公司没有赔偿, 可以解除劳动合同, 断交社保吗?
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不合法，没解除劳动关系，单位必须为劳动者交纳社保。劳动者在用人单位工作的，用人单位是需要及时发放劳动...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
公司不给休年假又不补偿可以解除劳动合同要求补偿吗
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公司不给休年假又不补偿可以解除劳动合同要求补偿。...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
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公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|合伙人，15年经验在线咨询
被解除劳动合同公司该怎么赔偿
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姜超律师|专职律师，9年经验在线咨询
公司违反劳动法解除劳动合同后, 社保补偿金可以要求公司要求补偿吗
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社保可以到社保部门投诉要求公司补缴第八十七条【违反解除或者终止劳动合同的法律责任】用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。我国《劳...
香港在线咨询顾问团咨询我>>
签劳动合同可以要求不要社保吗
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劳动合同是证明劳动者劳动关系的文件，只要形成雇佣关系，用人单位必须与劳动者签订劳动合同根据劳动合同法...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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拒签劳动合同公司要求赔偿可以吗
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拒签劳动合同公司要求赔偿可以。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
公司不交社保解除劳动合同可以要求赔偿吗，律师怎么看
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|
，4年经验
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因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师|
律所主任，14年经验
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未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验
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员工不同意可以解除劳动合同并要求公司赔偿吗
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1.公司强制调换岗位,员工不同意可以解除劳动合同，并要求公司赔偿。 2.单位要给当事人换岗位，没有当事人同意，根据《劳动合同法》是不可以的。 3.劳动合同约定好的岗位，一方不得随意要求变更的。除非用人...
辽宁在线咨询顾问团
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公司可以以未签订劳动合同为由解除劳动合同并要求劳动者补偿社保吗
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可以的没签订合同，可以主张未签订合同双倍工资差额，未缴纳社会保险，农业的可以要补偿，城镇户口可以要求补缴。另可以以单位不缴纳社保理由解除，要补偿金。如果是单位单方面辞退你，你需要搜集单位辞退你的证据。...
海南在线咨询顾问团
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2023公司解除劳动合同不赔偿？
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（一）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的 【无过失性辞退】有下列情形之一的，用人单位提前三十...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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劳动合同无效，劳动者可以要求公司赔偿吗？
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虽然在实践中，想要到到赔偿很难，主要没有持有劳动合同不一定对员工造成重大损害，员工也难以证明损失存在...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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解除劳动合同可以不去公司吗
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劳动者能够通过以下方法自行与公司解除劳动合同：协商一致解除；提前三十日以书面形式通知公司解除，在试用...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验在线咨询
没有签合同可以要公司赔偿吗
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郑萌律师|
专职律师，6年经验在线咨询
遇到公司不交社保解除劳动合同可以要求赔偿吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司不缴纳劳动保险，劳动者可以要求解除合同吗？
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用人单位违背劳动法律的规定，不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为，均需要承担相应的法律责任： 1、劳动者有权解除劳动合同，用人单位应支付经济补偿金。 依据《劳动合同法》第三十八条的规定：用人单位有下列情形...
青海在线咨询顾问团
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公司解除劳动合同，公司不发工资，劳动者可以向劳动者要求赔偿吗？
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用人单位应当在解除合同时一次性结清工资。 工资是用人单位依照法律法规的规定和劳动合同的约定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。根据劳动部《工资支付暂行规定》第九条和各地规定，劳动者依法解除合同的，用人...
内蒙古在线咨询顾问团
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公司要求解除劳动合同，公司不开除，员工要赔偿吗？
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公司解除劳动合同不等于解除。开除是用人单位对严重违反劳动纪律和企业规章制度，造成重大经济损失或者违反法律法规但屡教不改的员工的行政处分。雇主与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。协商解除劳动合同没有规定...
吉林省在线咨询顾问团
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员工要求解除劳动合同公司能得到赔偿吗
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公司无故扣员工的工资，劳动者可以单方面解除劳动合同并且要求用人单位支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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解除劳动合同年假未修完，可以要求公司补偿吗
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解除劳动合同年假未休完，可以要求公司补偿，对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验在线咨询
非全日制劳动合同需要交社保吗
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郝科名律师|
专职律师，4年经验在线咨询
公司不给交社保可以直接和员工解除劳动合同吗员工可以解除劳动合同
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不可以的《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以...
香港在线咨询顾问团
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劳动合同到期公司没有解除可以要求赔偿吗
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劳动合同未到期，公司要与劳动者解除劳动合同，通常有如下情况： 1.用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿，劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形，用人单位行为属于《劳动...
江西在线咨询顾问团
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公司不给我交社保，我是不是可以随时解除劳动合同同
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是的。上述只是根据你提供的情况作出的初步判断，但是每个案件都有自身的特殊性，为更好的解决你的问题，建...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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社保公司没交怎么赔偿
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验在线咨询
公司单方面解除劳动合同，员工不同意，公司可以要求劳动者赔偿吗？
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1.公司单方解除劳动合同，公司无证据证明员工过错，员工有权要求单位赔偿。 2.单位违法解除劳动合同，员工可要求按每工作满半年（未满半年则视为半年）补偿一个月工资的标准要求单位给予经济赔偿。 1. 2....
河南在线咨询顾问团
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因病解除劳动合同的员工，是否可以要求公司解除劳动合同并要求赔偿
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您公司在您病重期间要跟您解除劳动合同，这样是不合法的，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 单位现在解除劳动合同的话，是可以要...
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