在公司没有做到半年公司辞退应该怎样赔偿呢？
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如果劳动合同未到期，公司无故解雇的，你可要求公司向你支付赔偿金，具体标准为0．5个月＊2＝1个月的工...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
员工年龄超过60岁，公司辞退要赔偿吗
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专业律师法律分析： 经济补偿没有年龄限制。劳动者年龄已过60岁，用人单位解除劳动合同（辞退）或者终止...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
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在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师|高级合伙人，10年经验在线咨询
被公司辞退赔偿金怎么算
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任振杰律师|专职律师，11年经验在线咨询
公司在60岁之前把我辞退有赔偿吗
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到法定退休年龄。单位依法终止劳动合同的，单位无需支付经济补偿金。...
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在一家公司做事从30岁做到60岁，有退休工资吗？
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自从有了社会劳动保险，退休已经是货币化、社会化了，只要你没有参保缴费，就是干300年也没有退休工资。...
吴莉律师|
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60岁被公司无故辞退是否有赔偿?
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员工年龄超过60岁，公司辞退是不用赔偿的，对于已经到法定退休年龄的这部分职工来讲，用人单位单方面解除...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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不明白，就问一问
在公司做了10年已到60岁公司辞退有赔偿吗，律师怎么看
公司怎么辞退员工不用赔偿
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樊国华律师|
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公司辞退员工有哪些补偿
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庞娜律师|
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公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师|
专职律师，4年经验
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年龄超过60岁公司辞退还需要赔偿吗
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经济补偿没有年龄限制。虽然劳动者年龄已过60岁，但用人单位与劳动者仍然继续履行合同，若用人单位以后解除劳动合同（辞退）或者终止劳动合同，仍然应该按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准...
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辞退我，在公司做了八年
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不管合同是否到期，公司随意无故辞退员工都需要支付经济补偿金，如果属于非法辞退，还可以向单位主张双倍的经济赔偿金。可以收集证据到劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁维护先自己的权利...
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10年公司员工被辞退赔偿
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10年员工如果是用人单位存在违法解除劳动合同情形的，用人单位应当向劳动者支付赔偿金，赔偿金的计算为2...
孟金龙律师|
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我在公司做了10年现在本人提出辞职，公司有补助吗
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原则上员工本人提出辞职是不能要求支付解除劳动关系经济补偿金的；但如果用人单位存在拖欠工资、不缴纳社会...
章法律师|
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在公司做了三年被辞退，能得到哪些补偿
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如果公司违法辞退你，你可以要求公司支付你双倍经济补偿金。...
章法律师|
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正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师|
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怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
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庞娜律师|
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遇到在公司做了10年已到60岁公司辞退有赔偿吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
在干了10年了没有签合同公司辞退公司怎样补偿
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由于没有签劳动合同，可以要求11个月的双倍工资，公司违法辞退员工的，需要支付双倍的经济补偿金，按照您的情况，大致需要支付您20个月的工资的经济补偿。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作...
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我在公司做了10年了，现在要辞职，可以申请赔偿吗
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要看你是否是严重违反公司的规章制度。 员工离开公司的原因不同，依照法律规定，补偿或赔偿是不一样的，具体您可以参考下面观点： 若公司以此种理由解除你，是无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年...
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我在公司做了七年，现在被无故辞退，公司该如何赔偿？
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一、用人单位根据《劳动合同法》第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的，按照第四十六条规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
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做了10年，有乙肝主动向公司辞职有赔吗
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一般主动以个人原因提出辞职，没有经济补偿；但你提出辞职，以公司违规等原因提出，可以申请劳动仲裁，根据...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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如果在一个公司做10年了，合同到期公司赔不赔钱
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如果合同到期，是单位原因不跟员工续约的，单位需要支付经济补偿金。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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孕妇能被公司辞退吗
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湛青青律师|
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分公司年检公示过期了怎么做
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潘杰律师|
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公司无故辞退员工怎么赔偿, 做了10年, 怎么赔偿
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用人单位无故辞退劳动者的，应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿，劳动者做了10年，用人单位应当支付其20个月的工资作为赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳...
河南在线咨询顾问团
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在公司做了9年辞工有赔偿吗？如果被辞退了要赔偿多少钱?
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尽管劳动者与用人单位双方没，但双方已形成事实劳动关系。按照法律的规定，如果双方没有签订书面，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付经济补偿金。具体关于没签劳动合同被辞退的内容没签合同？按照...
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在公司不到一年公司把我辞退了公司怎样补偿
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在公司不到一年被辞退，属于非过失性辞退的，支付一个月工资的经济补偿；属于过失性辞退的，公司不需要赔偿...
孟金龙律师|
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按劳动法被公司辞退要赔偿多少钱
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李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
在公司做了10天辞职有工资吗
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劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动者工作了10天，劳动者依法辞职了，用人单位应当依法支付劳动者的合法工资。用人单位无过错，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前...
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在公司做了三年被辞退，能得到哪些补偿
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如果公司违法辞退你，你可以要求公司支付你双倍经济补偿金。...
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