哺乳期哺乳期生理期到底是几个月
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法律规定的哺乳期是十二个月,每天哺乳时间为两次,每次除去来回路上的时间为半小时,来回路上的时间也算工...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>法定哺乳期是多长时间,是什么法律条款规定的
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法定哺乳期为12个月(被哺乳的婴儿从出生到满周岁)。有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对哺乳期是哪几个月什么时候法律上规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
哺乳期八个月可以缓刑吗
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询国家法定哺乳期是多久
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询法律规定几个月是哺乳期
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法定哺乳期为12个月(被哺乳的婴儿从出生到满周岁)。 根据《女职工劳动保护特别规定》: 第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。 第九条对哺乳未满1周...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>哺乳期犯罪保护几个月
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妇哺乳的期限为一年,所以刑事案件中,女犯罪嫌疑人哺乳的保护期一般是一年,在哺乳期内一般采取取保候审或...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>哺乳期没有喂奶法律上是算哺乳期吗
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只要孩子未满一周岁,就算是哺乳期。哺乳期是指女性生产后至其孩子满周岁期间。根据相关规定,不得安排女职...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
哺乳期是哪几个月什么时候法律上规定,律师怎么看
哺乳期离婚有什么限制
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询哺乳期每天1个小时假可以执行多久
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询哺乳期妇女一定缓刑吗
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询法律规定哺乳期几个月,大慨怎么算
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法定哺乳期为12个月。根据《女职工劳动保护特别规定》:第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低工资、退休,与其解除劳动和录用合同。第九条对于哺乳未满1岁婴儿的女职工,使用者不得延长劳动时间或安排...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>国家法律规定的哺乳假几个月时间?
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哺乳假一年(宝宝出生后一年计算),可以享受每天两次0.5小时的哺乳时间,可以合并为1小时。提前一小时下班或晚上班1小时(哺乳假含人工喂养)。宝宝4个月或6个月时,妈妈的产假就结束了。刚刚熟悉了母乳喂养...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对哺乳期是哪几个月什么时候法律上规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
哺乳期法律上最多可以哺乳多长时间?
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法定哺乳期为12个月(被哺乳的婴儿从出生到满周岁),在哺乳期间根据女职工生育的胎儿数也可增加一些哺乳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动法哺乳期是多少个月
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哺乳期是十二个月,对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>法律是如何规定哺乳假期的
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哺乳假是指女职工产假期满后,婴儿出生一年内,用人单位在工作日内,应当安排女职工哺乳婴儿的时间,是国家...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>哺乳期犯法会不会拘留
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询哺乳期单位安排值班是否合法
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到哺乳期是哪几个月什么时候法律上规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
规定哺乳期一般上班时间什么时候
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《女职工劳动保护特别规定》已经2012年4月18日起施行。第九条 对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期几个月不能上班
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哺乳期未满十二个月婴儿的女职工,不能延长工作时间。不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期什么时候是国家规定的
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国家法定哺乳期为一年时间,哺乳期是指女性生产后至其孩子满周岁期间。 哺乳期内,女性享受特殊待遇,不能降低工资,通常情况下用人单位不能解除劳动合同,且不得安排其延长工作时间和夜班劳动。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期会上班吗?上班时间规定?
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1.对哺乳未满一周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。 2.处于哺乳期的女职工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>哺乳期被人抓到怎么办法律规定哺乳期可以抓
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根据《刑事诉讼法》规定,犯罪嫌疑人符合法定逮捕条件的,应当予以逮捕,但是对于符合逮捕条件的且正处在哺...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
社保一般是每个月的什么时候开始扣
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询哺乳期劳动合同到期怎么办
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孙景亮律师| 合伙人,5年经验在线咨询哺乳期公司裁员法有规定几个月
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哺乳期裁员属于用人单位违法解除劳动合同,应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 《劳动合同法》第四十二条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳假是不是法律规定?什么法律规定哺乳假的时间呢?
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为了维护女职工的合法权益,保护女职工在生产劳动中的安全和健康,推动计划生育,促进优生优育,提高民族素质,国家制定了女职工哺乳假的规定。具体如下: 女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到哺乳期是哪几个月什么时候法律上规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哺乳期公司裁员最高几个月
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哺乳期员工被过失性辞退的,用人单位不需要支付经济补偿;其他情形用人单位在员工哺乳期裁员的,经济补偿按...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>哺乳期离婚财产怎么分
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询哺乳期一般哺乳期什么时候是事业单位
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事业单位哺乳期规定是哺乳期应为十二个月,即从婴儿出生之日起至满一周岁。对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>法律规定对在哺乳时间加班有哪些规定,法律规定的哺乳时间是?
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《女职工劳动保护特别规定》第九条第二款规定:“用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。”...
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