雇佣了临时工工作,工作时受伤应该怎么赔偿
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临时工受伤雇用公司是需要赔偿医疗费用的。一般临时工与用工者在法律性63质上建立的关系属于劳务关系,不...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>个体户雇佣员工受伤如何赔偿
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个体户也是具备用工主体资格,如果为个体户打工期间受伤,则属于工伤,可向当地劳动局申请工伤认定,享受工...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对临时雇佣工人受伤具体怎么赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工人干活受伤怎么赔偿
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询临时工工伤如何赔偿打官司
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胥斐律师|律所副主任,11年经验在线咨询临时雇佣工人受伤具体怎么赔偿
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1、用人单位临时雇佣的工人受伤,如果被认定为工伤,由工伤保险基金依法赔偿其医疗费、康复费、住院伙食补助费等费用; 2、如果单位没有为其参保的,由单位赔偿上述费用; 3、如果不被认定为工伤,则由侵权责任...
香港在线咨询顾问团咨询我>>工伤私人雇佣怎么赔偿?
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雇佣关系不属于工伤,由雇主承担赔偿责任。第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>临时雇佣关系受伤能获得赔偿多少钱
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临时雇佣关系受伤能获得赔偿多少钱,因人而异,没有具体的标准。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
临时雇佣工人受伤具体怎么赔偿,律师怎么看
临时工工伤怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工人工伤怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询临时雇佣的工人受伤具体怎么赔偿
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用人单位临时雇佣的工人受伤,如果被认定为工伤,由工伤保险基金依法赔偿其医疗费、康复费、住院伙食补助费等费用;如果单位没有为其参保的,由单位赔偿上述费用;如果不被认定为工伤,则由侵权责任人依法赔偿医疗费...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>临时雇佣工人受伤怎么赔偿?
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员工在工作中受伤,是可以申请工伤认定,根据工伤流程进行赔偿。如果不雇佣方主体不构成劳动关系存在的条件,那么也是可以根据人体损伤进行赔偿的。 工伤赔偿根据《社会保险法》 第三十八条因工伤发生的下列费用,...
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雇佣的临时工工作时受伤是谁的责任
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雇佣的临时工工作时受伤由雇主承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人对雇员造成人身伤害的,赔偿权利人可以要...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>雇佣临时工发生意外死亡怎么赔偿
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具体要视情况,一和般以用工主体资格及伤亡的性质来确定如何赔偿,如果是非法用工单位则按《非法用工单位伤...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>企业职工雇佣退休人员时受伤怎样赔偿
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退休返聘人员受伤的,不能走工伤途径,但可以向造成其损害结果的一方请求人身损害赔偿。退休返聘职工是不能...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>车祸受伤人的赔偿怎么算
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询给私人老板打工受伤怎么要求赔偿
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到临时雇佣工人受伤具体怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
临时雇佣工人受伤怎么赔偿
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临时雇用的人就属于雇佣关系,按一般人损主张权利! 人身损害的赔偿项目是: 1、包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。 2、因伤致残的,赔偿项目还包括残疾赔偿金、残疾...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>临时雇佣工人受伤怎么赔偿?
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雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>临时雇佣工受伤怎么赔偿
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属于雇用关系。 按照人身损害的标准进行赔偿。 民事赔偿这一块,可以要求赔偿医疗费、误工费、护理费、营养费、伙食补助费、交通费、住宿费、后续治疗费、残疾辅助器具费、精神损害抚慰金、残疾赔偿金、抚养费等。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>个人雇佣临时工人身损害如何赔偿
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个人雇佣临时工人身损害这样赔偿:侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>雇佣临时工摔伤谁负责
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雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。若是对雇员对摔伤行为存在故意或者是重大过失的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工地受伤赔偿不合理怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询给别人做事受伤了怎么赔偿
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询临时雇佣的工人受伤怎么赔偿
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1、用人单位临时雇佣的工人受伤,如果被认定为工伤,由工伤保险基金依法赔偿其医疗费、康复费、住院伙食补助费等费用; 2、如果单位没有为其参保的,由单位赔偿上述费用; 3、如果不被认定为工伤,则由侵权责任...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>临时雇佣劳工受伤怎么赔偿
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临时性的劳务、雇佣行为,由雇主承担一定赔偿责任,协商不成可以直接起诉要求雇主承担赔偿责任!赔偿项目主要:残疾赔偿金、护理费、误工费、医疗费、伙食补助费、被抚养人生活费、精神赔偿金,交通费等!残疾的赔偿...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到临时雇佣工人受伤具体怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤如何赔偿私人雇佣工伤赔偿
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现我国对雇佣中发生工伤赔偿是按照工伤赔偿标准。工伤鉴定流程有三个步骤,分别是工伤认定,劳动能力鉴定和...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没签劳动合同受工伤怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询临时雇佣员工受伤怎么赔偿
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雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。建议保存病历,根据收入以及医疗费,是否构成伤残来计算赔偿金额。如果构成伤残,赔偿的项目有医疗费、误工费、护理费、营养费、交通费、住院伙食补助费、...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>临时雇佣工人受伤赔偿标准
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雇主应当承担雇员在雇佣活动中遭受人身伤害的赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身伤害的,赔偿权利人可以要求第三人或者雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。...
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