加班加班的工资不得低于九时至十一时工资吗
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工作日加班到十一点,加班的时薪不低于小时工资基数的150%。工资基数应以劳动合同约定的劳动者本人工资...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>谁的工资是不低于加班时间的?
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劳动者被要求在工作日加班的,加班时薪不低于工资的150%;单位在休息日安排劳动者加班又不能安排补休的...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对加班工资不低于平时,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
低于500平方米消防怎么规定
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陈畅律师|专职律师,6年经验在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询加班到10点11点不低于平时工资
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根据《劳动法》第四十四条的规定,用人单位安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>加班工资比平常工资低正常么
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不正常,如果公司要求员工加班,则需要提供合理的加班费,一般来说加班工资比平时工资高。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>期间加班费不低于日工资
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加班费不低于日工资的150%;休息日安排劳动者加班又不能安排补休的应支付不低于工资200%的报酬;法...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
加班工资不低于平时,律师怎么看
完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询加班工资不能低于平时工资百分之多少是加班费还是加班
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《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>平时不低于法定加班工资计算公式
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加班工资不低于平时工资的150%;休息日安排劳动者加班,不能安排补休的,应当支付不低于工资200%的报酬;法定假日安排劳动者加班的,应当支付不低于工资300%的报酬。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对加班工资不低于平时,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
加班工资规定是多少加班工资不得低于多少
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加班工资不得低于时薪工资的150%。法律规定,安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不得低于加班时的时薪
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加班的时薪不得低于工资的150%,并与月工资一同发放。法律规定,安排劳动者延长工作时间的,支付不低于...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>加班小时最低工资取决于什么
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加班小时最低工资取决于加班时间和工人工资。根据《中华人民共和国劳动法》的规定,有下列情形之一的,用人...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询佛山工资最低标准2021
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到加班工资不低于平时,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班,平时工资不低于加班时间的多少才是合法的
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加班时薪不得低于平时时薪的150%;休息日安排工人加班,不能安排补休的,应当支付不低于工资200%的报酬;法定假日安排工人加班的,应当支付不低于工资300%的报酬。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>一般员工在上班时间加班不低于平时工资多少
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1、劳动者的日常加班时薪不低于平时时薪的百分之一百五十;在休息日的加班时薪如果没有用调休代替的,不低于其平时时薪的百分之二百;而在法定节假日的加班时薪不低于其平时时薪的百分之三百。 2、法律依据《中华...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>加班到11点以上工资不低于平时工资的多少。
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工作日加班至11点加班工资不低于平时工资1、5倍;休息日加班工资不低于平时工资的2倍;法定节假日加班工资不低于平时工资的3倍。但用人单位在休息日安排工人工作,然后安排补休的,用人单位不需要支付加班工资...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>加班时间不低于工作日11点
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劳动者被安排工作日加班到11点的,加班时薪不低于小时工资基数的150%。工资基数应以劳动合同约定的劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>平时加班是双倍工资吗
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平时加班不是双倍工资,而是1.5倍工资。根据法律规定,用人单位安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询加班时间加班费可以不低于工资吗
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工作日加班的时薪不得低于工资基数的150%。工资基数应按劳动合同约定的劳动者自身工资标准确定;劳动合同未约定的,按集体合同约定的加班工资基数确定。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>未来职场加班不应低于平时工资多少倍
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工作日加班时薪不低于平时的1.5倍;休息日安排劳动者加班同时又不能安排补休的,加班的时薪是平时的2倍;法定休假日安排劳动者加班的,加班的时薪是平时的3倍。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到加班工资不低于平时,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一般加班时薪不低于平时时薪的多少为合格
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加班时薪应不低于平时时薪的150%;休息日安排劳动者加班又不能安排补休的应支付不低于工资200%的报...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>最高院关于双倍工资仲裁时效
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询工作日加班的时薪应该不低于当地最低工资水平。
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工作日加班的时薪不应低于小时工资基数的150%。工资基数应按劳动合同约定的劳动者自身工资标准确定;劳动合同未约定的,按集体合同约定的加班工资基数确定。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>每天加班不低于平时几倍工资怎么做到的
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工作日加班的时薪不低于平时时薪的1.5倍。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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