劳动仲裁申请被通过后,仲裁开庭后一般多久判决
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1、劳动仲裁经庭审后调解未果,依法做出的法律文书叫劳动仲裁裁决书,不是判决书,劳动仲裁审理期限为45...
劳动仲裁开庭后允许劳动仲裁申请变更吗?
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劳动仲裁开庭前可以变更仲裁请求,开庭后后不能再变更仲裁请求。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四...
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劳动仲裁申请人未按时出庭还可以再仲裁吗
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劳动仲裁仲裁期限是多久
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劳动仲裁申请被通过后,仲裁开庭后一般多久判决
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1、劳动仲裁经庭审后调解未果,依法做出的法律文书叫劳动仲裁裁决书,不是判决书,劳动仲裁审理期限为45日,案情复杂经劳动仲裁委主任批准的,可以延长15日 2、劳动仲裁员出具的法律文书,叫裁决书,法院审理...
仲裁申请受理后多久开庭审理
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仲裁申请受理后开庭审理时间法律未作规定,由当地仲裁规则规定,一般在3个月内作出裁决即可,具体期限询问...
劳动仲裁提交申请多久开庭?多长时间后出结果?
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根据我国相关法律法规规定,劳动仲裁提交申请多久开庭?多长时间后出结果的解答如下: 劳动争议仲裁委员会...
不明白,就问一问
申请劳动仲裁后多久开庭,律师怎么看
怎么网上申请劳动仲裁
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劳动仲裁网上申请流程
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被辞退如何申请劳动仲裁
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劳动仲裁开庭后允许劳动仲裁申请变更吗?
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劳动仲裁开庭前可以变更仲裁请求,开庭后后不能再变更仲裁请求。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十一条规定:劳动仲裁申请变更,可以自行和解。达成和解协议的,可以撤回仲裁申请。《中华人民共和国劳动争...
劳动仲裁开庭后申请人不去仲裁委一般多久会受理
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一般来说2个月内,看各地和节假日决定,目前法院必须立案了,但是劳动仲裁委有相关规定但是不执行你也没辙:《劳动争议调解仲裁法》第二十九条劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应...
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劳动仲裁开庭后多久可以答复
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劳动案件是立案后45天内结案,疑难案件可以再延期15天。 开庭后,仲裁员会对双方进行调解,调解不成的...
劳动仲裁开庭完毕后多久通知
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1、劳动仲裁自立案之日起,45日内结案,案情复杂的,经劳动争议仲裁委主任批准,可延长15日;至于开庭...
提交仲裁申请书后一般多久开庭
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一、提交仲裁申请书后一般多久开庭 1、提交仲裁申请书后一般半个月到一个半月开庭。通知对方领取仲裁资料...
劳动仲裁结果多久出来
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哪些争议可以申请劳动仲裁
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劳动仲裁申请延后开庭怎么写?
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根据我国《劳动争议调解仲裁法》第三十五条仲裁庭应当在开庭五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。当事人有正当理由的,可以在开庭三日前请求延期开庭。是否延期,由劳动争议仲裁委员会决定。...
劳动仲裁申请后多长时间可以开庭申请时
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劳动争议调解组织收到调解申请之日起十五日内未达成调解协议,当事人可以申请仲裁。 仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人。 认为不符合受理条件的,应当书面通知申请...
申请劳动仲裁劳动仲裁开庭流程是什么?
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申请双倍工资的赔付是没有签订劳动合同,你就先提交仲裁申请书,仲裁委会交领导审批,批准后就可以立案,然后定时间开庭。仲裁员一般就是了解一下具体的情况,比如单位注册地、什么时候去的单位,为什么没有签订劳动...
劳动仲裁受理后多长时间开庭申请劳动仲裁有什么好处
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第四十三条仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂...
劳动仲裁申请多长时间可以开庭
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劳动仲裁的时效为1年。 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,...
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公司调岗可以申请劳动仲裁吗
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申请劳动仲裁的流程是怎么样的
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劳动仲裁开庭通知后,劳动仲裁庭的审理期限是多久,仲裁时效是多久
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证明劳动关系存在的证据,比如工资卡、胸卡、进厂证件。因已给你上部分险种,这已可以证明你们之间存有劳动关系。仲裁委应在45天内作出仲裁裁决,如果是复杂的,经仲裁委主任批准可以延长,但延长不可超过15天,...
申请劳动仲裁拒发工资后多久可以申请劳动仲裁
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依据为《劳动仲裁调解法》第27条:劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求...
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劳动仲裁多久能下来劳动仲裁申请多久可以
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依据劳动争议调解仲裁法的规定,劳动争议申请仲裁的时效为一年,所以有劳动争议的应该在一年内申请劳动仲裁...
劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗
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劳动仲裁申请书递交后几天开庭
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我国法律并没有规定开庭的时间,只要仲裁庭在开庭五日前通知当事人,自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束仲裁就是符合程序的。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十五条 仲裁庭应当在开...
劳动仲裁开庭延迟申请书的期限是多久
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劳动仲裁开庭延迟申请书是根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条规定:仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员...