n+1赔偿怎么算基本工资?
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N为工龄的年数,+1为赔偿1个月的工资,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>7个月本人工资怎么算
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职工本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。职工受伤前本人工资不...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对工伤赔偿本月工资怎么算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询工伤营养费误工费赔偿怎么算
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询本人月工资三千,十级伤残,怎么计算工伤赔偿?
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职工因工致残被鉴定为十级伤残的,可以享有本人7个月工资的一次性伤残补助金。《工伤保险条例》: 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>本人外出打工受工伤怎么算赔偿
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外出打工发生工伤事故按照以下方法进行索赔:和用人单位协商;协商不成的,申请工伤认定,经治疗伤情相对稳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤工资怎么计算社保怎么赔偿
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社保工伤保险赔偿标准,依据我国工伤保险条例,职工因公死亡,丧葬补助金为上一年度职工6个月平均工资,供...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤赔偿本月工资怎么算,律师怎么看
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询工伤赔偿怎么算, 工伤期间的工资是本人工资吗
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工伤赔偿根据《社会保险法》规定项目进行赔偿。工伤期间的工资按照员工本人工资保持不变由单位支付。依据《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>工伤赔偿标准月工资, 六个月本人工资, 六个月本人工资的区别是什么
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1、一次性伤残补助金,六个月本人工资是对的,但是劳动局说是你本人工资的百分之六十是不正确的。按《工伤保险条例》61条和《江苏省实施办法》36条的规定,如果你的工资高于2986元的百分之六十,则按你的实...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤赔偿本月工资怎么算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
临时工一个月工资200元无工伤赔偿怎么赔
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一、发生工伤以后,如果符合工伤认定的要求,要主动到社保部门申请工伤认定,认定所需要的资料: (一)工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤15天工资怎么算,有赔偿吗
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1、标准:原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 2、要求:停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤赔偿标准工伤赔偿基本工资多少一天
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F1174 一般来说,工伤基本工资应该是按工伤职工受伤前12个月的平均工资来发放工伤停工留薪期工资(...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤赔偿官司怎么打
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林峰律师| 专职律师,16年经验在线咨询遇到工伤赔偿本月工资怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何计算工伤赔偿的本人工资
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第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>工伤怎么计算工资本人工资
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员工工伤中涉及到工资存在两个部分,一个是员工停工留薪期间的工资,应该按照员工实际工资支付,并非最低工资。同时还存在一个一次性伤残补助金为9个月的工资,这个工资是按照缴纳工伤保险的缴费工资计算,不足当地...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>工伤工资赔偿标准工伤赔偿标准怎么算
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一、工伤赔偿计算 (一)一级至四级伤残待遇标准 1.一次性伤残补助金 (1)一级伤残补助金=本人工资×27个月 (2)二级伤残补助金=本人工资×25个月 (3)三级伤残补助金=本人工资×23个月 (4...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>基本工资算工伤吗?
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工伤工资不是基本工资,是员工的实际应发工资。在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤赔偿是否以本人工资为计算基数
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
不按时发工资怎么赔偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询上班途中工伤怎么赔偿
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俞城峰律师| 联合创始人,12年经验在线咨询除事负责赔偿一个月基本工资怎么算
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赔偿一个月的经济补偿金一般是现金形式发放的,与保险无关,如果单位没帮你缴纳社保的话,你可以要求单位补缴。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤期间工资按月算还是按基本工资算
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员工工伤住院期间,员工是可以享受停工留薪待遇的,而停工留薪待遇是按照自然天数计算,可不考虑节日休假的因素,按照员工原工资福利保持不变按月由单位支付。依据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤赔偿本月工资怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
天津本地工伤纠纷赔偿怎么算
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天津本地工伤纠纷赔偿应该按照以下项目算: 1、工伤医疗费;康复性治疗费;辅助器具配置费;生活护理费;...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工人干活受伤怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤本人在员工月付工资计算
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月缴费工资,就是当事人缴纳社会保险费的月基数。社会保险中的缴费工资,是指职工缴纳社会保险费的基数。按照法律法规的规定,应当以职工应得工资总额为基数缴纳社会保险费。职工工资总额低于统筹地区上年度职工平均...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>职工工伤前12个月工资算本人工资吗
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员工工伤前12个月本人工资吗这个是含基本工资、奖金、津贴和补贴、加班工资等,12个月工资之和除以12. 《工伤保险条例》第六十四条本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额...
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