劳动合同终止事由是如何规定的

劳动合同约定劳动合同终止日期的理由是

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兹有XXX同志，于二〇（）年（）月（）日被我单位录用，并签订（）年劳动合同。因，根据《》第四十七条（1）项规定于二〇（）年（）月（）日解除（终止）。已按规定发给（）个月经济补偿金、（）个月医疗补助费，...

关于终止劳动合同的法定事由是怎样的

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有下列情形之一的，劳动合同终止： （1）劳动合同期满的； （2）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的； （3）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的； （4）用人单位被依法宣告破产的； （5...

如何终止劳动合同？终止劳动合同的方法有哪些？

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劳动合同的解除方式包括: 1. 双方协商一致解除劳动合同； 2. 劳动者单方面解除劳动合同； 3. 用人单位单方面解除劳动合同； 4. 根据《劳动合同法》第三十六条,用人单位与劳动者协商一致,可以解...

劳动合同终止的条件是什么，用人单位终止劳动合同的法定事由有哪些

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劳动合同终止的条件：一是按照《上海市劳动合同条例》第三十七条规定：“有下列情形之一的，劳动合同终止：(一)劳动合同期满的；(二)当事人约定的劳动合同终止条件出现的； (三)用人单位破产、解散或者被撤销...

终止劳动合同的理由是什么

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有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁...

劳动合同终止协议的内容是什么，劳动合同终止后如何办

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劳动合同终止注意事项： （1）用人单位或劳动者一方在合同期限届满时，强迫对方续订合同。企业劳动合同期满即行终止，不存在任何附带条件。确定是因生产或工作的需要，可以续订合同，但必须征得双方当事人的同意任...

终止劳动合同是如何的，公司通知要和我终止劳动合同了

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《》第四十四条有下列情形之一的，终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（四）用人单位被依法宣告破产的；（五）用...

劳动合同法劳动合同终止的情形是什么,法律是如何规定的

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劳动合同终止有以下情形： 1.劳动合同期满，劳动合同期满是劳动合同终止的最主要形式，适用于固定期限的劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。 2.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇，只要劳动者依...

合同终止的事由

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终止合同的原因如下： （一）债务已按约定履行 （二）解除合同； （三）债务相互抵消； （四）债务人依法将标的物提存； （五）债权人免除债务； （六）债权债务归一个人 （七）法律规定或当事人约定终止的其...

劳动合同如何终止2023最新规定是什么？

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单位违法终止劳动合同的，应当依照双倍的经济补偿标准来赔偿。劳动者在单位的工作时间每满一年，单位要付给劳动者二个月的工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，单位要付给劳动者本人一个月的工资...