如何处理合同违约,合同违约处理
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一方违约的处理方式: 一是恢复原状 二是金钱赔偿 三是代物赔偿。 恢复原状,是指恢复到损害发生前的原...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>违反业主临时公约如何处理
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业主违反业主临时公约的,应该承担相应的违约责任,比如个别业主不按照公约的规定使用公用部位公用设施设备...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对临时劳动合同违约如何处理?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同约定违约金数额过高如何处理
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询开发商违约时该如何处理
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李昌锁律师|联合创始人,18年经验在线咨询有临时工签订的劳动合同,签完后如何处理违约
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我国劳动制度实行劳动合同制,已取消临时工称呼。只要符合劳动关系条件就应签订劳动合同,就可以依劳动合同处理劳动争议等事项。《劳动合同法》第71条,非全日制雇佣双方任何一方都可以随时通知对方终止雇佣。终止...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>签订的劳动合同违约处理是如何的
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一、签订的劳动合同违约处理是如何的 劳动合同一方违约直接按照合同当中所约定的违约金来处理。 违约金可...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>临时工要如何签订劳动合同
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临时工不签定劳动合同不合法。要签署劳动合同的。 尤其是在08年1月1日之后,新的劳动合同法开始实施。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
临时劳动合同违约如何处理?,律师怎么看
买方违约解除购房合同如何处理
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询车位租赁合同单方违约如何处理
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询签订劳动合同时,违约怎么处理
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劳动者违约,用人单位要求其支付违约金,违约金有两个作用: 其一:损害赔偿作用。劳动者突然离职,肯定会对用人单位的生产经营造成一些负面影响,那么劳动者就应当给予用人单位补偿或赔偿。造成多大的经济损失在计...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>无劳动合同的临时工工伤骨折如何处理
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1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时,及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服(...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对临时劳动合同违约如何处理?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同约定的违约金如何算?
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(1)劳动者违反服务期约定要求提前解除合同的,应当按照约定向用人单位支付违约金。 (2)用人单位与劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同违约金时效
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劳动合同违约金时效的规定是:按合同中规定的时效为准,如果不违反国家强制性规定和公平原则,该合同中约定...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>没有约定劳动报酬的劳动合同如何处理
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劳动合同中未约定劳动报酬的,当事人可以协商补充;协商不成的,适用集体合同的规定;没有集体合同或者集体...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>租房违约如何处理
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询店铺转让合同单方面违约如何处理
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询遇到临时劳动合同违约如何处理?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
临时工停工违约合同怎样处理
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临时工签订劳动合同后违约,如果是属于违反服务期或者违反竞业限制约定,按照合同的约定支付违约金。《劳动合同法》第二十二条第三款规定,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者违约的,劳动合同中的违约金如何约定?如何支付劳动者违约金
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根据您的陈述,结合劳动法及相关法律规定,我认为:一、您的公司违反了劳动合同的约定,没有按照合同约定提供劳动条件和休息条件,没有按照劳动法的规定支付加班工资及缴纳社会保险。因此,您可以单方面随时解除合同...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>如何处理合同倒签时违反约定的违约
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依照《招标投标法》的规定。对于依法进行招标的项目,如果投标人与招标人违反规定串通投标,并向招标人行贿获得中标,则无效,并处以一定处罚。罚款中标项目金额在千分之五以上千分之十以下。此外,对直接人员和其他...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>临时工签劳动合同后不想做可以违约吗
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临时工签劳动合同后不可以违约。 根据《劳动合同法》第二十五条的规定,除本法第二十二条和第二十三条规定...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>买卖合同如何处理违约?
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如果合同中约定的有违约金,按照合同的约定让违约方承担违约责任;如果合同中没有约定违约金,请求违约方继...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同违约金如何计算合同违约金上限
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鄢雨律师| 专职律师,7年经验在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动合同与劳动合同约定的劳动关系如何处理
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按照企业与劳动者签订的劳动合同执行。根据《劳动合同法》第二十九条用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同如何规定临时工
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临时工劳动合同注意事项包括用人单位的基本情况、劳动报酬的约定、试用期的约定等内容。需要注意的是,如果是在签订劳动合同的时候,不能认为只要在劳动合同上签字盖章就可以了,此时还是要对劳动合同的内容条款进行...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到临时劳动合同违约如何处理?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同违约条款约定情形如何
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企业违约的情形具体如下: ①用人单位故意拖延不订立劳动合同或违反法定或约定的条件解除劳动合同; ②用...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>如何打合同违约官司
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询临时工如何变更劳动合同?
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合同变动 1、甲方因转产,调整生产项目或者由于情况变化,经乙方同意,可以变更合同的相关内容。 2、合同期满后即终止执行,并办理终止合同手续。如生产(工作)需要,甲方继续招用乙方,需要经乙方同意,并经劳...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>临时工签订劳动合同后可以违约吗
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临时工签订劳动合同后一般不可以违约,如果临时工违约的,要承担支付违约金或者赔偿损失等违约责任。但是如果临时工与单位协商一致解约或者提前依法通知单位后与其解约,并不属于违约行为,而是属于合法的解约行为,...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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