车祸快退出工伤界限算不算工伤
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职工早退途中发生交通事故不算工伤。工伤的上下班途中包含两个方面,合理的上下班时间以及合理的上下班路线...
在工作中出车祸造成的工伤算不算工伤?
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上班路上遇车祸受伤,非本人主要责任的,应当认定为工伤。 “非本人主要责任”是指同等责任、次要责任和无...
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上下班车祸算工伤吗
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工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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暑期工在打工过程中不小心摔伤算不算?
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你可以在受伤之日起一年内申请工伤认定,工伤认定书拿到之后,治疗结束后,可以申请伤残鉴定,伤残鉴定向当时作出工伤认定的劳动部门申请。工伤鉴定以后,就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。单位投了工伤保险的...
职业性中暑算不算工伤
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职业性中暑算工伤。劳动者因高温作业或者高温天气作业引起中暑,经诊断为职业病的,享受工伤保险待遇。我国...
岗位上中暑算不算工伤
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在工作岗位上中暑算工伤。 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤。劳动者在工...
不明白,就问一问
暑期打工出车祸算不算工伤,律师怎么看
下班途中车祸算工伤吗怎么赔偿
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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车祸腰间盘突出算不算工伤
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属于违法行为,同时对于腰间盘突出可视情况申请工伤赔偿。如果协商不成,您可通过法律途径委托律师协助您就辞职和赔偿问题和对方谈判,必要时可以申请劳动仲裁,维护您的合法权益。工作几年了?车主是否给您缴纳社保...
工伤情况下中暑算不算工伤
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1、中暑算工伤。 2、根据2013年国家卫生计生委等四部门印发的《职业病分类和目录》规定,劳动者因高温作业或高温天气作业物理因素引起的中暑,诊断为职业病的,人社部门认定为工伤后,享受工伤保险待遇。经诊...
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暑期工算童工吗
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童工主要是指年龄低于法定的6岁以下,在企业长期从事劳动与工作的未成年人。暑期工主要是企业去学习招收的...
暑假工下班途中突发车祸算工伤吗
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暑假工下班途中遇车祸不算工伤。因为暑假工不属于劳动者,工伤认定的前提是用人单位与劳动者存在劳动关系。...
出差不在工作时间发生车祸算不算工伤
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出差本身就是工作,应当按工伤处理...
工资发一半算不算拖欠工资
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在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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中暑到底算不算工伤
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1、中暑算工伤。 2、根据2013年国家卫生计生委等四部门印发的《职业病分类和目录》规定,劳动者因高温作业或高温天气作业物理因素引起的中暑,诊断为职业病的,人社部门认定为工伤后,享受工伤保险待遇。经诊...
下班出车祸了算不算工下班出车祸了算不算
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第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时...
下班后回家路上出车祸算不算工伤, 工作时间算不算, 算不算工伤
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属于工伤,可以自行申请工伤认定。 《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 00(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 00(二)工作时间前后在工作场所...
厨师高温期间上班中暑算不算工伤
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必须依法取得“职业病诊断证明书”。依据《工伤保险条例》工伤认定第十四条职工有下列情形之一的,应当认定...
暑假工受伤算工伤吗
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暑假工,不属于劳动合同,属于劳务或者雇佣性质,因此,只能按照人身损害赔偿办法处理,不能按照工伤办理。...
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打电话车祸算谁的责任
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员工上班途中受伤算工伤吗
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在工地上中暑了,算不算工伤
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员工在工作过程中意外受伤,是属于工伤范畴的,可以认定为工伤。依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间...
开公司车外出车祸死亡算不算工伤?
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1.具体要看死者在该起交通事故中所占的责任是否主要责任,如是主要责任,则无法认定工伤。 2.上下班途中可以认定为工伤的情形只有一种,就是看该事故是否是该职工本人的主要责任,如果交警部门出具的交通事故责...
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出车祸工伤工资怎么算
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如果是上、下班期间发生的机动车事故,肯定是因公死亡。如果是工作时间内发生的,则要看是否为工作的原因,...
工伤十级误工费怎么算
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领工伤保险假期遇到车祸算不算工伤
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不是工伤。r假期到公司领取福利,并非是上下班途中,遭受车祸,也不是见义勇为,不是工伤。r《工伤保险条例》r第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:r(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事...
大学生暑假工打工受伤算工伤吗
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能否认定为工伤,首先要看伤者是否与公司存在劳动关系。按《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第12条规定:在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。所...