劳动法有哪些规定订立无固定期限劳动合同的
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无固定期限劳动合同订立规定:用人单位与劳动者协商一致可以订立;存在《劳动合同法》第十四条第二款情形之...
签订劳动合同有哪些好处
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为了完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的...
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无固定期限合同需要什么条件
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合同固定期限和无固定期限有什么区别
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劳动合同协议中签订无固定期限劳动合同需要哪些条件
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固...
签了无固定期限合同好不好
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无固定期限劳动合同好,无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。对于工作...
应该签无固定期限劳动合同却签了固定期限合同
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固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。具体是指劳动合同双方当事人在劳动合...
不明白,就问一问
签订无固定期限劳动合同的条件及好处有哪些,律师怎么看
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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无固定期限合同的弊端
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签订无因定合同需具备什么条件
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2020年签订无固定期限有哪些好处
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,是指劳动合同没有一个确切的终止时间,劳动合同的期限长短不能确定,但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规...
签订无固定期限劳动合同是否是签了无固定期限的合同
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固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。具体是指劳动合同双方当事人在劳动合同中明确规定了合同效力的起始和终止的时间。劳动合同期限届满,劳动关系即告终止。如果双方协商一致,还可...
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用人单位解除无固定期限劳动合同有哪些条件
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用人单位解除无固定期限劳动合同的条件如下: 1、员工有犯罪行为,被追究违约责任的。 2、员工严重违反...
劳动合同签订期限的规定有哪些
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劳动合同签订期限的规定:劳动合同期限由用人单位与劳动者协商确定;劳动合同按期限分为固定期限劳动合同、...
签订第几次合同后是无固定期限劳动合同
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连续订立二次固定期限劳动合同。一般在第三次签订合同时,除非劳动者提出签订固定期限劳动合同,否则都应当...
劳动法未签订合同赔偿条例
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劳动合同必备条款有哪些
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无固定期限劳动合同的解除有哪些条件,解除无固定期限
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,是指劳动合同没有一个确切的终止时间,劳动合同的期限长短不能确定,但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规...
什么条件可以签订无固定期限劳动合同
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无固定期限劳动合同的适用范围有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同: (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的; (二)...
解除劳动合同的条件有哪些,无固定期限劳动合同
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,是指劳动合同没有一个确切的终止时间,劳动合同的期限长短不能确定,但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规...
签劳动合同有几次为无固定期限劳动合同?
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连续订立二次固定期限劳动合同后续订劳动合同的应当订立无固定期限劳动合同。...
员工签无固定期限的好处
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员工与用人单位签订无固定期限劳动合同的,双方的劳动关系长期稳定,保障了劳动者的正常工作,减少了失业风...
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固定期限合同怎么解除
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借条无效的条件有哪些
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“无固定期限合同”有哪些好处
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现在很多工人都有这样的疑问。签订无限期合同有什么好处?一、劳动者签订劳动合同是证明劳动关系最有利的证据,也是使用者和劳动者之间权利义务的最佳规范。因此,签订劳动合同对维护劳动者本人的合法权益起着很大的...
无固定期限劳动合同订立此合同包含哪些条件
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《劳动合同法》第十四条规定“用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同...
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合同期限是多少,无固定期限劳动合同该签订多久
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劳动合同续签三次可以签订无固定期。...
入职两个月没有签订劳动合同
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连续签订两次固定期限劳动合同的,劳动者提出签订无固定期限合同的
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1,《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动...
签订无固定期限劳动合同的情形有哪些,什么情况下应签无固定期合同
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当劳动合同法规定的情形出现时,除劳动者要求续订固定期限劳动合同的,劳动者提出或者同意续订劳动合同的,除劳动者要求续订固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同。 (1)劳动者在该用人单位连续工作满...