市内搬厂老板赔偿员工吗
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实践中,劳动者一方提出离职并要求用人单位支付经济补偿金的法律依据一般是《劳动合同法》第四十条第(三)...
搬厂要赔钱给员工吗
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由于工厂搬迁致使劳动者无法继续履行其劳动合同时,用人单位须依照相关法律法规,在与劳动者解除劳动关系之...
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厂里搬迁员工不想去是怎样赔偿的
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工厂不给员工买社保该怎么赔偿
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老板怎样赔偿搬厂员工
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工厂搬迁,致使劳动合同无法履行的情形,职工不愿随迁的,工厂应当提前30天书面通知或者额外支付一个月工资解除合同; 在解除合同时一次性结清工资,并按职工本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金。 《劳...
厂里搬厂赔偿员工标准
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厂里搬厂赔偿员工标准:每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年支付半个月工资,按照工作年限、工资标...
跨市搬迁,工厂如何赔偿
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企业搬迁属于《劳动合同法》第四十条第三项规定的情形,应按照以下标准补偿: 经济补偿按劳动者在本单位工...
不明白,就问一问
夸市搬厂!给员工赔偿怎样算,律师怎么看
工厂裁员员工如何赔偿
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厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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公司未给员工签合同如何赔偿
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工厂搬迁给员工的员工赔偿金具体如何计算
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1、单位搬迁异地,要看迁址本身给劳动合同履行带来的影响。如果搬迁使劳动合同从正常角度看无法履行,就属于法定的“客观情况发生重大变化”,劳动者可以拒绝继续履行并提出解除劳动关系,此时可以要求经济补偿(每...
本市内搬厂员工有赔偿吗
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《劳动合同法》第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高...
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市内搬迁员工赔偿
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市内搬迁员工愿意跟随公司搬迁的,公司应当给予员工搬迁安置费;市内搬迁员工不愿意跟随公司搬迁需要解除劳...
工厂搬厂员工可以获得赔偿金吗?
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1、如果工厂搬迁后员工没有与单位解除劳动合同,继续在工厂工作的,则工厂不需要给予员工补偿。 2、如果...
工厂搬迁一般怎样赔偿厂房搬迁费用
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具体的标准是,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以...
单位裁员该怎么赔偿员工
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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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公司搬厂员工得到怎样赔偿
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1、公司搬迁,如果是在本市的话,是不需要赔偿的,也没有补偿。在没有解除劳动合同的情况下,劳动者应当继续上班。根据相关法律规定,正式工解除劳动合同应当提前一个月通知用人单位。 2、法律依据:《中华人民共...
市对工厂搬迁后,给工人怎么赔偿.
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解除劳动合同的,按每工作一年,支付一个月工资的经济补偿金。...
工厂因为搬迁导致员工不能跟着搬迁,工厂应该给工人怎样赔偿!
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平等协商,可以买断工龄,补偿金基本是一年工龄发放一个月收入...
员工搬迁工厂补偿
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需要。 1,根据《国家税务总局关于企业政策性搬迁或处置收入有关企业所得税处理问题的通知》(国税函20...
工厂未搬出东莞市,公司是否给予赔偿
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根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下: 一、可在律师的指导下被迫...
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企业突然辞退员工应该怎样赔偿
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工厂受伤骨折如何赔偿
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厂里搬厂给员工搬工补贴吗
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如果合同期内搬厂,协商不成,解除劳动合同应当支付经济补偿。...
员工搬迁工厂不给赔偿如何维权
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1.公司若在工厂区域内搬迁,员工不去,是没有经济补偿金的。 2.若公司搬迁到工厂区域之外,员工不去,是有经济补偿金的,每工作一年补偿一个月工资。 你们工厂要搬迁,而你们不愿意一起搬迁,这种情况属于《劳...
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厂子搬走了员工如何赔偿
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企业搬迁属于《劳动合同法》第四十条第三项规定的情形,应按照以下标准补偿: 经济补偿按劳动者在本单位工...
搬迁国家怎么赔偿标准
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厂搬迁应当在哪些时间给工厂员工赔偿?
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单位协商解雇,补偿金在离职交接时应该结算清《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双...
工厂搬迁员工赔偿,给介绍厂但员工不愿去,有没有得赔偿啊?
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公司搬迁合同约定以外的地方,属于厂方单方变更合同,视为其违约,应当与员工协商一致,员工不愿意搬迁的,公司如果解除劳动关系应当支付经济补偿金,即按合同解除时前十二个月的平均薪资按每年一个月的赔偿,平均薪...