辞职后用人单位补偿
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如果是劳动者主动辞职的，单位有权不支付经济补偿金。...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
单位辞职能赔偿多少钱
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如果发生工伤，劳动者需要进行工伤认定，确定伤残等级，如果确实是工伤的，用人单位是需要负责的。工伤需要...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
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用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师|专职律师，5年经验在线咨询
工伤用人单位承担的赔偿项目有哪些
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胡婷婷律师|专职律师，8年经验在线咨询
未到期的劳动合同被用人单位要求辞职能获得赔偿吗？
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根据你的问题有如下的分析：1、一般情况下，劳动者提前三十天通知公司解决劳动合同的，公司不需要向劳动者支付经济补偿，劳动者也不需要支付违约金。2、劳动者向公司支付违约金的情形有且只有两种：《劳动合同法》...
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用人单位迁址劳动者主动辞职是否能获经济补偿
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不能获得经济补偿，用人单位迁址，劳动合同继续有效，如果劳动者主动在此期间提出辞职的，不属于劳动合同签...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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用人单位能不能辞退怀孕的女职工
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任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单方解除劳动合同。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
用人单位装修辞职，能获的什么样的赔偿，律师怎么看
被辞退的员工如何获得赔偿金
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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单位给交的五险一金辞职后怎么办
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练达律师|
专职律师，4年经验
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单位辞职后社保医保怎样续交
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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用人单位把劳动者辞退员工能获得什么赔偿金
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被解雇是否会得到赔偿取决于具体原因： 第一，无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济补偿。 二是合同到期辞退员工，单位经济裁员，劳动者不能胜任工作等。，单位每工作一年需要支付一个月的经济补偿。如果没有提前...
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能否获得辞职能的赔偿？
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根据《劳动合同法》第44条，用人单位可以依照下列情形之一向劳动者支付经济补偿金：（一）劳动者依照本法第38条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第36条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商...
黑龙江在线咨询顾问团
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员工因调岗辞职的是否能获得单位的经济补偿金
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员工因调岗而主动辞职的，一般不能获得单位的经济补偿金；但是因单位强制调岗而依法单方面解除劳动合同的，...
吴国公律师|
律所主任，25年经验
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工伤九级自己辞职单位的赔偿是什么
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工伤九级自己辞职单位的赔偿如下： 1、医药费由用人单位全额垫付； 2、停工留薪期内（工伤治疗、康复期...
章法律师|
律所主任，9年经验
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被单位辞退怎样获得补偿
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被单位辞退补偿标准要看是被辞退的原因而定。被单位无故辞退的，单位应该支付双倍的经济补偿金作为赔偿。经...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师|
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用人单位无故辞退员工该怎么办
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胡文学律师|
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遇到用人单位装修辞职，能获的什么样的赔偿，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
装修后拆迁是否能够获得装修费的赔偿？
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在房屋拆迁征收过程中,装修费用应当得到相应的赔偿。在拆迁前,相关部门将会以市场同类房产的价格为参考,对房屋的价值进行评估,其中包括装修费用。...
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单位辞退职工该获得什么补偿
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用人单位辞退职工的方式： 1、预告性辞退。预告性辞退是指企业在辞退职工时，按照法律的规定提前30天通知职工或支付代替通知金的方式辞退职工的行为。主要有以下情形： （1）劳动者患病或非因工负伤，医疗期满...
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简述自动辞职应该赔偿用人单位的什么后果
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自动辞职应当赔偿用人单位损失。何谓自动辞职？即自动离职，指劳动者根据用人单位和自身情况擅自离职，而强行解除与用人单位的劳动关系的一种行为。因辞职或要求解除合同未准，擅自离职或违约出走；未说明原因不辞而...
江苏在线咨询顾问团
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装修合同违约能获得什么补偿
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装饰装修合同违约可以按照双方协商确定的标准进行赔偿，双方没有事先确定违约金数额的，可以根据实际损失进...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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职工辞职单位有什么补偿
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自动离职不能要求用人单位支付补偿的，但是可以要求用人单位支付工资的，因自动离职造成用人单位经济损失的...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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单位交的社保辞职了可以自己交吗
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郝科名律师|
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从原单位辞职后社保怎么处理
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黄世皓律师|
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6级，主动辞职后一定能获得单位赔偿吗？
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1.主动辞职后可以申请一次性赔偿！2.如经劳动能力鉴定为6级伤残，可享受如下工伤待遇： （1）医药费由用人单位全额垫付； （2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放； （3）停工留薪期内...
宁夏在线咨询顾问团
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修火车到占了单位职工座的能获得补偿吗
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一般来说，应先将房子出售给职工，再由职工获得拆迁安置补偿...
海南在线咨询顾问团
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辞职用人单位有不同意的吗?
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员工要辞职,用人单位无权拒绝。...
张丽丽律师|
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卫生间移位装修违法吗
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何帆律师|
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一个月装修后辞职，能获得工资吗？
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根据法律规定,劳动者在满一个月后提出离职请求,也应享有相应的薪酬。对于用人单位而言,依法支付员工的薪资是其应尽的责任。如果用人单位拒绝支付员工的薪资,员工有权利向当地的劳动监察机构投诉或者申请劳动仲裁...
陕西在线咨询顾问团
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用人单位迁址劳动者主动辞职是否能获经济补偿
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不能获得经济补偿，用人单位迁址，劳动合同继续有效，如果劳动者主动在此期间提出辞职的，不属于劳动合同签订情况变化，变更劳动合同达不成一致解除劳动合同，用人单位不需要支付补偿金。...
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