五险一金公司怎么给员工交
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公司给员工交五险一金流程如下: 1、社保材料的准备: (1)单位营业执照副本、组织机构代码证、公章,...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>员工当月离职,五险一金公司给交吗
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单位离职15天内要转出参保关系,如果月初离职,单位把参保关系转出,当月社保就无法缴纳,如果月底离职,...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对不给员工交五险一金违法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
可以不要五险一金给我钱吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询没有工作怎么交五险一金
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询五险一金需要给员工交吗
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按照法律规定,是应该缴存公积金的,具体可以向公积金管理中心咨询。...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>员工能自己决定不交五险一金吗?
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依据我国相关法律的规定,员工在试用期间时,用人单位要按约定支付劳动报酬,并且要为劳动者购买社会保险,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司要求员工交五险一金合法不合法
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不交社保违法。中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
不给员工交五险一金违法吗,律师怎么看
私企必须交五险一金吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询五险一金要自己交钱吗
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询交五险一金退休后有退休金吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询试营业员工交五险一金企业以试营业为借口不给员工交五险一金合理吗
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用人单位以试营业为借口不给员工交五险一金是不合理的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位为其补缴社保。1、社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>公司要给员工交五险一金, 员工可以自己选择不交吗
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根据劳动合同法、社保条例的规定社保是必须要交的,不交就是违法的,但是,社保的五险里,是否都强制要交,就得看当地社保的规定,比如,部分地方规定,外地户口不能参加生育保险,农户可以只交工伤和医保,其他的可...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对不给员工交五险一金违法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
私人企业餐厅一定要给员工交五险一金吗
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缴纳五险是用人单位的法定义务,至于住房公积金可以根据单位情况缴纳。五险一金是指用人单位给予劳动者的几...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工不想交五险一金怎么处理
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员工放弃缴纳五险,单位应对其进行不录用或辞退,因为缴纳社保具有强制性,法律规定必须购买。职工应当缴纳...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司不给员工买五险一金,还扣员工所税,合适吗
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如单位以各种理由拒不支付薪资或有其他违法行为,劳动者可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>五险一金有生育险吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询五险是哪五种保险一金是哪一金
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到不给员工交五险一金违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工不给交保险算违法吗?
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1、是违法的。社会保险是国家法定的,从用工之日起就应当建立,不管签没签劳动合同用人单位不办理是违法的。不支付加班工资也是违法的。 2、《中华人民共和国社会保险法》第八十四条 用人单位不办理社会保险登记...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>公司不给员工交五险一金, 哪里投诉?
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社保局。“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金,“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>员工要怎么给公司交五险一金
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企业办理五险一金的流程如下: 1、先在企业的所在辖区开立企业社保帐户; 2、将企业内已参保的员工社保关系转入本企业账户; 3、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单(明细单上包括员工的姓名、身份证号、缴费...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>公司有义务给兼职的员工交五险一金吗?
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一、单位必须给员工买“五险一金”。 二、根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定:社会保险基金按照...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>如何在企业内部给员工交五险一金
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企业办理五险一金的流程如下: 1、先在企业的所在辖区开立企业社保帐户; 2、将企业内已参保的员工社保...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位给交的五险一金辞职后怎么办
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司没交五险一金可以告吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询试用期的员工交不交五险一金
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试用期的员工是需要交五险一金的。单位与劳动者建立了劳动关系,在劳动合同履行期限内单位都是需要给劳动者缴纳五险一金的;试用期也包含在劳动合同的期限内,所以对于试用期的员工当然也是需要交五险一金的。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>五险一金不交了会给退吗
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五险不能退,而且有单位工作,单位会继续交 公积金没统一规定,一般离职后封存 2年,或者外地户口五险转出当地的,允许提取,具体规定有咨询当地公积金中心 《社会保险法》 第十四条个人账户不得提前支取,记账...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到不给员工交五险一金违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
五险一金交不够15年给退吗?
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各地的社保及劳动政策都不太一样,最好向当地社保及劳动部门咨询,及便得到最准确的回复...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>个人能交五险一金怎样交
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询工厂能给50岁员工买五险一金吗?
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用人单位应当自用工之日起30日内向社会保险经办机构和住房公积金管理中心申报登记,自用工之日起缴纳。劳动合同可以在用工之前订立,也可以在用工之后订立,劳动关系自用工之日起建立。缴费责任按劳动关系建立之日...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞工不给我办理五险一金是违法的吗
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《劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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