公司转让是劳动合同的主体变更吗
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1、是劳动合同的主体变更。 2、根据法律规定,用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>合同订立主体的变更的概念
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合同订立主体的变更,是指合同关系中的债权人或债务人已经改变的现象。合同主体,又称为合同当事人,包括债...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳动合同主体是变更的还是补订的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同主体变更合同是否有效
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询变更劳动合同
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询公司主体变更劳动合同补偿是怎样的
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实践中,引起劳动合同主体变更的情况一般有两类,第一类是企业合并、分立的情况,第二类是用人单位将员工转至关联企业或其他公司的情况。根据劳动合同主体变更的不同情形,劳动合同权利义务承继的操作也有所差异。 ...
山东在线咨询顾问团咨询我>>合同的主体变更如何变更主体
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合同主体变更的符合法定有效条件就是有效的,当事人协商一致,可以变更合同。合同主体变更需要符合的条件有...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>变更劳动合同主体,算不算与新主体新签订了
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公司主体变更,如果是名称变更、法定代表人变更或者分立、合并等情况,原劳动合同均继续有效,不用重新签订...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同主体是变更的还是补订的,律师怎么看
合同主体变更了怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询劳动合同变更的条件和程序
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询企业法人变更劳动合同是否重签
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司变更主体的给签订劳动合同合同
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第三十四条规定:用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。 第三十五条规定:用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>主体变更,员工劳动合同是做原合同变更还是新签
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合同继续履行《劳动合同法》第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。第三十四条用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同主体是变更的还是补订的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同修订公司变更是合法的吗
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劳动合同主体变更是否合法要根据具体的情况。如果企业发生变更,比如分立或者合并的,劳动合同主体变更是合...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>如何变更合同主体变更合同的条件是什么
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变更合同主体的方式是当事人协商一致,可以变更合同。当事人变更合同具有法律效力需要具备的条件分别有:行...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>《劳动合同法》规定劳动合同主体变更需要
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劳动合同主体变更是否需要重新签订劳动合同需要具体分析,公司主体变更,如果是名称变更、法定代表人变更或...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同签订后还可以变更内容吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询借款合同变更的效力是怎样的
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询遇到劳动合同主体是变更的还是补订的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
变更劳动合同主体,算不算与新主体新签订了劳动合同
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公司主体变更,如果是名称变更、法定代表人变更或者分立、合并等情况,原劳动合同均继续有效,不用重新签订劳动合同。如果经双方协商同意,也可以重新签订劳动合同。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>变更时是不是与新主体不能再签订劳动合同
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变更劳动合同主体,一般不算与新主体新签订了劳动合同。如果是名称变更、法定代表人变更或者分立、合并等情况,原劳动合同均继续有效,不影响合同履行。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>变更合同主体是否需要换发新的劳动合同?
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法律分析 变更劳动合同主体,一般不算与新主体新签订了劳动合同。如果是名称变更、法定代表人变更或者分立、合并等情况,原劳动合同均继续有效,不影响合同履行。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>变更合同主体的风险是什么
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根据我国相关法律法规,合同是具有相对性的。一般来说,合同条款只对双方有效。如果主体发生变更的,变更后...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>据传我国劳动合同的签订主体是谁
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劳动合同的主体,一方是劳动者,一方是用人单位。中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同是不是可以变更
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胥斐律师| 律所副主任,11年经验在线咨询合同变更程序是什么
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询如何变更劳动合同主体及为何更改劳动合同主体
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劳动合同主体的变更一般是指与劳动者签订合同的用人单位主体的变更。在实践中,一般有两种情况导致主体的变更。一是企业合并分立,二是企业转让部分特定员工。用人单位与劳动者协商一致的,可以变更劳动合同约定的内...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同主体变更员工不愿重新签订劳动合同是否需要重新签订劳动合
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需要看具体的劳动合同,如果不属于劳动合同变更的,不需要重新签订劳动合同,而要求继续履行第一个劳动合同。这是因为劳动合同主体的变更构成建立新的合同,所以针对第一个未到期的劳动合同,您可以要求继续履行。如...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同主体是变更的还是补订的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不允许变更的变更人身保险合同主体是
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在人身保险合同中,一般不允许变更的合同主体是被保险人。人身保险合同的要素由合同的主体、客体和合同的内...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>签订合同定金还是订金
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同变更后劳动合同是否还有效, 劳动合同的变更是怎么样的原则
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【法律意见】公司单方面变更劳动合同,劳动者可以要求经济补偿金。所有的劳动合同必须一式两份且有劳动局的公证盖章,这样的才生效,如须修改时必须经双方一致同意以附页的形式签署再到劳动局公证盖章才有效.劳动合...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>变更劳动合同主体分公司是怎么规定的
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中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。 国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的...
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