在未认定工伤期间的待遇有哪些呢？

在工作时间内，中毒工伤有哪些待遇呢？

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工伤保险条例规定：第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；(二)供养亲属抚恤...

工伤期间可以享受哪些待遇工伤期间能享受哪些待遇

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工伤期间待遇 根据工伤保险条例第三十一条规定 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情...

工伤认定后，在工作的时间内受到伤害，可以享受哪些工伤待遇和待遇

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根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇： （1）医药费由用人单位全额垫付（工伤保险基金承担）； （2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放（用人单位承担）...

工伤职工在停工留薪期间，应享受哪些工资福利待遇，工伤待遇有哪些

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根据《条例》规定，工伤职工在停工留薪期间可以享受的待遇主要有两项：一是用人单位按月支付的原工资福利待遇；二是对生活不能自理的劳动者确需护理的，由用人单位负责对其护理。而在实际中，职工的原工资福利待遇中...

工伤认定与劳动鉴定期间工资待遇是哪些？

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又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例[1]》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。主要...

女职工妊娠期间的待遇有哪些，女职工妊娠期间的待遇主要包括哪些呢

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女职工妊娠期间的待遇 1、妊娠七个月后，给予每天工间休息1小时，并扣除相应的劳动定额，不安排夜班工作。 2、妊娠未满七个月，不能胜任夜班工作的，可凭医疗保健机构的证明，酌情照顾不上夜班。 3、妊娠七个...

工伤认定期间的工伤待遇如何维权？

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工伤认定过期，可以按人身损害赔偿提起诉讼。 法律依据《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起3...

患病期间享受工伤待遇的有哪些？

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1、工伤保险待遇的法律依据为《社会保险法》、《工伤保险条例》。 2、工伤职工享受以下工伤保险待遇：生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助...

工伤待遇涉及哪些方面？工伤期间的工资待遇是如何确定的？

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包括以下内容： 1. 工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。 2. 工伤治疗费的报销。 3. 工伤保险基金按月支付伤残津贴。 4. 职工住院治疗工伤的伙食补助费。 5. 职工因工作遭受事故伤害...

工伤患者在康复期间的生活费待遇有哪些规定？

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一、关于工伤后遗症休养期工资待遇的规定 根据《工伤保险条例》的规定，工伤职工在停工留薪期间，其原工资待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。对于伤情严重或情况特殊的情况，社区市级...