有劳动合同自愿和解除是什么意思
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劳动者因个人原因自愿解除劳动合同的,不会获得经济补偿;若自愿解除的前提是用人单位有法律规定的过错行为...
劳动合同不是由公司自愿解除的吗?
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用人单位违法解除劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿。劳动者有过错的,用人单位可以不予补偿。...
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违法解除劳动合同补偿计算
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违法解除劳动合同补偿上限
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应劳动者自愿解除劳动合同是否有补偿
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员工自愿解除劳动合同是否可以获得赔偿分为两种情况进行说明: 第一,用人单位存在劳动法第第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;...
自愿自由辞职解除劳动合同有哪些途径
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自愿辞职解除劳动合同没有赔偿。如果劳动者的自愿辞职是由于遭受用人单位不公平待遇的话,可向用人单位主张...
解除劳动合同一次性补偿是否备案
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解除劳动合同一次性补偿是不需要备案的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标...
不明白,就问一问
自愿解除劳动合同是否有补偿,律师怎么看
被迫解除劳动合同补偿标准
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违法解除劳动合同补偿年限
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违法解除劳动合同补偿金赔偿金
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劳动者自愿解除劳动合同单位是否有补偿
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劳动者自愿与单位解除劳动关系,无论是什么类劳动合同,单位都不没有法定补偿义务.这是因为劳动合同法规定了用人单位违法解除劳动合同或者按照《劳动法》第24条、第26条、第27条的规定解除劳动关系的,应当依...
请问劳动者自愿解除劳动合同是否有补偿
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正式聘用后劳动合同解除是否有补偿金
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在正式聘用后解除劳动合同行为如果符合法律的规定,劳动者有补偿金,例如劳动者依法单方面与单位解约或者具...
解除劳动合同补偿金是否一裁终局
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解除劳动合同补偿金是一裁终局。根据法律规定,追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地...
2020新劳动合同解除补偿
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根据我国相关法律的规定,解除劳动合同的用人单位应当给予劳动者适当的经济补偿,具体如何补偿要是具体情况...
企业解除劳动合同补偿的标准
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单位单方面解除劳动合同的补偿
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自愿解除劳动合同有无补偿
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如果用人单位存在《劳动合同法》第三十八条规定的情形的,劳动者自愿解除劳动合同是有补偿的,反之,如果用人单位不存在规定的情形,则劳动者自愿离职是没有经济补偿金的。 根据《劳动合同法》第四十六条规定,有下...
自愿解除劳动合同有补偿吗
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如果用人单位存在《劳动合同法》第三十八条规定的情形的,劳动者自愿解除劳动合同是有补偿的,反之,如果用人单位不存在规定的情形,则劳动者自愿离职是没有经济补偿金的。 根据《劳动合同法》第四十六条规定,有下...
劳动者自愿解除劳动合同和单位是否有补偿
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补偿劳动合同怎样解除?
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解除劳动合同这些需要赔偿: 1、用人单位提出解除劳动合同,且劳动者同意的; 2、劳动者因为用人单位的...
旷工自愿解除劳动合同可以申请赔偿吗
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职工旷工如果给用人单位造成重大损害解除劳动合同的是没有补偿的。...
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协商一致解除劳动合同 经济补偿
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解除劳动合同赔偿标准
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劳动者自愿解除劳动合同单位是否有补偿金?
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劳动者自愿与单位解除劳动关系,无论是什么类劳动合同,单位都不没有法定补偿义务.这是因为劳动合同法规定了用人单位违法解除劳动合同或者按照《劳动法》第24条、第26条、第27条的规定解除劳动关系的,应当依...
员工自愿解除劳动合同是否有经济补偿
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存在以下情况时,员工自愿解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: 《劳动合同法》 第四十六条【经济补偿】有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定...
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自愿解除劳动合同的申请怎么写
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写清解除合同的原因,注明提出解除合同的日期,交给用人单位就可以了。解除劳动合同申请书的主要内容是:甲...
单位解除劳动合同赔偿
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劳动者自愿解除劳动合同是否有赔偿
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劳动者自愿与单位解除劳动关系,无论是什么类劳动合同,单位都不没有法定补偿义务.这是因为劳动合同法规定了用人单位违法解除劳动合同或者按照《劳动法》第24条、第26条、第27条的规定解除劳动关系的,应当依...
自愿解除劳动合同是否有效
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劳动者如果是出于其真实意思表示依法自愿解除劳动合同的,该解除行为有效。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者辞职应当提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位。用人单...