变更合同。有的合同是为当事人一方的利益而设立的也有一些合同的某些条款是专为当事人一方利益约定的。由于在一般情况下,当事人可以放弃自己应得的利益,因此,对于这些合同,...
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