劳动仲裁胜诉,企业拖着不给赔偿,应该怎么办
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在劳动仲裁胜诉后规定的期限内公司并无给钱意向的时候,可以拿着裁决书去法院申请强制执行(裁决书生效的三...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳动仲裁职工败诉会赔偿企业吗
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劳动仲裁败诉了,如果不服可向法院提起民事诉讼,不用赔偿企业。公司劳动仲裁败诉之后的后果:第 1、劳动...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动仲裁后企业应该怎么赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动仲裁五险一金怎么补偿
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马筱律师|律所主任,14年经验在线咨询企业劳动仲裁怎样裁决赔偿?
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按实际开的工资作为赔偿标准,公司属于违法解除劳动合同的应双倍赔偿即工作一年赔偿两个月工资。要是合法裁员,支付经济补偿金就可以,即工作一年支付一个月工资。...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>劳动仲裁后企业法人变更
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如果换了法人,新的法人也要对公司的债务承担责任,可以由新的公司法人来承担劳动仲裁的结果。并且公司解散...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业劳动仲裁败诉的后果
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劳动仲裁案件,企业败诉后,通常会面临经济上的损失,因为劳动仲裁案件基本上与经济有关,裁决结果通知会涉...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动仲裁后企业应该怎么赔偿,律师怎么看
单位不给缴纳社保,劳动仲裁后怎么补偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动仲裁撤销怎么撤
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询什么是劳动仲裁?
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姚刚律师| ,6年经验 在线咨询企业工伤赔偿时间限制?劳动仲裁该怎么做?
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(一)递交劳动仲裁申请书及相关证据。 (二)申请书符合要求的,仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的,自做出决定之日起5日内将申请书副本送达被申请人,并组成...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁后想撤销劳动仲裁书应该怎么写?
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申请仲裁撤销怎么写可以打电话撤回,但最后要补一个书面撤回要求。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十一条:当事人申请劳动争议仲裁后,可以自行和解。达成和解协议的,可以撤回仲裁申请...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动仲裁后企业应该怎么赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动仲裁企业多久
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只要单位在一个工资支付周期内未支付员工工资,那么久属于拖欠工资的行为,拖欠工资就是属于违法行为。一个...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不是本地企业工作想劳动仲裁应该怎么办
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1、劳动争议发生后,当事人应在法律规定的期限内,向所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。《劳动法》有明确...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业单方面解除劳动合同应该如何劳动仲裁
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公司单方面解除劳动合同,劳动者应该收集如下证据: 1、劳动者工作内容的证据,如电子文本,资料,公司相...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤仲裁后单位不赔偿怎么办
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动仲裁仲裁期限是多久
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到劳动仲裁后企业应该怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
新劳动法企业裁员应该怎样赔偿员工?
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新劳动法企业裁员赔偿员工: 1、第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁赔偿金应该怎么算,应该具体点?
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经济补偿是根据劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月的工资标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在地直辖市...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>仲裁劳动仲裁应该怎样办
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申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料;(证明材料包括:劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除(或终止)劳动关系通知或证书等...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>该怎样进行劳动仲裁,仲裁的赔偿该怎样算
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经济补偿是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>仲裁后企业会不给赔偿吗
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不会,可去法院申请青之执行,并且在申请执行裁定结果的基础上,要求公司支付未履行裁定的逾期滞纳金。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
线上怎么申请劳动仲裁
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动仲裁地点怎么确定
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业以离职为由申请劳动仲裁应该怎么办
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申请劳动仲裁可以不办离职。 1、申请劳动仲裁期间,员工可以离职,劳动仲裁跟员工是否在职无关,只要仲裁有效的时限内提出劳动仲裁就可以的。 2、《劳动仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>企业劳动仲裁败诉的后果
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劳动仲裁案件,企业败诉后,通常会面临经济上的损失,因为劳动仲裁案件基本上与经济有关,裁决结果通知会涉及双倍工资、经济补偿金、赔偿金或者工资待遇等;会对企业的声誉,造成一定程度上的影响,因为劳动纠纷的发...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动仲裁后企业应该怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业收到劳动仲裁,接下来该怎么做
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如果公司碰上有员工要劳动仲裁,可以尝试做这些事情来解决问题:首先呢,和员工聊聊天,看看能不能找到个双...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动仲裁怎么证明出勤
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询企业如何应对劳动仲裁一裁终局?
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劳动者对以下两种仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼:追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准12个月金额的争议和因执行国家的劳动标准在工...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>怎样去劳动仲裁高企业
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(四)其他企事业单位、个人因诉讼、仲裁等需要查阅企业登记档案的,持单位介绍信、本人身份证(工作证)和法院或仲裁机构的相关证明,可查阅与之相关的企业登记档案资料。要通过劳动仲裁告企业,需要企业的营业执照...
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