国家规定的个人工资发放时间是怎样的?
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国家规定工资的发放时间是按月发放,具体发放时间由用人单位与劳动者约定,遇节假日或休息日应提前在最近的...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>国家国家对于发放重要疫情停工的工资有什么规定吗
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超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对国家规定工资什么时候发放,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
燃气初装费国家规定什么时候不用交
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询国家全运会什么时候召开?
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王书圣律师|律所主任,4年经验在线咨询国家规定工资怎样发放工资发放时间国家规定
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工资应当按月发放,具体发放时间由用人单位与劳动者约定。遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>国家规定发工资时间是几号
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国家没有规定发工资的具体日期。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>年终奖发放规定什么时候
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年终奖一般是在年底的时候发放。具体则按用人单位在规章制度中规定的时间来确定。年终奖是指每年度末企业给...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
国家规定工资什么时候发放,律师怎么看
装修时间国家规定
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询国家法定工作时间
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询国家规定施工时间是几点到几点
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询国家对带薪年休假什么时候发放规定
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职工带薪年休假条例第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第四条职工有下列情形之...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>国庆加班工资什么时候发放,该如何规定的
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国庆加班工资什么时间发放就要看公司的制度来确定,一般加班费用是发放在工资里面的,国庆加班的工资是会按百分之三百来进行计算,对于用人单位是不能以调休的方式来进行处理。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对国家规定工资什么时候发放,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
疫情期间工资发放标准国家规定文件
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对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工资条发了工资什么时候发
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工资条发放与工资何时发没有任何关系。我国法律规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>国家规定在居民区工地施工时间是什么时候
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在对于在居民区施工,国家相关法律规定,除特殊需要必须连续作业外,夜间是不允许施工的。夜间指的是22:...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到国家规定工资什么时候发放,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我国国家规定工资的发放时间是多少
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根据《工资支付暂行规定》第七条规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。第...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>产假国家规定怎么发放工资
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产假包括:98天+30~60天(各省人口与计划生育条例延长生育假)+15天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿),领生育津贴。生育津贴是国家补贴给企业,用来发放产假期间工资的,但它的计算方法与公司在...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>国家规定工资发放时间是什么,法律上该如何规定
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国家规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,具体时间由用人单位与劳动者约定。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法停工停产工资什么时候能发放
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劳动法对企业停工停产没有作出规定,而工资支付暂行规定作出了规定,单位停工、停产在一个工资支付周期内的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司没按规定时间发放工资
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公司没按时发工资,建议大家先采取协商的方式进行处理,如果不行再使用法律程序进行解决: 1、对于这种违...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询工伤鉴定什么时候鉴定最好
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询产假期间国家规定工资怎么发放, 如何发放
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国家规定产假工资怎么算的回答如下:《女职工劳动保护特别规定》第五条规定,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。这就从法律上保证了女性的产假是带薪休假,它是...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>2023十堰国家工伤赔偿什么时候发放的
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申请工伤赔偿的期限:与工伤认定一样,即用人单位在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请;用人单位因种种原因不能及时支付工伤待遇而引起的劳动争议,申请...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到国家规定工资什么时候发放,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
国家规定每个月几号发工资
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劳动法并没有规定公司每个月几号发工资,但劳动法中规定了工资应该按月支付给劳动者本人。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询产假工资怎么发放国家规定产假工资怎样发
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生育津贴发放标准。生育津贴是针对国家规定的“产假”期间的补给。国家对生育津贴发放标准计算公式为:当月企业人均缴费工资30天×假期天数,因此,计算的结果有可能高于也有可能低于产假职工平时的月工资,在低于...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>什么时候解雇员工工资发放
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解雇员工工资应当在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位在辞退员工时,要根据员工工作年限支付经济补偿...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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