疫情期间员工感染是否属于工伤
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疫情期间员工感染不属于工伤,从事疫情相关工作的除外。员工从事本单位日常工作或本单位负责人临时指定工作...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>上班途中被感染到鼠疫疫情算上工伤吗
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各地政府出台了审理相关案件的实施意见,规定“劳动者在疫情防控期间因履行工作职责而感染新冠肺炎的,应认...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对疫情期间出差被感染算工伤吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询工伤期间误工费有吗
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林峰律师|专职律师,16年经验在线咨询有疫情感染就算是员工旷工了吗
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因疫病感染和疑似症状被隔离期间不能说是缺勤。隔离期间,实施隔离措施的人民政府应向隔离人员提供生活保障的隔离人员有职场的,所在职场不得停止支付隔离期间的工作报酬。对于新型冠状病毒感染肺炎疑似病人及与新型...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>疫情期间被公司同事在上班期间传染,算工伤吗
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在新型冠状病毒肺炎预防和救治工作中,医护及相关工作人员因履行工作职责,感染新型冠状病毒肺炎或因感染新...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>发生了生疫感染算工伤吗
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疫情期间出差被感染不算工伤。相关法律规定,只有特定职业群体感染新冠病毒肺炎才能算工伤。在新型冠状病毒...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
疫情期间出差被感染算工伤吗,律师怎么看
工伤期间被辞退怎么赔偿
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询没有感染瞒报行程怎么处罚
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询疫情感染员工工资能发吗
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根据有关规定,疫情预防管理期间,企业停止在工资支付周期内,企业应按劳动合同规定的标准支付员工工资。超过工资支付周期的,员工提供正常劳动的,企业支付给员工的工资不得低于当地最低工资标准。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>疫情感染治疗
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疫情疫情治疗费用由国家财政承担。根据相关规定,确诊新型冠状病毒感染的肺炎患者产生的医疗费用,基本医疗保险、大病保险、医疗救助等按规定支付后,个人负担部分由财政补助,实施综合保障。对于确诊新型冠状病毒感...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对疫情期间出差被感染算工伤吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
因公出差人员感染新型肺炎,算工伤吗
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因公出差人员感染新型肺炎,算工伤。在新型冠状病毒肺炎预防和救治工作中,医护及相关工作人员因履行工作职...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>疫情期间员工有权拒绝出差吗
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疫情期间员工有权拒绝出差。 隔离是新冠疫情期间的一种重要防疫政策,入境相关人员信息及时推送至目的地疫...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>出差生病算是工伤吗 出差期间生病算工伤吗
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不一定。 根据《工伤保险条例》,职工“在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询工期顺延哪些情况算合法
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田雯律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询遇到疫情期间出差被感染算工伤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作出差途中被感染新型肺炎属不是工伤
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非医护工作的普通人群感染上新型冠状病毒肺炎是不能算的。根据《》第14条第5项规定,因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,应当认定为工伤。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>被感染疫情的签订出租房合同合法吗?
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要看不能履行合同的具体情况。如果疫情只是暂时影响到合同的履行,可以通过延期履行来实现合同的目的,对此不能行使法定解除权,不能取消租房合同。只有不可抗力致使不能实现合同目的时,当事人才可以解除合同,如因...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>疫情感染可以辞退员工吗
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疫情期间非法辞退员工需要双倍经济补偿。根据《劳动合同法》第四十六条,用人单位按照上述第三十六条、第四十条、第四十一条解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。第四十七条规定,经济补偿按照劳动者在本单位...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>疫情感染工资怎么发
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国家对疫情时期工资规定如下: 1、支持协商未返岗期间的工资待遇。在受疫情影响的延迟复工或未返岗期间,...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>治疗出差期间感染新冠病毒能上班吗
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值得注意的是,政策指引指出,如果因到湖北省出差,被感染新冠肺炎,根据相关条例,按规定视同工伤。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询欺骗感情属于诈骗罪吗
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验在线咨询工作中腰突突发腰椎弯曲感染肺炎肺炎肺炎疫情期间腰突出算不算工伤
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因为工作时间、工作场所,遭受事故伤害导致腰突并钙化算工伤,其他情形不是工伤《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公司出差期间感染疾病,请病假还扣工资
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产生劳动纠纷的,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条规定:“发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。”第五条规定:“发生劳动争议,当事...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到疫情期间出差被感染算工伤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上下班路上感染疫情是不是工伤
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在上下班过程中感染新型冠状病毒肺炎的,一般是不属于工伤,但如果医护及相关工作人员因履行工作职责而感染...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>疫情可以索赔费用吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤期间出差回家伤死算工伤吗
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1、出差时回家病世不能算工伤。 2、法律依据:《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (2)工作时间前后在工作场所内...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>2022年疫情期间上班路上被传染是否可以算工伤
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1、因疫情上班感染不属于工伤,如果属于近期的冠’状病毒感染引发的肺炎,可以享受免费医疗待遇。如果不是从事新冠肺炎预防和相关工作人员,感染新冠肺炎是不能认定为工伤的。 2、《工伤保险条例》规定,员工在抢...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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