违反买卖合同违反买卖合同哪些法律责任
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当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违...
违反劳动合同情形包含什么
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违反劳动合同可分为两种情况: (一)违反已经履行的劳动合同。这时劳动关系已建立,违反劳动合同约定,就...
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工程转包法律责任有哪些
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车祸致人死亡包含哪些刑事责任
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劳动合同的法律效力如何认定?违反劳动合同的法律责任包括哪些情形?
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根据中华人民共和国劳动合同法的规定,劳动合同自双方达成一致并签字或盖章时起即具有法律效力。在此过程中,用人单位和劳动者都应承担劳动合同中规定的义务。 如果违反劳动合同,可以分为两种情况:一是违反已经...
劳务分包合同违约承担哪些法律责任
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依据我国相关法律对违约责任的规定可知,劳务分包合同当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定...
合同未履行包含哪些违约责任
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合同未履行有哪些违约责任?不能履行,又叫给付不能,是指债务人在客观上已经没有履行能力,或者法律禁止债...
不明白,就问一问
违反劳动合同的法律责任包含哪些,律师怎么看
动产质押包含哪些
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劳动关系赔偿责任有哪些
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隐名股东的法律责任有哪些
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劳动者违反了劳动合同法哪些方面责任
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劳动合同的法律责任包括:1。劳动者违反劳动合同的责任(1) 《劳动合同法》第一百零二条规定,劳动者违反本法规定的条件终止劳动合同或者违反劳动合同约定的保密事项,给用人单位造成经济损失的,依法承担赔偿责...
合同解除包含哪些法律责任
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合同解除的法律责任是,合同解除后,尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施,并有权要求赔偿损失。...
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施工合同承包人违约责任包含哪些
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承包人违约的情形: 1、私自将合同的全部或部分权利转让给其他人,将合同的全部或部分义务转移给其他人;...
建筑商违法分包的责任包含哪些
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违法分包人与承包单位承担连带赔偿责任。 《建筑法》第六十七条承包单位将承包的工程转包的,或者违反本法...
违法解除劳动合同和违法终止劳动合同的责任有哪些
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违法解除劳动合同和违法终止劳动合同的责任有主要是要承担民事赔偿责任,如违约责任、用人单位还需要向劳动...
违反生活纪律的行为有哪些
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发包人违约的责任
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劳动保障监察包含哪些法律责任
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(1)宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行。(2)检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况。(3)受理对违反劳动保障法律、法规或者规章行为的举报、投诉。(4)依法纠正和查处违反劳动...
违反劳动合同、集体合同、劳动合同、组织合同或者争议有哪些法律责任
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《劳动合同法》第七十七条劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。第七十八条工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位...
哪些法律规定违反劳动合同?
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违反劳动合同可分为两种情况: (1)违反已履行的劳动合同。此时,已建立劳动关系,违反劳动合同的,依照本法的规定承担违法责任。 (二)违反生效但未履行的劳动合同。...
劳动者违反劳动合同约定的有哪些法律后果
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劳动者在下列两种情形下需要支付违约金:违反服务期的约定和违反竞业限制的规定。在劳动合同中,只允许单位...
产品质量责任的法律责任包含哪些
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产品质量责任是指因产品质量不符合国家的有关法规、质量标准以及合同规定的产品适用、安全和其它特性的要求...
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无故降职降薪违反了劳动法哪一条
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代理合同的法律责任是什么
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劳动者违反劳动合同约定的保密义务,要承担哪些法律责任?
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违反劳动合同约定的保密义务,又称违反约定的保密义务,是指劳动者违反劳动合同关于保守用人单位商业秘密的约定,在保密期内将自己在劳动过程中所掌握的用人单位的商业秘密,披露给保密范围以外的人,在保密范围以外...
劳动者违反合同约定应承担的违约责任包括哪些情形?
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十五条规定,除本法第22条和第23条规定的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。这意味着,只有在规定约定服务期和竞业禁止的条件下,用人单位才可以与劳动...
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违反劳动安全法的责任
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《违反中华人民共和国劳动法行政处罚办法》 第七条用人单位劳动安全设施和劳动卫生条件不符合国家规定的,...
公司监事人的法律责任有哪些
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员工违反劳动合同、集体合同、劳动合同、组织合同、用人单位违反法律责任的主要内容有哪些
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《劳动合同法》第七十七条劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。第七十八条工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位...
劳动者违反劳动纪律的法律和责任
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劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度,用人单位解除劳动合同的,劳动者没有获得经济补偿的权利。 劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。 第二十五条规定,劳动者有下...