十级工伤与公司没有劳动关系怎么赔偿
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工伤十级没解除劳动关系的赔偿是7个月的本人工资,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由...
2022年,单位单方解除劳动关系十级工伤怎么赔偿
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十级工伤职工可以要求和单位解除劳动关系,获得工伤一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次就业补助金。...
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劳动者怎样才能解除劳动关系
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如何解除劳动关系
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工伤六级伤残能否解除劳动关系,工伤职工能否解除劳动关系如何赔偿
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根据《工伤保险条例》第三十六条规定,工伤职工经过劳动能力鉴定为六级伤残的,保持劳动关系,由用人单位安排合适工作,难以安排工作的,由用人单位按月支付伤残津贴直至退休,用人单位不得解除劳动关系。但工伤职工...
解除劳动关系前要赔偿工伤吗
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在劳动者获得工伤赔偿前,用人单位一般不可以随意解除劳动关系。用人单位违法解除劳动合同,应当按经济补偿...
七级烫伤赔偿金额多少,没有解除劳动关系
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赔偿数额要根据实际花费和个人工资水平确定,可以要求赔偿医疗费、护理费、营养费、一次性伤残补助金,如果...
不明白,就问一问
工伤十级没有解除劳动关系能赔偿吗?,律师怎么看
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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工伤十级伤残能得到哪些赔偿
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十级工伤有哪些赔偿项目
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为解除劳动关系十级伤残如何赔偿
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带相关材料和律师当面咨询,以便准确计算赔偿数额...
劳动关系解除后还能要求赔偿工伤吗
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如果劳动者是在劳动关系存续期间发生工伤的,则解除劳动关系后同样可以依法要求工伤赔偿。例如劳动者被认定为七至十级伤残的,则终止或者解除劳动合同时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一...
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工伤十级赔偿后能不能劳动合同解除
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职工被认定为10级工伤且获得赔偿,除存在过失性辞退外情形,用人单位不得主动解除劳动合同;劳动者主动提...
解除劳动关系与不解除劳动关系获得工伤赔偿差别
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经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或终止劳动关系,有工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,...
解除劳动关系十级伤残工厂到底赔多少深圳
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1.认定为工伤后,做伤残等级鉴定,再根据伤残等级计算赔偿金额。 2.可要求一次性伤残补助金、就业和医...
劳动关系赔偿责任有哪些
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六级工伤能赔几十万
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伤残1级劳动者能解除劳动关系吗
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职工一级伤残的是不能解除劳动关系,一般应退出工岗位,但需要保留劳动关系,同时还可以享受到相关的待遇,可以领取一次性伤残补助金,也可以领取伤残津贴,这才能算是合理、合法的。...
工伤解除劳动合同后劳动关系继续吗,工伤后解除劳动关系该怎么赔偿
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如果没有特别的情形,建议解决工伤赔偿事宜后办理解除劳动关系手续。如构成伤残的,劳动关系继存期间可获社保支付一次性伤残补助金,劳动关系解除后可获社保支付医疗补助金、单位支付就业补助金。工伤医疗费用由社保...
工伤十级解除劳动关系一次性补偿是多少,解除劳动合同的赔偿有哪些
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工伤十级解除劳动关系一次性补偿是:7个月本人工资伤残补偿金,工伤医疗补助金和就业补助金由所在省规定。根据《工伤保险条例》第三十七条规定,工伤职工鉴定为十级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9...
10级工伤解除劳动关系有哪些赔偿范围有哪些
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对于10级工伤解除劳动关系的相关赔偿事宜,如伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区劳动保障行...
无锡十级伤残不解除劳动关系能拿多少
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10级工伤赔偿包括: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:7个月的本人工资;...
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工伤十级伤残赔偿明细表
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工伤鉴定十级伤残能赔多少钱
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工伤十级没有劳动合同,现在已经解除劳动关系,请问误工费怎么赔偿
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未依法签订书面劳动合同可以要求支付双倍工资差额,不能要求误工费双倍赔偿。十级工伤,在解除或终止劳动关系时至少有7万左右赔偿。你这个依法属于工伤,老板依法要按照工伤标准给予你赔偿。未签书面劳动合同可以收...
2022年一级工伤能否解除劳动关系
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一级工伤可以解除劳动关系,但员工在规定医疗期内的除外。 我国《劳动合同法》规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动...
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工伤十级马上要仲裁现在解除劳动关系
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你这种情况,建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果您认为你的伤害有可能构成残疾...
劳动关系和劳务关系有什么区别
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单位没。职工提解除劳动关系。有赔偿吗
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主动辞职没有失业金。满足以下条件可以领取失业金:根据《社会保险法》第四十五条之规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)...
2022年劳动合同到期工伤解除劳动关系能赔偿吗
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如果劳动合同在劳动者因工负伤时到期,合同应当顺延至医疗期满,用人单位违法解除或终止劳动合同的应当按双倍的经济补偿标准支付赔偿金给劳动者。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年则支付一个月工资给劳...