离职报销款未结清有时间规定的吗
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单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用。在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动...
离职公司报销迟迟不给结清
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从公司离职后报销款不给的,是劳动争议,劳动者可以先与用人单位协商,如果协商不成的,可以申请劳动仲裁。...
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房贷未还清离婚怎么办
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离职不给结清工资怎么办
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离职报销款未结清有时间规定的吗
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单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用。在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资等所有费用是必须结清。用人单位不得随意扣减或者拖欠,当事人可...
报销是离职前结清吗如果没结清应该怎么样办
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离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意扣减或者拖欠,当事人可以在办理离职手续...
离职时未报销的钱应该先结吗
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未报销的钱应当和工资一起结算,不分先后。劳动者辞职时,如果劳动者有在公司上班期间未报销费用的相关证据...
不明白,就问一问
销售离职还有报酬未结清,律师怎么看
离婚房贷未还清能过户给女方吗
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医保报销要什么材料清单
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劳务报酬怎么申报个税
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离职时未报销的钱应该先结吗
问答584人已浏览
未报销的钱应当和工资一起结算,不分先后。劳动者辞职时,如果劳动者有在公司上班期间未报销费用的相关证据,劳动者是可以要求用人单位支付其未报销的费用的,如果用人单位拒绝支付的,劳动者可以向当地的劳动监察部...
刚入职未办理离职手续离职可以要求退还报酬吗
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劳动者和用人单位建立劳动关系,刚刚入职尚未上班,劳动者想离职的,直接和用人单位沟通解除劳动合同,因为没有上班所以不存在工作交接的事宜,如果劳动者已经领用相关的工具等应当退还给用人单位。《劳动合同法》第...
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工资未结清离职后出了事
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辞职后工资未结清可以要求公司写一份欠条,但是我国法律有规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人...
账务结转清单上写销售清单有效果吗
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有证明的作用,可以作为证据使用 1、可以证明所销售货物的数量和品种 2、如果有收货方签字的,可以证明...
销售返点费给职工属于职工薪酬吗
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工资总额由下列六个部分组成: (一)计时工资; (二)计件工资; (三)奖金; (四)津贴和补贴; ...
母亲有职工医保婴儿怎么报销
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抵押到期债务未还清怎么办
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离职报销费用结清期限有明确法律规定吗?
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根据相关法规规定,用人单位在职工正式离职当日应结算并支付所有应得的报酬和各项支出。当员工依照法律程序完成辞职和工作的交接后,用人单位需开具相应的解除劳动合同证明(也可以称为离职证明)。同样重要的是,劳...
离职后专利发明人报酬还有吗
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对职务发明作出贡献,是以前作出的,公司应该给,与离职无关。但是,人一走茶就凉,公司可以会以此为借口不给。一楼的信息有点陈旧了,第三次修改的专利法第十六条规定:“被授予专利权的单位应当对职务发明创造的发...
住院报销是报还是每天结清呢
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这个如果你是使用的医保报销,那么当你每年满1800以后,在指定医疗定点医院就医,当时就可以减掉报销的金额。...
销售员半年未签订销售合同,费用还能继续报销么
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1,只要销售人员所在公司愿意,是可以签订汽车租赁合同的;2,但实践中一般是不签,销售人员自带办公车辆...
离职时公司未全部结清工资
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辞职后工资未结清可以要求公司写一份欠条,但是我国法律有规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人...
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生孩子没有结婚证可以报销医保吗
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公司注销清算报告要包含什么内容
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后报销期限,未报销前,可以离职吗?
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工伤鉴定完以后以拿到赔偿金的程序是:一、申请工伤鉴定,确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条。二、主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇,一次性伤残补助金,住院伙食补助费,辅助器具,医...
离职还有需要报销的吗
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不需要的。直接离职就可以。劳动合同备案后,是不需要解除备案的。 一、用人单位进行劳动用工备案要提供的信息应当包括:用人单位名称、法定代表人、经济类型、组织机构代码,招用职工的人数、姓名、性别、公民身份...
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离职工资未结清的证明范本
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比如有公司名称的工装、工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同...
结婚未登记返还彩礼吗
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工资未结清离职后出了事
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辞职后工资未结清可以要求公司写一份欠条,但是我国法律有规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《劳动部关于印发<工资支付暂行规定>的通知》 ...
离职报销没报上公司还能报销吗
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1、你可以先报销相关费用,然后再提出辞职。否则,如果你提出辞职后再要求报销相关费用时,单位不承认你私下送礼的费用,你将来取证就很麻烦; 2、根据《劳动合同法》的第38条第1款第2项规定,用人单位“未及...