征信黑名单上征信好几年解除
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当事人的征信黑名单一般在五年后会解除。由于征信机构对个人不良信息的保存期限，是自不良行为或者事件终止...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
劳动者单方解除劳动合同理由不成立公司能够扣工资吗
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一、劳动者单方解除劳动合同理由不成立公司能够扣工资吗？ 劳动者单方解除劳动合同理由不成立，给用人单位...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
针对个人征信黑名单可成为公司解除劳动合同理由吗？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|合伙人，16年经验在线咨询
因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师|律所主任，15年经验在线咨询
怀孕期间公司可以以工作为由，单位以劳动合同解除而解除劳动合同吗
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公司属于违法解除劳动合同，你可以向劳动保障部门投诉，劳动保障部门有权对用人单位依法处罚。另外，你在孕期，用人单位是不能解除合同的，除非证明你有严重违反用人单位规章制度等过错。《妇女权益保障法》第二十六...
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法人有个人征信黑名单对公司影响大吗
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会降低借款人的贷款金额。不给借款人优惠利率或使贷款利率上浮。如果有多次的信用不良记录，会直接拒绝借款...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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公司法人黑名单几年解除
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3-5年解除，法人进黑名单应该是3到5年就可以消除但是消除之前还是要去接受处罚才行进黑名单后可以办公...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不明白，就问一问
个人征信黑名单可成为公司解除劳动合同理由吗？，律师怎么看
公司突然解除劳动合同怎么赔偿
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杨依诺律师|
专职律师，5年经验
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怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师|
专职律师，8年经验
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征信不好的人可以注册公司吗
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验
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法院黑名单如何解除劳动合同
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第三条被执行人为自然人的，被采取限制消费措施后，不得有以下高消费及非生活和工作必需的消费行为：（一）乘坐交通工具时，选择飞机、列车软卧、轮船二等以上舱位；（二）在星级以上宾馆、酒店、夜总会、高尔夫球场...
福建在线咨询顾问团
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用人单位可以单方解除劳动合同并约定末位淘汰为由解除劳动合同
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实行末位淘汰制的做法是违法的，可以要求经济补偿。最高法院《第八次全国法院民事商事审判工作会议（民事部分）纪要》规定：用人单位在劳动合同期限内通过“末位淘汰”或“竞争上岗”等形式单方解除劳动合同，劳动者...
江苏在线咨询顾问团
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征信黑名单几年可以清除
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征信黑名单是为了防止有人恶意透支信用，作出不守信用的行为。根据有关条例的规定，我国的征信机构对个人的...
汪世龙律师|
律所副主任，10年经验
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个人征信黑名单的后果
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第一是影响个人商事活动。个人信用是银行等金融机构作为贷款、担保、保险等商事活动的参考依据。 第二是不...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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个人失信黑名单可以做法人注册公司吗
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身份证黑名单的人员： 1．禁止乘坐飞机、列车软卧、轮船二等以上舱位及字头动车组列车全部座位、其他动车...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师|
专职律师，11年经验在线咨询
失信黑名单有什么后果
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黄丽单律师|
，5年经验在线咨询
遇到个人征信黑名单可成为公司解除劳动合同理由吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司以考核为由解除劳动合同，应该怎样解除劳动合同
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1.要看你是否是严重违反公司的规章制度或失职给公司造成重大损失。 员工离开公司的原因不同，依照法律规定，补偿或赔偿是不一样的，具体可以参考下面观点： 若公司无合法理由辞退员工，是违法解除劳动合同，应每...
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公司以请假为由解除劳动合同，但公司是否可以解除劳动合同经济补偿
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如果您没有向单位请假，无故长期不出勤，根据单位的规章制度属于严重违反单位的规章制度的情况，单位可以解除劳动合同且无需支付经济补偿。如果您履行了相应的请假义务，但是单位与您协商一致解除劳动合同，您可以要...
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征信黑名单怎么解除？
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征信黑名单的解除条件： （一）全部履行了生效法律文书确定义务的； （二）与申请执行人达成执行和解协议并经申请执行人确认履行完毕的； （三）人民法院依法裁定终结执行的。 《最高人民法院关于公布失信被执行...
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征信黑名单能交个税吗
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征信黑名单能交个税。只要是符合缴纳个人所得税条件的公民，都要依法纳税，不缴纳个人所得税会影响征信，构...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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可以只由公司签订劳动合同就解除吗
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劳动者与公司签订劳动合同后是不可以随时辞职的，劳动者辞职的，需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师|
专职律师，7年经验在线咨询
无理由的解除劳动合同的公司
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正常情况下应当按照法律规定的数额进行赔偿，双方协商一致解除劳动关系的，应当按照一年一个月的标准支付补偿金。...
青海在线咨询顾问团
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公司要求病假，以病假为理由来解除劳动合同，可以吗？
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单位以请病假时间长为由解除劳动合同是没有法律依据的。如果单位单方解除劳动合同，您可以根据《劳动合同法》第四十八条的规定提起劳动仲裁，要求继续履行劳动合同并补发解除劳动合同至仲裁或诉讼期间的劳动报酬或者...
安徽在线咨询顾问团
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公司无正当理由书面解除劳动合同升除吗？
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经济补偿：经济补偿金计算标准第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师|
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公司以解除劳动合同为由通知员工
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用人单位和劳动者解除劳动合同，应出具书面的证明，只有短信通知而不书面证明，是不合法，劳动者可以拒绝，并向劳动机关投诉。给劳动者造成损害的，用人单位应当承担赔偿责任。法律链接：《劳动合同法》第八十九条用...
内蒙古在线咨询顾问团
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试用期解除劳动合同是以公司为由违法解除劳动合同的吗是否合法解除
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不是合法的理由。属于违法解除。劳动者可以申请劳动仲裁维权《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行...
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